日祐株式会社
年休126日★希望が叶うシフト制★残業月15H★男性の育休実績有
情報更新日：2026/07/17
掲載終了予定日：2026/09/17
広告×印刷×物流を一社で担う、業界でも希少な存在☆景気に左右されにくい基盤のもと成長を続けています！
◆｜業界トップクラスの規模を誇る大手グループの一員
◆｜官公庁や金融機関と安定取引！盤石な経営基盤あり
◆｜困ったときはみんなでフォロー☆風通しの良い職場
◆｜未経験スタートでも安心◎イチから学べる教育体制
◆｜賞与年2回・給与改定年2回｜社員想いの制度も充実
◆｜年間休日126日＆希望休考慮＆残業少なめの好環境
「新しい商品を多くの人に知ってほしい」「イベントの案内を送りたい」――そんな企業の想いを届けるのが私たちの仕事です。DMやカタログの企画・印刷・発送・配送までを自社で一貫して担えることが当社の強み。部署同士が連携し、スピーディーで高品質なサービスを提供しています◎
今回募集するのは、DM発送を裏側から支えるバックオフィススタッフ。育成前提の募集なので、未経験の方も安心してご応募ください！
【チームで仕事を分担⇒負担少なめ】社内外をつなぎ、DMがお客様に届くまでを支えるバックオフィス業務・管理業務◇官公庁や金融機関などと安定取引
具体的には
◆事務業務
データ入力や書類作成などの事務処理
◆電話対応（コールセンター）
お客様や配送に関するお問い合わせ対応
◆精算・支払い業務
売上や請求、支払いに関する手続き
◆委託会社とのやり取り
外部パートナーとの連絡・進捗確認
※対応のため移動有（車使用）
☆チームで分担しながら進めます！
入社後の流れ
# ▼STEP1｜まずはマンツーマンで基礎を習得 先輩社員によるOJT研修からスタート！ 一人ひとりのペースに合わせて、 基礎から丁寧に教えます。 # ▼STEP2｜できる業務を少しずつ広げる 基本業務に慣れてきたら、 担当業務の幅を広げていきます◎ 先輩が近くでサポートするため 一人で抱え込む心配はありません。
3年目以降を目安に 業務全体を調整する役割も目指せます！ 社内の各部署や委託会社と連携しながら、 各工程がスムーズに進むよう調整。 業務改善にも携わり、 より効率的な仕組みづくりを通して 部署全体を支えられます◎ 管理職ではなく、現場のメンバーと 協力しながら全体を支えるポジションです。
チームワーク抜群！みんなで支え合う温かな職場◎
男性も活躍中の当社では、
年齢に関係なくフラットな関係性が魅力◎
担当業務だけにとらわれず
お互いにフォローし合っています！
臨機応変に協力しながら業務を進め、
部署全体のスムーズな運営を支えています。
チームの一員として支え合いながら働ける、
居心地の良い職場です☆
人と人をつなぐからこそ、毎日が面白い！
仕事で関わるのは
お客様だけではありません。
社内の各部署や委託会社など、
さまざまな人と協力しながら
DMをお客様へ届けます◎
時にはトラブル対応を行うこともありますが、
無事に発送までたどり着いたときの達成感は格別。
人とのコミュニケーションを楽しみながら
調整力や問題解決力を身につけられます！
【未経験や第二新卒、正社員デビューも大歓迎】◎必須：普通自動車免許（AT限定可）◇20～50代活躍中◇男女ともに育休取得実績多数◇出勤時の服装自由
≪必須条件≫
◆普通自動車運転免許（AT限定可）
≪あれば活かせる≫※必須ではありません※
◇電話対応を伴う業務経験
◇接客・販売など人と接する仕事の経験
◇コールセンター・カスタマーサポートの経験
＼ひとつでも当てはまる方はご応募ください／
□ モノの流れを支える仕事に興味がある
□ 調整役として人をつなぐ仕事にやりがいを感じる
□ 裏方から業務全体を支えるポジションに興味がある
□ 変化に柔軟に対応しながら、安定した環境で働きたい
□ 未経験からオフィスワークに挑戦したい
今回の募集では、人柄を重視しているため
未経験の方も大歓迎！
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください◎
頑張りがしっかり評価される、明確な等級制度あり！
当社では、
できることが増えるほど等級が上がり、
給与にも反映される評価制度を導入。
日々の行動やスキルが評価対象となり、
等級アップにつながります◎
「管理職にならないと評価されない」ということもなく
現場で専門性を高めながらキャリアアップも可能！
無理なく自分のペースでキャリア形成ができます♪
この仕事に向いている人
# ◎関係者と連携しながら柔軟に対応できる 社内外の関係者とやり取りをしながら、状況に合わせて柔軟に対応していくことが重要です。全体の流れを見ながら、スムーズに進むようサポートしていきます！
この仕事に向いていない人
# ▲個人で完結する仕事を希望する 個人で黙々と作業を完結させる仕事を希望される方には、少しイメージと異なる可能性があります。周囲とのコミュニケーションや調整が重要となるお仕事です。
雇用形態：正社員
勤務時間：9：00～18：00（休憩1時間）
★残業は月10～20H程度です！
勤務地：【 転勤なし／新羽駅より徒歩6分 】
■本社：神奈川県横浜市港北区新羽町1204
マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
交通アクセス：■本社：横浜市営地下鉄ブルーライン「新羽駅」より徒歩6分
給与：月給25万円～＋ 諸手当 ＋ 賞与年2回＋残業代実費支給
★定期昇給年1回＆給与改定年2回あり★
【試用期間】3ヶ月（同条件）
昇給・賞与：■昇給年1回（4月／業績による）
■給与改定年2回（4月・10月）
■賞与年2回（3月・9月）
└ 前年実績…2～3ヶ月分／業績による
諸手当：■交通費（上限5万円）
■時間外手当（全額）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当（扶養する配偶者：5000円／月、子どもひとりにつき1万円／月）
休日・休暇：―― 年間休日126日 ――
■完全週休2日制（★希望休は最大限考慮）
⇒日曜＋平日1日のシフト制◎
⇒土曜日を休みにすることも可能です！
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■産前産後休暇（取得・復帰実績あり）
■育児休暇（取得・復帰実績あり）
■慶弔休暇
■介護休暇
★男女ともに育休取得実績あり！
★「5日以上の連休取得で海外旅行♪」もOK！調整が必要なので、前月までにお申し出ください！
福利厚生：■社保完備
■退職金制度あり（勤続3年以上）
■副業OK
■慶弔見舞金
■時短勤務制度（小学校入学まで利用可能）
■資格取得支援制度
■社員旅行（昨年は韓国か沖縄で選択できました♪）
■食事補助
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
年間休日125日以上
退職金制度あり
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
副業OK
平均年齢30代
健康経営優良法人
未経験入社5割以上
一般事務・受付・秘書
サービス
マネージャ採用対象外
設立： 1974年4月1日
代表者：代表取締役社長 河合 秀治
従業員数：社員148名／パート143名
資本金：1,000万円
事業内容：■セールスプロモーション
├ プロモーション企画提案
├ WEB媒体
├ 広告デザイン
└ 印刷・加工
■ダイレクトメール
├ 企画～発送
├ DM印刷・加工
└ アフターフォロー
■貨物輸送
├ DM配送
└ 軽貨物・一般貨物輸送
本社所在地：神奈川県横浜市港北区新羽町1204
企業ホームページ：https://nichiyu-hd.com/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
＊お電話でお問い合わせいただいても結構です。
＊応募の秘密厳守いたします。
＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、ご応募頂いてから7日以内に、応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：
書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。 面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
面接
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください！ ※適性検査を行う場合があります。
内定
入社日はご相談に応じます。お気軽にご応募ください！
面接回数：面接1回
面接地：本社／神奈川県横浜市港北区新羽町1204
問い合わせ先：日祐株式会社
住所
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー7F
【勤務地】本社／神奈川県横浜市港北区新羽町1204
採用担当
採用担当
電話番号
045-470-1117
備考
※営業電話はご遠慮ください。
仕事も将来も、自分らしいキャリアを築きませんか？
≪大手グループ×独自の強みで安定成長≫
日本有数の物流グループである
セイノーグループの一員として、
安定した経営基盤を築く当社。
DMの企画・デザイン・印刷・加工・
発送・配送までを自社で一貫して担う
ワンストップ体制を強みに、
多くのお客様から
継続的なご依頼をいただいています！
スピードと品質の両面で高い評価をいただき、
取引先のリピート率は90％以上。
さらに、
近年は発送代行ニーズの高まりを追い風に
安定した成長を続けています。
≪オンもオフも充実！無理なく働ける環境≫
★年間休日126日
★完全週休2日制（日祝＋ほか1日）
★希望休は最大限考慮！土日休みも月2回取得可
★残業は月平均15時間と少なめ
★男女ともに育休取得・復帰実績あり
★5日以上の連休取得も相談OK
仕事とプライベートのメリハリを
大切にしながら自分らしい働き方を実現。
ライフステージが変わっても、
安心して長くキャリアを築ける環境です！
≪社員想いの制度・福利厚生をご用意≫
★退職金制度あり（勤続3年以上）
★時短勤務制度あり（小学校入学まで利用可能）
★資格取得支援制度あり（取得費用を会社が負担）
★副業OK
★社員旅行あり（昨年は韓国・沖縄から選択！）
★食事補助制度あり
一人ひとりのライフスタイルや
成長を支える制度を充実。
毎日を快適に将来を見据えて安心して働ける
環境づくりに力を入れています◎
取材を通して感じたのは、社員同士の距離が近く、日頃から相談や連携がしやすい雰囲気が根付いている会社だということです。例えば、年に1回のワークショップ研修や交流会では、普段関わらないメンバーの仕事内容や考え方を知る機会があり、部署を越えた相互理解につながっているようでした。また、社員旅行などのイベントもあり、業務外での交流を通じて自然と距離が縮まり、人間関係の良さにもつながっている印象を受けました。
