【必須資格・経験】
【必須要件】
・ネットワークの企画・導入・設計・構築のいずれかのご経験のある方
・PM/PL経験をお持ちの方
____________________
公共インフラ向けクラウド・NWエンジニア/フルフレックス可
【仕事内容】
公共・社会インフラ、産業・流通など幅広い顧客に対し、ネットワークを中心としたプラットフォームサービス(クラウド・NW・セキュリティ)の導入を一貫して担うポジションです。課題把握から提案、設計・構築、運用まで、一連の工程を主導しながらプロジェクト成功に貢献します。
【具体的には】
・ネットワーク/クラウド/セキュリティ領域の提案~設計・構築・テスト・保守運用
・プロジェクト計画策定(計画書、WBS、各種管理計画)
・導入プロジェクトの工程・品質・収支管理およびパートナー連携
【配属先について】
当本部ではネットワークを中心に、提案~設計・構築・テスト・保守運用までワンストップで対応し、ビジネスクラウドサービス事業グループが提供する各種プラットフォームサービス(ネットワーク・クラウド・セキュリティ・運用他)を公共・社会・産業流通系顧客に対してフロントSEとして提供しております。
【働きがい】
社会インフラを支える基盤を手がけるため、公共性の高いシステムを自ら設計・実装する使命感を実感できます。お客様と直接向き合いながら、技術力とマネジメント力の双方を高いレベルで磨ける環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて詳細は選考を通じてお伝えします。
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
年収:650~1100 万円 月給制 基本給:280000円残業代:全額支給変動手当:こども手当 介護等支援手当通勤手当:あり 実費支給(上限なし)賞与:あり 年2回(6月・12月)昇給:あり 年1回
【待遇・福利厚生】
財形貯蓄、各種健康診断、独身寮、保養所、全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会活動 ほか
【勤務地】
戸塚オフィス(神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地日立レクトシップ戸塚)
横須賀線戸塚駅 徒歩10分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
基本的には、転居を伴う転勤はありません。
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分休憩時間:45分月平均残業時間:21時間5分フレキシブルタイム:5:00~18:00
【休日休暇】
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
____________________
【選考プロセス】
面接2回(適性検査有※技術試験を実施する場合有)
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
【事業内容・会社の特長】
【コンサルから設計・開発、運用・保守までワンストップで担う】
一般的にSI(システムインテグレーター)というと、業務企画や設計構築を担うイメージが強いかもしれませんが、システムが本当の価値を発揮するのは稼働後です。稼働後に問題なく動き続けることで、コスト低減や事業拡大に寄与する仕組みとなりえます。同社はシステムを構築・導入して終了ではなく、価値を発揮し続けるように運用や監視・保守といったフェーズまで、顧客に寄り添いワンストップでサービスを提供しています。
【事業領域】
事業領域は、社会インフラ、流通・小売、製造、金融・保険など、どこかの業界だけに特化するのではなく、多岐にわたります。日立という名前から、日立グループとの取引が多いと思われがちですが、グループ以外で取引する顧客も多く抱えています。そして、幅広い顧客にサービスを提供しているということは、それだけ多彩なソリューション事例やノウハウが蓄積されているともいえます。さらに、同じ業界内でも規模の大小にかかわらず、顧客を支える仕組みづくりを幅広く手がけるのも特徴のひとつです。
【募集背景】
市場ニーズに対応するため、より幅広い技術領域への対応、その技術を活用したお客様課題解決等、上流対応を図る組織の補強が必要となっています。デジタル庁の創設やデジタルガバナンスを起点としたDX推進によりお客様からの引き合いも増えており、お客様のDXを支えるインフラ基盤の提供を共に行っていただく人財を募集いたします。
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
#ITエンジニア