警備スタッフ(屋内警備) 月9〜10日休/残業ほぼゼロ/長期勤務歓迎/資格取得支援あり/女性大歓迎!
正社員/契約社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/転勤なし/残業月20h以内
「この仕事、あと何年続けられるだろう」そう考えたことがあるあなたへ。
—**負担の少ない、快適な職場環境。**—
お任せするのは、オフィスビルなどの「屋内警備」。空調が効いていて、雨風や直射日光とは無縁です。
「今日は暑いな…」ではなく「今日も快適だな」が、あなたの日常になります。
体力的な負担が少ないから、この先も安心して続けられます。
—**「休める大人」はカッコイイ。**—
月9〜10日休み+残業ほぼゼロ。これ、昭和生まれの皆さんにはちょっと信じられないかもしれませんが、事実です。
1現場に最大24名、各シフトに複数名配置だから「え、今日もワンオペ?」なんてことはナシ。ちゃんと休んで、ちゃんと働く。これが大人の嗜みです。
—**「定年」が終わりの合図とは限らない。**—
当社は、定年のその先にも"働ける道"をご用意。雇用延長制度で【77歳】まで現役OK。
今の77歳、侮れません。
むしろ、「孫に負けたくない」って腕立て始めた人、うちにいます。
サポート体制も万全だから、安心して"セカンドステージ"を歩めます。
----- 募集要項 -----
【職種名】
警備スタッフ(屋内警備) 月9〜10日休/残業ほぼゼロ/長期勤務歓迎/資格取得支援あり/女性大歓迎!
【仕事内容】
オフィスビルや病院、商業施設などの建物にて、警備業務をお願いします。
具体的には「定期的な館内見回り」「立哨(一定の場所での警備)」「モニターの監視」「入館受付」など屋内警備が多く、暑さ・寒さに悩むことはなし。また「ずっと立ちっぱなし」「少人数でシフトを回す」など、負担の大きい働き方もなく、ムリなく働ける環境です。
負担軽減のため、こまめに業務をローテーション
1現場への配属は約6〜24名。1回のシフトにつき2〜8名で仕事を行います。1つの業務が長くならないよう、ローテーションで担当します。
- 8:00〜/出勤後、朝礼で情報共有
- 8:30〜/建物内の見回り
- 10:00〜/立哨
- 11:00〜/室内でのモニター監視
- 12:00〜/お昼休み
※あくまで一例
働きやすさへのこだわりをご紹介
人員に余裕がないと、休みが取りにくいなど働き方に無理が出てきます。そこで当社は、仕事を受ける際に人員数について念入りに交渉。休みや日々の業務に支障のない人数を確保するよう努めています。
警備業務の中でも負担の大きいと思われがちな立哨業務。当社では、立哨は基本的に1時間、長くても2時間までしか任せません。ローテーションを組み、立哨の後はモニター監視を任せる、など配慮しています。また、屋内警備のため、天候や気温の影響は受けません。
現場での経験を生かした管理をするために、原則、管理スタッフは現場経験者から登用しています。
人事管理、現場指導との打合せ、契約先との渉外、新規案件の提案など、現場経験者だからこその気づきを生かした管理を目指しています。
キャリアアップ例:現場係員→現場責任者→複数現場担当→管理部門
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/ブランクOK
- 転職回数、離職期間なども、一切問いません!
- 特に危険な仕事ではありませんが、「万が一に備える」という観点から武道(剣道・柔道など)の有段者の方は選考上で加点になる場合があります。
- 女性大歓迎です!(ポジティブ・アクション)
〜志望動機はどんなものでも構いません〜
「腰を据えて働きたい」「定年後も仕事を続けたい」「身体に無理なく働きたい」など、なんでもOK!履歴書の記入も最低限で構いませんので、気軽な気持ちでご応募いただけると嬉しいです。
【募集背景】
1958年に設立され、電気設備や空調設備、清掃管理業務、警備管理業務など建物管理に伴う幅広いサービスを提供してきたダイケンビルサービス。この度、お客様への更なるサービス向上を目指して事業会社を株式会社東京ダイケンビルサービスへと、2021年12月に分社化いたしました。
これまでの実績と提供できるサービスの多様さにより、建物全体の総合管理を任される案件を増やし、安定して業績を伸ばしています。今回は警備部門での募集。現場がムリなく回るよう定期的に増員採用を行なっており、今回もその一環での募集となります。
【雇用形態】
正社員/契約社員
※試用期間は2ヶ月です。その間の給与や待遇に変更はありません。
※正社員か契約社員かは、配属現場や、経験・スキル等を考慮の上決定します。
※契約社員の採用でも、その後一定の基準(内規に明記)に該当し、申し出があれば正社員選考の対象となります。過去には正社員登用率も90%以上で、正社員を目指した方のほとんど全員が正社員として勤務できております。
【勤務地】
下記いずれかの現場(オフィスビルや各種施設)に常駐いただきます。
※基本的に現場は固定です。転居を伴う転勤はありません。
※通勤時間、希望を考慮し勤務地を選定します。
・東京(台東区、中央区、新宿区、江東区、港区、千代田区、目黒区、国分寺市、府中市)
・神奈川(中原区、鶴見区、相模原市、大和市)
積極採用中:東京都江東区
東京本社/東京都千代田区二番町12-2
【交通】
勤務地により異なる。
※相模原市の勤務地のみ、自動車通勤可。
東京本社/東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩1分
【勤務時間】変形労働時間制(月平均169.3時間)
※残業ほぼゼロ
(例)
日勤:8:00〜17:00(日勤のみ案件も有)
宿直:8:00〜翌8:00(深夜休憩6時間)
夜勤:17:00〜翌8:00(深夜休憩6時間)
※夜勤の場合メンバー内で時間をずらし5〜6時間の休憩をとります。仮眠用ベッドもあり、身体の負担は少めです。
【給与】
【月収例】26万255円〜
└月給額23.0万・資格手当・現場手当・深夜手当30H・残業手当5Hの場合
- 正社員の場合:月給22.5万円〜24.5万円+諸手当+賞与年3回
- 契約社員の場合:月給21.5万円〜24.5万円+諸手当+賞与年3回
※残業ほぼゼロ。
※ご経験や能力を考慮。
※該当の場合、上記給与額以外に各種手当を支給。詳細は福利厚生・待遇欄を参照ください。
<給与UPも叶う!>
入社1年経過後、給与額見直しがあり基本的に増額が可能です。
【休日休暇】
- 年間休日111日!(※1日8時間勤務の場合)
- シフト制(月9~10日 1勤務8時間実働換算の場合)
- 慶弔休暇
- 有給休暇(年間平均8日取得)
〜案件によっては明け休みもあります〜
上記のとおり、会社が定めている休日は月9〜10日。さらに夜勤シフトがある現場の場合は明け休みもあります。明け休みとは、夜勤明けの1日をお休みにする制度のこと。しっかり身体を休めていただくため、徹底しています。明け休みも加えると、月の半分ほど休みの感覚です。
【福利厚生・待遇】
- 賞与(夏季・冬季・年度末)※実績による
- 交通費(全額支給)
- 各種社会保険完備
- 資格取得助成制度
- 時間外手当全額支給(5時間の場合7935円〜/月)
- 深夜勤務手当全額支給(20時間の場合6340円〜/月)
- 現場手当(難易度ランクによる)(〜2.5万円/月)
- 夜勤手当(夜勤の現場)(1勤務1500円)
- 現場役職手当(5000円〜5万円/月)
- 資格手当(※)
(※)資格手当の一例
・自衛消防業務講習
・防災センター要員講習
└上記両方持っていれば合わせて2000円/月
・自衛消防技術認定/月3000円
- 退職金あり(正社員のみ)
- 制服貸与
- 雇用延長制度(定年70歳以降)
- インフルエンザ予防接種補助(実費)/2025年実績
【警備の仕事が初めてでも安心!入社後研修】
入社後は、当社にて警備員として働く上で受講が必須の法定教育を受けていただきます。具体的な内容は、警備に関する法律や仕事上の心構え、事故が発生した際の対処方法や護身用の道具の使い方、救命措置……など。はじめて警備の仕事に就く人に向けた内容なのでご安心ください。
法定教育で学べるのは、あくまで基礎知識。現場ごとに建物の管理手法などが違うため、研修後は配属先で先輩からより詳細な仕事を教わります。現場ごとに業務のチェックリストがあるので、1ヶ月でマスターできるようそのリストをもとに覚えていきましょう。
【資格取得支援制度について】
警備職に活かせる資格として「自衛消防業務講習」「防災センター要員講習」「自衛消防技術認定」「上級救命技能認定証」があります。資格の有無で担当できる現場の種類も変わりますし、月々の資格手当も支給されます。
会社としてもこれらの資格取得を奨励しており、取得費用もバックアップしています。「自衛消防業務講習」と「防災センター要員講習」はきちんと受講すればだいたい取得できますが、「自衛消防技術認定」は勉強が必要なもの。社内で勉強会を開催しているので、ぜひ活用していただければと思います。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
設立から67年目を迎えるダイケンビルサービスグループ。景気の変動にも負けず、長きにわたって安定した経営を続けられるのはなぜでしょうか。
その理由の一つには、業界に先駆けて事業展開を行なったことが挙げられます。まだ建物管理サービスが浸透する前から同社はサービス提供を始めたことで、大学病院や有名ホテルなど大手をしっかり掴みました。取材では管理している建物名をいくつか教えていただきましたが、出てくるのはどこも有名な施設ばかり。この求人広告でお伝えできないのがとても残念です。
また、先駆けたサービスで実績を積んだことで、新たな顧客も同社に信頼を寄せています。その結果、管理以外の警備や清掃といった業務の依頼も増えていくグッドスパイラルが生まれているのです。景気に左右されにくく、今後も安定経営が見込める同社。腰を据えて働きたい方にはピッタリではないでしょうか。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 お客様から嬉しいお声をいただくことも。
警備スタッフは、建物内の安全を守るのはもちろん、施設来訪者へのおもてなしも重要な役割だといいます。たとえば、「 に行きたいんですけど、道が分からなくて…」といった相談をされることも多いそう。そうしたお困りの声に親身に対応することで、「ありがとう」と感謝してもらえるだけでなく、「警備の方が親切で嬉しかった」といった声がビルオーナーにまで届くこともあるそうです。そのため、「人に喜ばれると頑張れる」という方は、モチベーションも高く働けるでしょう。
【厳しさ】 立ちっぱなしの監視が意外と大変。
警備業務の中に、エントランスなどある一定の場所で直立し、監視を行なう「立哨」という業務があります。犯罪抑止や安心感醸成につながる大切な業務ですが、同じ姿勢で立ち続けることは案外大変。そのため同社では、立哨の時間を基本1時間、長くても2時間程に制限していますが、それでも慣れるまではつらいと感じる人が多いそうです。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 最後の転職先として、安定企業で腰を据えて働き続けたい方
- ノルマや〆切など、仕事に追われずに働きたい方
- サービス精神があり、人の力になること、役に立つことに喜びを感じられる方
- 気持ちの良い挨拶や感じの良い対応などができる方
【向いてない人】 人とのコミュニケーションを極力避けられる仕事がいいとお考えの方
- 日々変化のない業務や生活に飽きやすいタイプの方
- 仕事によって目に見える成果や達成感を求めている方
