《地域医療に貢献するケアミックス病院》
愛知県内に25の医療・介護サービス事業を
展開する医療法人純正会グループ
その中で名古屋市港区にある130床の
地域包括ケア病院として地域に愛される
東洋病院、今回はそんな当院の
資格不問の看護助手・常勤の募集です♪
✧-✧-✧-✧-✧-【ここがPoint】-✧-✧-✧-✧-✧
この求人の特徴は...
✬応募条件なし・資格不問・未経験OK
✬ブランクOK・社会復帰したい方も
✬想定年収3,450,000円 ~ 4,300,000円
✬想定月収224,100円 ~ 260,000円
✬賞与4.3ヶ月分・月残業平均5時間以下
✬平均勤続年数25年と高い定着率
✬中途採用比率85%以上
✬有休消化率100%&育休復帰率100%
この病院の特徴は...
✬病院規模は130床の中規模病院
✬職員数119名・男性24.4%・女性75.6%
✬年齢層は30代12%・40代27%・50代29%
✬法人内の医療受診は医療費補助
✬提携託児所・病児保育施設あり
✬住宅手当は最大15,000円/月
✬退職金制度は勤続3年以上で支給
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《今回のポジション・仕事概要》
病棟で看護補助業務をお願いします。
おむつ交換、食事介助、入浴介助、
シーツ交換など入院患者さんの
ケア業務が中心です。
✬【1日の業務内容比率】
・身体介助・約70％
食事、入浴、排泄、移乗など
・環境整備・約100％
ベッドメイキングや清掃、リネン交換など
・看護師サポート業務・約50％
器具洗浄、準備など
✬【入浴介助詳細と負担軽減】
担当人数は看護職1名、
補助者1名で患者様1~3名を担当。
おむつ交換の頻度は1勤務あたり、
一人平均15名前後ほど。
✬【医療行為との線引き】
看護補助スタッフが行う業務範囲は
医療器具の準備までで、
直接的な医療行為補助は一切ありません♪
✬【1日に受け持つ患者様の数】
日勤帯 : 【15名〜20名程度】
夜勤帯 : 【20名〜30名程度】
✬【院内の連携】
院内連携は医師や看護師、
リハビリスタッフとのカンファレンスは
月1～4回の頻度で対面形式を行っています。
✬【シフト】
4週8休制・シフトのお休み希望は
月3日まで取得できます♪
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《チーム体制》
▼《配置基準とママさんナース》
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一般病棟の配置は13:1
療養病棟の配置は20:1
ママさんナースの在籍人数は10名
割合としては看護師全体の20%が在籍
▼《日勤チーム体制》
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看護師13名・看護助手10名体制
緊急時コール可能な医師は常時1名
▼《夜勤のチーム体制・頻度》
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看護師4名・看護助手3名体制
緊急時コール可能な医師は常時1名
夜勤頻度は月2回〜ご相談可能です。
夜勤時の休憩は120分。仮眠室もあります♪
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《接する患者様》
疾患・症例は患者様によって異なりますが
おおよその患者様の疾患や
フェーズは下記の割合です。
糖尿病・心不全・脳血管障害の内科系が6割
骨折・変形性関節症の整形外科が2割
小児科・皮膚科・がん末期のその他が2割
急性期・約1割（短期入院や急性増悪対応）
回復期・約2割（リハビリ目的の入院）
慢性期・約5割（長期療養・医療依存度高め）
終末期・約2割（緩和ケア・看取り対応）
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《数字で見る東洋病院》
従業員数.........................【約120名】
総病床数.........................【130床】
平均勤続年数..................【25年】
平均年齢.........................【45歳】
全体の月平均残業時間...【5時間】
中途採用比率.................【85%以上】
有休消化率.....................【100%】
育休からの復帰率..........【100%】
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《待遇と各種手当について》
賞与実績.........昨年度実績4.3ヶ月分
昇給実績.........毎年昇給・年1回の昇給
残業手当.........みなし残業無し100%支給
住宅手当.........最大15,000円/月
家族手当.........配偶者10,000円・子5,000円
ベースアップ手当.........16,000円/月
皆勤手当.........10,000円/月
通勤手当.........上限50,000円/月
退職金制度......勤続3年以上で支給
医療費減免......法人内医療受診は医療費補助
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《ワークライフバランス》
✬【有給休暇】
入社6ヶ月後に10日付与
計画的に取得しやすい風土です。
取得率は100%です。
✬【育児休業取得率100%】
女性はもちろん男性の取得実績もあり、
復帰率はほぼ100%。キャリアを
諦めることなく子育てができます。
✬【育児後の時短勤務OK】
お子様が小学校6年生まで適用、
復帰後も無理なく働けるよう、
柔軟な勤務時間に対応します。
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《福利厚生》
✬【職員食堂】
職員食堂では1食350円~
栄養バランスの取れた温かいランチを
ワンコイン以下で毎日楽しめます♪
✬【医療費減免制度】
医療費減免制度、自己負担額を大幅軽減！
職員本人と一親等のご家族が法人内で
受診した際、医療費が大幅に安くなります。
「もしも」の時に、あなたと家族を
守る最大の安心です。
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✬【必須条件】
・無資格・未経験OK
✬【歓迎条件・関連経験】
・看護補助者・ケアスタッフ
・ナースエイド（NA）
・ケアワーカー（CW）
・介護職員・介護士
・介護職員初任者研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・メディカルケアワーカー
・看護助手認定実務者試験
・ハローワークで職探しの方も
・ジョブメドレーで職探しの方も
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総労働時間：1ヶ月あたり165時間
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【日勤時間】08：30 ~ 17：00（休憩1h）
【早番時間】07：30 ~ 16：00（休憩1h）
【遅番時間】12：00 ~ 20：00（休憩1h）
【夜勤時間】16：30 ~ 09：00（休憩2h）
【夜勤頻度】月2回~ご相談可能です
【残業時間】月平均残業5時間以下
【残業手当】残業代全額支給
【休日休暇】土曜午後・日曜祝日・公休1日
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・夏季休暇（3日間）
・年末年始休暇（5日間）
・有給休暇（入職6ヶ月後に10日間付与）
・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇
・看護休暇・介護休暇
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駅から徒歩１０分
あおなみ線 港北駅
基本給：月給 22万4100円 〜 26万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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【雇用形態】正社員・正職員・常勤
【補 足】試用期間中の待遇変動なし
【想定年収】3,450,000円 ~ 4,300,000円
【想定月収】224,100円 ~ 260,000円
【基本給与】178,000円 ~ 213,900円
【手当情報】資格手当2,000円 ~ 5,000円
【手当情報】病棟・外来手当10,000円
【手当情報】ベースアップ手当16,000円
【手当情報】調整手当8,900円
【手当情報】夜勤手当・平日6,200円
【手当情報】夜勤手当・土日祝7,400円
【昇給賞与】昇給あり・賞与あり
【賞与実績】4.5ヶ月分（昨年度実績）
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【福利厚生】
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・各種社会保険完備
・交通費支給
・職員食堂あり（給与天引き）
・昇給あり・賞与あり
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・交通費支給（月額上限50,000円）
・職員食堂あり・保養所あり
・医療費減免制度
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喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
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《応募フロー》
Web応募なら24時間エントリー可能です。
応募後に下記の流れに沿って進めます。
①Web応募・弊社からご連絡
②対面面接1回（書類当日持参OK）
③採用
◎【備考】
・職務経歴書
・入職時期はご相談可能
・即日入職できる方歓迎
・応募〜採用まで、最短14日程度
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《会社情報》
◎【法人名】
医療法人純正会 東洋病院
◎【所在地】
愛知県名古屋市港区正保町3丁目38番地
◎【採用ホームページ】
https://www.med-junseikai.or.jp/toyo/recruit/
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