株式会社フェーズワン
チーム配属｜GW・夏季・年末年始休暇｜完休2日（土日祝）
情報更新日：2026/06/26
掲載終了予定日：2026/08/20
ローキャリアから最短距離で上流SEを目指せる！あなたが描く理想のエンジニアライフを叶えてみませんか？
【安定基盤】設立から36年の老舗IT企業で活躍！
【業績好調】直近5年間で25%の成長♪
【安心感◎】一人配属はなし！チーム配属が当たり前★
【やりがい】大手企業案件やビッグプロジェクト多数！
【スキルUP】資格取得支援＆勉強会の開催もあり！
【働きやすい】年休120日以上／土日祝休み／残業月20h
1990年の設立以来、36年以上にわたってあらゆる業界のシステム開発・業務支援を手がけてきた私たち。流通・EC、CMS、金融領域の専門性を武器に、大規模プロジェクトを中心に多くの実績がございます。
おかげ様で直近5年間で業績を約25%伸ばしており、コロナ禍の逆風に負けない安定性を誇ります。業績好調に伴い、当社の最前線で活躍するITエンジニアを増員募集！あなたらしいエンジニアライフの実現をバックアップします！
【自社内開発有】Webサイト／流通・通販・EC／金融・カード・保険系の各開発案件に配属！＊利用者数千万規模のビッグPJTも！＊チーム配属だから安心◎
具体的には
▼プロジェクト例
◇大規模ECサイト構築（開発だけで40名規模）
└要件定義～リリース／Java
◇保険会社向け営業システム
└保守・開発／Java
◇通販会社向け基幹システム（自社内開発）
└要件定義～保守／Java、 JavaScript
◇信販系決済システム（利用者数数千万規模）
└基本設計～製造・保守
入社後の流れ
# ★先輩のキャリア例 ▼入社10年（48歳）／ 前職：社内SE 得意な流通系の知識を活かし、現在はECサイト構築のプレイングマネージャーとして活躍！ ▼入社4年（37歳）／ 前職：プログラマー ブランクを経て入社し、製造・テストからスタート。今では金融系システムの基本設計から構築までを一貫して担当。
# あなたの成長にじっくり向き合います！ チーム配属が当たり前の当社では、スキルUPは所属部署のマネージャーがバックアップ！ いつまでに何ができるように…といった資格取得やスキルUPなどのアクションプランを作成し、定期的な1on1で進捗を確認しながら進めるので、 なりたいエンジニア像に最短距離で近づけます！
すべての仕事に、「主役」がいる会社でありたい
私たちは、「指示された役割をこなす人」ではなく、自ら考え、行動する“主役”が集まる会社でありたい。
目立つことや強く主張することではなく
自分が主役として仕事に向き合ったとき、誰かの笑顔につながる。
その積み重ねが
お客様の笑顔を生み
仲間の成長を生み
社会への価値に繋がっていくと信じています。
＼魅力POINT！／
★直案件・大手SIer案件多数！
大規模プロジェクトを多く取り揃えているため、やりがい大！上流工程から携われる機会も多く、エンジニアとしての成長も叶います。
★受託案件拡大中！
自社内開発案件は全体の約3割。今後、案件拡大を見据えています。気心知れた仲間と一緒に腰を据えて働ける環境が整っています。
【学歴不問】開発エンジニアの実務経験（半年以上）＊運用監視・テスト経験のみもOK！⇒開発・構築に携われる環境！＊ブランク復帰もベテランも歓迎♪
▼応募要件
◇開発エンジニアの実務経験（半年以上）
└Java、C#の経験がある方はなお歓迎◎
★学歴不問！ブランク復帰もOK！
運用監視・テスト経験のみのローキャリアも歓迎！
★設計・構築・リーダー経験等のある方も、もちろん歓迎！
▼求める人物像
◇チームワークを大切にできる方
◇自ら考えて行動に移せる方
【開発環境】
◆言語：Java、C#、C++、C、python、JavaScript等
◆DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL等
◆OS：Linux、AIX、Windows等
◆その他：Commerce21、HeartCore、G1commerce等
Java、C#を中心としたWeb・オープン系開発が中心。
EC・CMS領域における専門性の高いパッケージ技術の習得も可能。
＼社員間の交流機会があるのは当社ならでは！／
当社には「世界一人間関係の良いコミュニティ」を目指す文化が根付いており、全社が集まる年2回の全体会議や納会、社内イベントを通して、役員とも気軽にコミュニケーションが取れる場や、他部署メンバーとの交流の機会があり、横のつながりが持てるのも魅力。特に社員旅行は、社員の7割が参加する人気イベントです。
この仕事に向いている人
◎成長意欲がある方 大規模プロジェクトに参画できたり、上流の業務に早期に挑戦できたりと、エンジニアとしての成長が叶えやすい環境です。何事にも前向きに取り組める方なら、存分に能力を発揮できるでしょう。
この仕事に向いていない人
▲協調性に欠ける方 もくもくと一人で進めていく業務もありますが、業務上、チームメンバーやクライアントとの連携は欠かせません。自分のペースにこだわるのではなく、全体の調和を意識することが大切です。
雇用形態：正社員
採用予定人数：10名以上
勤務時間：9:30～18:30（実働8時間）
※プロジェクト先により異なります。
◎残業は月に平均20時間以内です！
オンとオフのメリハリをつけて働くことができます♪
◎長年のお取引先の優良案件が多く、残業も少なく、
しっかりリフレッシュできる環境です♪
勤務地：東京事業所またはプロジェクト先（都内近郊）
＜東京事業所＞
東京都江東区木場6-4-2 KIビル3階
※プロジェクト先によってはリモートワークも可能です！
（7割の社員がリモートワークを活用しています♪）
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：＜東京事業所＞
東京メトロ東西線「木場駅」4b出口から徒歩5分
給与：■一般クラス
月給22万円以上＋時間外手当＋賞与年2回
※一律住宅手当（3万円）含む
※時間外手当、深夜割増手当、休日手当別途全額支給
※通勤手当別途支給
※その他、資格取得手当、在宅手当あり
■SE～リーダクラス
月給30万円以上＋賞与年２回
※一律住宅手当（3万円）含む
※深夜割増手当、休日手当、通勤手当別途支給
※その他、資格取得手当、在宅手当あり
■コーディネータクラス
月給38.5万円以上＋賞与年２回
※深夜割増手当、休日手当、通勤手当別途支給
※その他、資格取得手当、在宅手当あり
※経験（社会人経験・実務経験含む）を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間（３か月）同条件
モデル年収例
年収450万円／28歳 PG/SE
年収530万円／32歳 SE/リーダ
年収600万円／40歳 PM/リーダ
昇給・賞与：◆昇給：年1回（10月）
◆賞与：年2回（7月・12月）
諸手当：◆交通費（全額支給）
◆資格取得手当
休日・休暇：――年間休日120日以上――
◆完全週休2日制（土・日・祝）
◆年末年始休暇
◆有給休暇（平均有休消化日数12日）
◆特別（慶弔）休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休業（男性も取得実績あり！）
◆介護休業
◎男女ともに育休の取得実績も豊富！
育児との両立にも理解のある会社です
◎プロジェクトとの折り合いがつけば
有休も自由に取得が可能★
◎GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇には
帰省したり、家族との時間を過ごしたり、
有休と組み合わせて長期休暇をとって旅行に行ったり、
各々プライベートの時間を楽しんでいます♪
福利厚生：◆社会保険完備
◆退職金制度あり（勤続4年目からが対象）
◆社員旅行あり
└任意参加でも、7割の社員が参加する人気のイベントです★
◆屋内禁煙
◎資格取得支援制度
└合格時に受験費用＋資格取得手当支給
◎社内勉強会の定期開催
◎新たな言語取得支援
└先輩エンジニアがメンターとして成長をサポート
◎年次研修制度
急募
募集人数10名以上
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
フリーアドレスオフィス
退職金制度あり
在宅勤務手当あり
資格取得支援・手当あり
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
有給消化率8割以上
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
リモートワーク可
自社内開発
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
平均年齢30代
システム開発（WEB・オープン・モバイル系）
IT・通信・インターネット
マネージャ採用対象外
設立：平成2年2月22日
代表者：植竹 駿
資本金：2,500万円
売上高：17億32百万円（2025年9月期）
事業内容：◆EC開発ソリューション
◆AI基盤技術を応用したアプリケーション開発
◆ITコンサルティング
◆金融系システム開発 など
派12-300682
本社所在地：【東京事業所】東京都江東区木場6-4-2 KIビル3階
【本社：経理部門】千葉県松戸市殿平賀173-14
企業ホームページ：https://www.phase1.co.jp/recruit/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：＼ご覧いただきありがとうございます！／
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募をお願いいたします。
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：Web書類選考の結果は、メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス： ―――――――…・・・★
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております♪
★・・・…――――――
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！あなたとお話しできる日を楽しみにしております★
▼Web書類選考
▼一次面接（オンライン）
※面接日時はご相談に応じます。
▼最終面接（対面）
※面接日時はご相談に応じます。
面接回数：2回
面接地：＜東京事業所＞
東京都江東区木場6-4-2 KIビル3階
問い合わせ先：株式会社フェーズワン
住所
〒135-0042
東京都江東区木場6-4-2 KIビル3階
採用担当
経営企画部 採用担当
E-mail
[email protected]
電話番号
03-6458-6792
技術だけではなく、“価値を生み出すエンジニア”へ
フェーズワンは、JavaやC#を中心としたWEB・オープン系システム開発を強みとし、
金融・流通・公共など幅広い分野のプロジェクトに携わっています。
受託開発だけでなくSESを中心とした事業も展開しておりますが、
単なるエンジニア派遣とは明らかに一線を画しているのが当社の特徴です。
技術の先にある「価値」を大切にしています
重要なのは「誰が、どのような姿勢で価値を出すか」。
お客様の課題に向き合い、
「何をつくるか」だけでなく「どうすればより良くなるか」まで考え、
価値を届けることを大切にしています。
エンジニアが“主役”として活躍できる環境
当社が求めているのは「自ら考え、提案し、行動できるエンジニア」。
お客様と信頼関係を築きながら課題解決に取り組み、早いうちから主体的にチャレンジできる環境があります。
仲間とともに、“笑顔”を生み出す仕事
個人の成果だけでなく、チームで成果を生み出すことを重視しているのも当社の特徴。
将来的には後輩育成やチーム運営にも携わりながら、
技術者としてだけでなく組織を支える存在へ成長できます。
「言われたことをこなす」のではなく、
「より良い未来をつくるために考え行動する」。
そんな仲間とともに、お客様・仲間・社会の“笑顔”につながる価値を創り出すこと。
それがフェーズワンで働く魅力です。
流通・EC、CMS、金融領域の開発に強みを持つIT企業『フェーズワン』。設立から37年目を迎える老舗優良企業だ。今回はそんな同社の要として活躍するITエンジニアの募集。受託案件やプライム案件も多く扱っており、上流工程に携わるチャンスも豊富。実際にほとんどの社員が入社後にステップアップ、ステージチェンジを叶えている。リモート勤務や残業少なめなどの働きやすい環境で、ぜひあなたらしい活躍を見せていただきたい。
