＊車通勤：応相談（駐車場空き状況による／月３，０００円）
バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料）
＊加入保険・年次有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定どおり
適用
＊就業時間（５）夜勤は労働基準法第６１条の深夜労働のため１８
歳以上に限る
＊ユニフォーム貸与
＊雇止め規定あり
◇在宅部門の要として、新規に在宅事務部門を設置！
☆昭和４年から続く歴史のある聖テレジア病院が運営する在宅部門
です。
☆出向制度を導入。
規模の大きさから、ひとつの事業所には縛られず、キャリアに繋
がるなど法人内事業所どうしの出向（短期・通常異動）にも柔軟
に対応しています。
☆安定した働き方を目指し、休日を多く確保するとともに、年次有
給休暇の時間単位取得（２時間休）を設けるなど、ワークライバ
ランスに配慮した労働時間制度を整えています。
☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆
