事業所名
ショウワフロント カブシキガイシャ
昭和フロント株式会社
所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田１丁目１３－７ 四国ビル
最寄り駅１
神田駅
事業内容
三和ホールディングスグループで店舗用アルミサッシの専業メーカ
ーです。
札幌から熊本まで全国５支店・２９営業所があります。
会社の特長
当社は、お店の顔とも言えるエントランス部のアルミサッシ製品を
販売しています。 様々なデザインやコンセプトに対応した製品を
開発・販売する事で、日本のストアフロント業界を支えています。
ホームページ
https://www.sfn.co.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
【営業職】
店舗及び商業施設のフロント（建物正面）サッシの提案営業
【技術職】
アルミサッシ製品の開発、改良、設計、施工管理
変更の範囲：会社の定める業務
※ご本人の希望と適性を考慮して配属職種・配属先を決定します。
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可）
※入社までに取得出来れば結構です
〒101-0047
東京都千代田区内神田１丁目１３－７ 四国ビル 本社
他、仙台、名古屋、大阪、福岡の当社支店のいずれか
（拠点情報の詳細は会社ＨＰを参照）
最寄り駅
ＪＲ・地下鉄 神田駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月末決算、当月内処理終了の臨時業務のときは１日８時間まで６回
を限度として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間迄延長できる
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始、夏季、特別休暇
〒101-0047
東京都千代田区内神田１丁目１３－７ 四国ビル
最寄り駅
神田駅
課係名、役職名
経営企画部 総務人事課
担当者
採用担当
ＦＡＸ
03-3293-0417
Ｅメール
◎選考を希望の方は本社総務人事課へ電話にてご連絡ください。
応募状況等を踏まえ、説明会・選考の日程他をお知らせします。
◎選考の流れ：説明会→適性検査（ＴＡＰ検査）→一次面接
→最終面接→採否
・入社後４月から６月末までの３ヶ月間、本社にて研修を行います
・本人の希望並びに特長を勘案し、６月に配属先を決定し、
７月より配属を予定しております
＊試用期間：３ヶ月（同条件）
＊配属先及び転勤の範囲：本社並びに全国の当社支店（住所詳細
ＨＰ参照）
＊借り上げ社宅制度あり
＊有給休暇補足：入社２ヶ月後に１０日付与（初年度１０日）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
20.0年
従業員の平均年齢（参考値）
42.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
全新入社員に対し、入社後３ヶ月のビジネスマナー、業務知識習得研修
を実施
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育受講制度（受講援助金支給有り）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
目標管理制度・自己申告制度を設定し面談を実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
