―― クリニックの羅針盤として、チームの熱量を最大化させる。
AGAヘアクリニックの
「カウンセラー主任」を募集します。
現場の士気と成果を背負い、
マネジメントを通じて
チームとクリニックの未来を
牽引する重要な役割です。
【具体的にお任せしたいこと】
○カウンセリングの品質管理と育成
スタッフへ具体的にフィードバックし、
「売れるコツ」をマニュアル化して
共有することで、
チーム全体のスキルを底上げします。
○数字の分析とアドバイス
成約率などのデータをチェックし、
「なぜ売れたか・売れなかったか」を分析。
チーム全員が安定して成果を出せるよう、
根拠に基づいたアドバイスを行います。
○効率の良いスケジュール管理
医師のシフト作成や、
予約に合わせたスタッフ配置を調整します。
現場がバタバタしないよう、
パズルのようにリソースを組み合わせて
スムーズな運営を実現します。
○ マーケティング施策の実行と改善
本部のキャンペーンや新施策を、
現場のルールへ具体的に落とし込みます。
単に伝えるだけでなく、
実施後の成果をチェックし、
より効果が出るよう運用のルールを
ブラッシュアップし続けます。
○お客対応と改善ルール作り
難しいお客様への対応や
トラブルの解決をリードします。
その場しのぎで終わらせず、
二度と同じ問題が起きないよう
「仕組み（マニュアル）」をアップデートします。
【現場と経営を繋ぎ、クリニックの未来をデザインする。】
本部の戦略を現場の「勝ちパターン」に
昇華させる重要なポジションです。
大きな裁量を持って組織を動かし、
自分の判断がクリニックの成長に直結する。
その責任の重さは、
そのままプロフェッショナルとしての手応えに変わります。
【必須スキル】
◆複数拠点の統括・マネジメント実務経験
エリアマネージャーとして、
複数の現場を横断的に管理してきた経験を
重視します。
各所の課題を吸い上げ、
組織全体の最適化を図る
「多角的な視点」を求めています。
○組織の力を最大化させるチームビルディング能力
個々のパフォーマンスを点から線へ、
線から面へと繋げ、
強い組織へと編み上げる力を求めています。
多様なスタッフを一つの目標へ向かわせる、
ロジカルかつ柔軟なリーダーシップを想定しています。
○データに基づくPDCAサイクル（KPI管理）の実行力
感覚に頼るのではなく、
成約率や客単価などの数値を正確に捉え
具体的な改善策へと落とし込める力を
求めています。
目標達成に向けた「戦略的な仮説・検証」が
できる方を歓迎します。
【こんな方に向いています】
○チームの成果とメンバーの成長、どちらも大切にしたい方
「数字を達成すること」と
「スタッフが育つこと」を
バラバラに考えず、
メンバーの成長が自然とクリニックの成果に
繋がるような、相乗効果を生むマネジメントを
目指せる方を求めています。
○言葉の力でチームを一つにまとめられる方
一方的な指示ではなく、
相手の状況を汲み取った対話ができる力を
重視します。
現場と経営の橋渡し役として、
納得感のあるコミュニケーションで
チームの士気を高められる方を歓迎します。
○クリニックの「顔」として、
信頼を体現できる方
高い専門性だけでなく、
清潔感のある身だしなみや丁寧な振る舞いを
大切にできる方を求めています。
あなた自身のプロフェッショナルな姿が
スタッフの手本となり、
患者様からの安心感に繋がります。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
◆フレックスタイム制
コアタイム：11：00 ～ 17：00
8:00～17:00・9:00～18:00で
勤務しているメンバーが多いです。
土曜・日曜・祝日
JR秋葉原駅徒歩3分
基本給：年俸 500万円 〜 600万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・給与改定年2回
・交通費支給（月10万円まで）
【福利厚生】
●副業、複業可
●役員支払いのランチミーティングあり
（Uberや外食で好きなモノを食べれる）
●自由診療薬のスタッフ割引
●年2回の昇給チャンス
●各種社会保険完備
（健康・厚生年金・雇用・労災）
●通勤交通費支給（上限月10万円）
●香典・弔意金
●定期健診・インフルエンザ予防接種
（全額会社負担）
周囲と協力しながら、
効率的なクリニック運営を追求できる環境です。
現場の声を仕組みに落とし込むプロセスを
大切にしており、裁量を持って
チームの改善や育成に携わることができます。
【ご応募・お問い合わせ】
TEL：080-3351-8219
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【応募後の流れ・選考プロセス】
1.応募
2.担当者より日程調整などのご連絡をさせて頂きます
3.面接実施
4.採用決定のご連絡
5.お仕事開始
