仕事内容:
警備員としての募集ではなく、統制スタッフとして営業所の運営を担っていただきます。
主な業務は以下となります。
・管理業務
主に警備員の配置・連絡をおこないます。どこの現場に誰が行くのか、警備員の適性や休日などを把握し調整をします。配置状況はオンラインホワイトボードで管理しており、全営業所で共有できるようになっています。
・教育業務
定期で警備員と一緒に現場に立ち、業務の習得度に応じて教育をおこないます。誘導灯の扱い方や身だしなみなど、細かい点も丁寧にレクチャーします。
・営業業務
既存・新規どちらも提案業務があります。取り扱うサービスは警備員の導入や現場で必要な資機材（カラーコーン・矢印版など他多数）あります。
・クライアント対応
現場代理人と図面をもとに警備員配置の打合せをおこないます。その後、実際に現地確認をしています。現場に出向き、警備会社の目線で人数や配置場所の相談をおこなうこともあります。
【サポート体制も充実しています】
警備員さんの定着サポートは専属部隊もいるので安心！
社内独自の「警備サポートスタッフ」がおります。
営業所スタッフが拾えない警備員さんの悩みや課題にも、サポートチームが連携しバックアップしています。
【入社後の研修】
入社後、しっかりとしたOJTがありますのでご安心ください！
業務での不明点は営業所長に相談できる環境にあります。
※現場研修も一人で立たせることはありません。
アピールポイント:
「2027年九州で一番社員がイキイキと
働ける1,000名のグループ企業へ」
私たちは上記を目指し、拡大期にある組織の未来をともに創る仲間を探しています！！
これまでの経験を活かし、警備ディレクターとして新たなキャリアを築くチャンスです。
宮崎営業所では、地域に密着したサービスを提供しています。年間休日は120日あるため、プライベートとの両立も図りやすい環境です。
【安定した財政基盤】
- 創業から38年、黒字経営
- 1,000社の取引先から3,000件の安定した受注あり
- 事業展開中の成長企業
- 九州では最大級の規模を誇る警備会社
【キャリアステップ】
・新規拠点の所長、エリアマネージャー、グループ会社の責任者など、
豊富なキャリアパスあり
・充実した研修をご用意（職種/スキル/ポジションに応じてご用意）
挑戦を歓迎し、実現に向けて動く環境でもあるので、
自己成長を望むスタッフが多く在籍・活躍しています！！
求める人材:
《必須条件》
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Word, Excel）がある方
【年齢制限あり】
■年齢制限範囲18歳〜64歳
年齢制限該当事由法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由警備業法による年齢制限及び定年年齢65歳のため
■定年制あり（定年年齢一律65歳）
■再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで）
《歓迎資格・経験など》
- 営業職の経験（業界や年数は問わず）
- 警備業法に関する知識または関連資格（例：指導教育責任者）
《以下、いずれかの経験やスキルのある方は業務に活かしていただけます》
- マネジメント経験（育成・スタッフ教育）
- 店舗運営業務
（売上・シフト・在庫・進捗・人員配置などのデータ管理）
- クライアント対応（課題解決に向けたヒアリング・提案業務）
勤務時間・曜日:
8：30～17：30（休憩時間60分）
※残業：月平均5時間程度
※休日：週休2日制（基本：土日祝休み）※会社カレンダーによる
繁忙期10月・11月・12月などは月1～2回土曜出勤をお願いしております。
→振替休日有り
※業務内容に応じて柔軟な対応が求められる場合があります。
休暇・休日:
- 週休2日制（基本：土日祝休み） ※会社カレンダーによる
※年間休日120日
- 年次有給休暇
- 夏季休暇・年末年始休暇
- 特別休暇制度あり（リフレッシュ休暇など）
勤務地:
屋内禁煙
アクセス:
JR日豊本線 宮崎神宮駅 車で約7分
・車、バイク通勤可（駐車場あり）
・社用車あり
給与:
【月給】¥190,000〜
内訳：¥190,000〜（交通費5,000円込み）
- 昇給・賞与あり（前年度実績に基づく）昇給年2回、賞与年2回＋決算賞与支給実績あり
・別途、資格手当・家族手当あり
退職金制度も完備しており、5年以上勤務した場合に、退職金が支給されます。
待遇・福利厚生:
福利厚生には以下の内容が含まれています：
- 社会保険完備
- 業務外疾病保障制度
- 交通費支給（一律5,000円）
- 賞与制度あり（決算賞与：前年度支給あり）
- 定期健康診断実施
- スキルアップ研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 退職金制度あり（入社5年以上の方が対象）
- 社員旅行やレクリエーション活動の実施
- 制服貸与
私たちの会社では、社員が安心して働ける環境を提供し、成長をサポートするための様々なプログラムを用意しています。
その他:
■従業員のために導入した制度が充実
①「業務外疾病保障制度」あり
業務外の病気入院を保障する「業務外疾病保障制度」に加入するなど、
従業員の安全と働きやすさを一番に考えています。
・会社費用負担のサポート保険など、万一も安心の福利厚生
②▼▽SERリース▽▼あり
通常価格より安く契約ができ、原付バイク／電動自転車／自転車など、月々定額で新車に乗れるようになります！
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《応募・お問い合わせについて》
応募画面に進むよりご応募ください。
※応募から3営業日以内に折り返しご連絡いたします
以下、お電話でも受け付けております。
0985ｰ41ｰ5507
ご興味もっていただけましたら、
お問い合わせだけでも結構ですのでお気軽にご連絡ください。
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雇用形態: 正社員
給与: 190,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
