＼ 家族・趣味の時間が増えたと多数お声あり！／
創業73年の安定企業で、社会貢献度の高い仕事を！
新設手当＆最低保証で給与UP！『安定好条件』をご用意◎
ドライバー未経験・第二新卒も多数活躍中！
お問い合わせはお気軽にどうぞ！（03-3521-0898／採用担当）
❖思いやり溢れる職場で一緒に働きませんか？❖
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【数字でハナワトランスポートを視る！】
❖定着率：92％
❖未経験入社割合：90％
❖平均勤続年数：11年
❖有給取得率：70％
❖既婚率：50％
❖女性在籍率：15％
❖持ち家率：40％
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【仕事内容】
国際便大手DHLの専属ドライバーとして、国際貨物の集荷・配達と輸出業務をお任せします。
❖未経験の方も安心な研修プログラムがあり、約2ヶ月ほど「バディ」と呼ばれる先輩の車に同乗します！
❖車は１人１台貸与。ドライブレコーダー等も完備。
❖荷物はビジネス関連の書物や小荷物中心。
❖固定エリアのため、未経験の方もすぐに慣れることが出来ますよ！
❖お客様は法人がメインのため、留守宅への配送が少ないこともポイント！
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＜スタッフインタビュー！＞
❖入社2年6ヶ月／20代男性Uさん
Q.前職について
A.新卒で入社した会社で人材派遣の営業をしていました。
Q.ハナワトランスポートに入社したきっかけは？
A.前職の同期がハナワで働いていてその紹介が出会いです。当初は漠然と物流業界に興味があり、運転が好き、土日祝休みで、体を動かす仕事がしたい、お客様から感謝される仕事に就きたいと思っていました。入社前に体験同乗(職場体験)をさせてもらったことで、自分らしく働ける環境だと確信しました。
Q.仕事のやりがいは？
A.お客様から感謝される瞬間です。入社してから感動したのは、お客様先で「いつもありがとう、またＵさんに来て欲しい」と名前で呼んでいただいたことです。
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＜アピールポイント＞
驚異の定着率92％その理由は‥？
＼ 働きやすい職場環境をご用意 ／
嬉しい土日祝休み&日勤のみのお仕事で、最大9連休家庭とプライベートの両立◎
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＼ドライバー経験ゼロからのスタートが約90％！／
普通免許（AT限定OK）があれば、経験・経歴は一切必要ありません。先輩スタッフにすぐに聞ける環境です！
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＼ 温かい雰囲気の職場 ／
助け合う風土が根付いており心優しいスタッフが多いので、控えめに言って『超働きやすい』職場です。
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【是非会社HPもご確認ください】
会社HP：https://www.hanawa.co.jp/
■40歳までの方（若手の長期キャリア形成のため）
■要普通免許/準中型免許（AT限定OK）
❖運転免許は 1 年以内に免許停止処分がない方
❖未経験OK！学歴・語学力不問
＼以下のような方が活躍中！／
未経験の方
ブランクのある方
社会人デビューの方
長期で働きたい方
女性スタッフ活躍中
20 代・30 代スタッフ活躍中
＼こんな方にピッタリ！／
新しいことを始めたい方
幅広いスキルを身に着けたい方
未経験でも手に職をつけたい方
やりがいのある仕事を探している方
運転・車が好きな方
チームワークで協力し合う仕事がしたい方
人と接する仕事がしたい方
配送ドライバーの仕事に興味がある方
日勤のみの仕事をお探しの方
国際関連の仕事に興味がある方
土日休みの職場をお探しの方
＼こんな方にもオススメ／
運送業界で社会貢献がしたい方
配送ドライバー・軽貨物ドライバーに興味がある方
ルート配送・運転手・トラック運転手・配達配送をしてみたい方
2tドライバー・4tドライバーに興味がある方
中型ドライバー・準中型ドライバー・大型ドライバーの勤務をしてみたい方
運転が好き、車が好きな方
運転スキルを活かしたい方
勤務条件が土日休みで正社員をお探しの方
Uターン・Iターン希望の方
子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方
ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1週あたり40時間
【夜勤なし】
＊月曜／7:30～16:30
＊火曜～金曜／8:30～17:30
※土曜は5～8週に一度、勤務あり（休日出勤手当支給）
※完全週休二日制
※週40時間制
※月間平均残業 30～40時間
（残業代1分単位で全額支給、サービス残業一切なし）
＜具体的な一日の流れ＞
▽朝礼…担当センターで、当日の海外情勢や通関事情などを確認！
▽仕分け…センターに搬入された輸入貨物を車に積み、出発！
▽集配…担当エリアを専用の集配車で走り、荷物を集荷・配達
▽発送…定刻までにセンターに戻り、集荷した荷物を海外へ発送！
「本日も一日お疲れさまでした！」
【急なトラブルにも即対応！】
万が一、車両トラブルなどが起こっても、営業所にいる管理職にすぐ相談できます。
▼埼玉
完全週休2日制（土日祝休み）
※土曜は5～8週に一度、勤務あり（休日出勤手当支給）
■祝日
■夏季休暇（休暇＋有休で計9連休）
■年末年始休暇（12/30-1/3）
■有給休暇
■特別休暇
■産休・育休取得実績あり（直近1年で５名が取得）
◎有休の取りやすさ
「新人だから休みづらい…」なんて心配は無用！
先輩・後輩に関係なく、みんなで積極的にリフレッシュしています。
◎仕事のしやすさ
お届け先は法人（企業）がメイン。
だから生活リズムが崩れません。
土日祝休みはもちろん、深夜・早朝の配送やムリな残業も一切なし！
◎サポート体制
急な休みも「お互い様」。
専属のバックアップチームがフォローするので、家族の行事や急な体調不良も安心。
パパ・ママ社員も多数活躍中です。
※マイカー通勤可
JR埼京線「北戸田駅」より徒歩10分
基本給：月給 29万円 〜 45万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
月給29万円～＋賞与年2回＋手当＋残業代（1分単位で支給）
◆上記はあくまで最低給与額です。
◆月給額には一律支給の業務手当、安全管理手当（1万5千円／25年10月新設）、住宅手当（3万5千円～）を含む。
♦交通費全額支給
♦家族手当あり
♦GW前には、現金数万円のミニボーナス！！
【月収例】
月給30万6000円＋手当（28歳／入社3年）
月給40万3000円＋手当（32歳／入社8年※リーダー）
【年収例】
4,300,000円 / 入社5年目・40歳前後
5,400,000円 / 入社10年目・45歳前後
【福利厚生】
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6・12月）
■ミニボーナス（年1回）※GW前に支給
■交通費全額（前払い制）
■社会保険完備
■労災上乗せ保険
■残業代全額（1分単位で支給）
＜手当＞
■職務手当（管理者、バックアップ、プロジェクト委員など/5千円～3万5千円）
■家族手当（扶養配偶者：月1万円、その他扶養者1人につき：月3千円）
■慶弔手当（結婚祝・出産祝・弔慰金・傷病見舞金、災害見舞金など）
■地域手当（東京・神奈川の在勤者）
■入社時引越費用支援
＜制度＞
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度（運行管理者、免許取得費用の一部負担）
■退職金制度（確定給付企業年金）
■制服貸与
■受動喫煙対策：敷地内完全分煙、車内全面禁煙、喫煙ブースの設置
◎サンクスレター制度
褒められるほど、キャリアが上がる。
「ありがとう」「本当に助かったよ」の言葉が、そのままあなたの査定に。
◎バースデープレゼント制度
社長は、社員の誕生日を忘れません。
毎年届くサプライズギフト。大切にされている実感が持てる職場です。
◎ハナワフェス
オフィスがライブ会場に！？
社内音楽フェス「ハナワフェス」で、仲間との絆を深めよう。
新木場地区の3拠点は60％が20代～30代で構成されています！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【応募後の流れ】
WEBより応募→面接1回→内定
＊遠方の方はWEB面接の対応もOK！
＊選考最終盤には希望制の体験同乗を実施！
＊応募から内定まで即日～10日前後を予定！
※以下の連絡先からご連絡しますので、受信設定はONにしてくださいね！
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TEL→ 03-3521-0898／首都圏採用担当
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