女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / マネージャー・管理職採用 / 急募！内定まで2週間
＼働きやすい職場を一緒に作りましょう！／
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〇あなたの成長を応援します！〇
・外部研修費の補助します！
・放課後児童支援員資格の取得サポートします！
〇年間休日124日〇
長期休暇もあるので、
年間のイベントも諦めなくて良いです♪
〇男女共に育休の取得実績あり〇
育児に理解がある環境です！
急なお休みにも柔軟に対応します！
『子育て応援企業』に登録
〇あなたの健康を守ります〇
職員の定期健康診断や
インフルエンザ予防接種の費用補助をします
〇ライフイベントがあった時は
プライベートを優先に〇
結婚休暇や慶弔休暇制度があり、
大切な時にあなたのプライベートを守ります。
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【業務内容】
放課後児童クラブでの育成支援業務
小学生と一緒に遊んだり、
宿題をしたり、
おやつを食べたりして、
放課後をともに過ごします。
40名くらいの子どもを
3～4人の支援員がチームで関わっています。
その中でも正規職員には、
チームをまとめていただく
リーダーの役割を担っていただきます！
7時間勤務から始めて、8時間の主任を目指すのもよし
いろいろな勤務形態から選べます。
＼お気軽にお問い合わせください！／
電話：080-4557-0556（採用担当宛）
法人名：NPO法人くらしき放課後児童クラブ支援センター
事業所名：二福のびのびクラブ
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
◎未経験でも安心の職場！
◎下記学部を卒業していれば無資格でも応募OK！
◎長期ブランクあっても大歓迎です！
【以下いずれかの資格・経験をお持ちの方】
・大学において社会福祉学/心理学
教育学/社会学/芸術学/体育学を
専修する学科を修めて卒業した方
・放課後児童支援員資格
・保育士
・幼小中高教員免許
・社会福祉士
職業：元保育士、元給食料理員も活躍中。
接客や営業などのサービス業や、
福祉施設での経験も活かせる職場です！！
欠員補充
1人
二福のびのびクラブ
岡山県倉敷市福田町古新田３１０－２（最寄駅：倉敷駅からバスで二福小古城池高校前下車）
車通勤可（駐車場代１，０００円／月）
10時以降に始業
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
【勤務時間】
平日 10:00～19:00（60分休憩）
土曜 08:00～19:00 うち５～8時間
土曜勤務はすべて時間外手当支給
（働き方次第で、収入ＵＰ）
平日は時間外勤務ほぼ０
学校が夏休み・冬休み期間
07:30～19:00 うち5時間～のシフト制
1ヶ月177時間以内の変形労働時間
月給 198,767円 ～ （※想定年収 2,656,221円 ～ ）
上記の詳細
基本給：184,767円~
給与に含まれる手当：
賃金改善加算：11,000円
資格手当：3,000円
【その他手当・昇給・賞与】
通勤手当：（距離により）1,360円/月～22,800円/月（上限）
住居手当：10,000円（賃貸の場合。生計維持者に限る）
研修手当：半日2,500円 全日5,000円 +交通費
賞与：１～4.5ヶ月分（経験年数や等級により考慮します）
年収詳細
（基本給184,767円×13か月 ※賞与含む）
＋（各種手当14,000円×12か月）
＋土曜保育(年間60時間と仮定して）87,000円)
=2,656,221円
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
賞与支給の対象期間とはなりません。
週休2日制
シフト制
土日祝休み
┗土曜勤務の場合あり（時間外手当支給。１回／月くらい）
年次有給休暇（法定通り）1時間単位で取れます！
慶弔休暇
結婚休暇
お盆休み（8/13～15）
正月休み（12/29～1/3）
産前産後休業（取得実績あり）
育児休業（男女ともに実績あり）
年間休日124日
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり / U・Iターン支援あり / 時短勤務制度あり
社会保険完備（法定通り）
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・車・ バイク通勤OK
・慶弔休暇
・結婚休暇
・職員の定期健康診断
・インフルエンザ予防接種の費用補助
・外部研修費の補助
・資格取得支援（放課後児童支援員資格）
・ユニフォーム貸与（2枚）
・退職金あり（勤続1年後より10,000円/月）
・倉敷市勤労者福祉サービスセンター加入
┗人間ドック・インフルエンザの受診助成
お祝い金・お見舞金
（結婚・出産・などの慶弔共済給付金）
宿泊・レジャー施設などの利用割引 等
◇ 時短勤務制度あり
◇ 育児支援
◇ U・Iターン支援あり
◇STEP1
まずは応募
◇STEP2
事務所にて面接と適性検査（クラブ見学はいつでも可能）
「こども性暴力防止法」の施行に伴い、性犯罪歴をお聞きします。性犯罪歴がある方は雇用できません。
