所在地
〒160-0002
東京都新宿区四谷坂町９番６号 坂町Ｍビル
最寄り駅１
四ツ谷駅
事業内容
システム設計・開発、システム保守・運用（生産管理システム、医
療情報システム、金融システム、ネットワーク構築／ヘルプデスク
、組込制御システム）＊派１３－３０６１８１
会社の特長
当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで
なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。
ホームページ
https://www.treebell.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
●システム運用、保守、設計、構築、ヘルプデスク 等
・新人研修（２～３ヶ月）の後、順次お客様先でのＯＪＴがスタート
・運用ＳＥ
・文系出身者も多く活躍しています。
●変更範囲：あり、当社業務全般
就業場所
事業所所在地と同じ
〒160-0002
東京都新宿区四谷坂町９番６号 坂町Ｍビル
最寄り駅
四ツ谷駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内原則禁煙（喫煙場所あり）
固定残業代に関する特記事項
固定残業代（時間外手当）は、時間外労働の有無にかかわらず残業代として支給し、１９
時間を超える時間外労働は追加で支給。
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（団体保険）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な仕様変更、新システムを導入するときは６回を限度として
１カ月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
・有給休暇
・特別休暇（年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇等）
〒160-0002
東京都新宿区四谷坂町９番６号 坂町Ｍビル
最寄り駅
四ツ谷駅
課係名、役職名
コーポレート本部 人事部 採用課
担当者（カタカナ）
シンソツサイヨウタントウシャ
担当者
新卒採用担当者
ＦＡＸ
03-5366-8382
Ｅメール
・転勤なし
・応募受付方法：郵送、電話、ＦＡＸ、Ｅメール、ＨＰ、
マイナビ、キャリタス、あさがくナビ
・有給休暇最大２０日 ・昇給年１回
・会社説明会は随時開催
申込み：ＨＰ、マイナビ、キャリタス、あさがくナビ
【Ｗｅｂ会社説明会】（事前予約制）
日時：随時
場所：株式会社 ツリーベル 本社
問合せ・予約：０３－５３６６－８３８１
・文理不問
・２０２７年３月卒業見込の方
・２０２６年９月卒業見込の方
※試用期間：３ヶ月（同条件） ※既卒：３年以内（同条件）
※卒業後に就労経験のある方はご相談の上、中途採用に
切り替えさせていただく場合があります。
【フレックスタイム制について】
就業時間（１）は標準時間です。
フレキシブルタイムは７：３０～２０：００、この時間帯で
８時間勤務となります。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
7.4年
従業員の平均年齢（参考値）
39.1歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新人研修有 プレゼンテーション研修、ビジネスマナー研修、
技術研修、役員講話、コミュニケーション研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得一時金
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
四半期毎に評価面談を実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
8.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
