事業所名
カブシキガイシャ クロダセイサクショ
株式会社 黒田製作所
所在地
〒501-6006
岐阜県羽島郡岐南町伏屋９丁目１３８番地
事業内容
プラスチック金型設計・製作 自動車の内外装プラスチック部品の
金型（トヨタ・ホンダ・スズキ・マツダ・三菱等国内自動車メーカ
ー対象） ８６
会社の特長
経済のグローバル化に対応ＩＳＯ９００１：２０１５（品質保証）
の認承を受けている。「お客様の立場に立って、お客様の満足する
、金型を提供する」をモットーに取り組んでいる。
ホームページ
https://www.kk-kuroda.co.jp
正社員
大卒等
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
職種解説
設計職（ＣＡＤ、ＣＡＭ）、技能職（機械加
工・仕上げ職等）、営業職
（設計職）
各種、ＣＡＤによる自動車のプラスチック部品の金型の設計及びＣＡＭによる
加工データ作成
（技能職）
大型マシン等により金型を切削加工・組み付け・仕上げ及びトライに至る作業
（営業職）
各種自動車メーカー等との発注、値決め、納期等交渉（※現場作業を２～３年
経験後配属となります）
変更範囲：変更なし
あれば尚可
工学部で機械系は大歓迎ですが、文系の学生の方もモノ造り自動車
の好きな学生の応募可
就業場所
事業所所在地と同じ
〒501-6006
岐阜県羽島郡岐南町伏屋９丁目１３８番地
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室２ヶ所及び室外喫煙所を工場隣接に３ヶ所有ります
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時10分〜17時15分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期がひっ迫した時、労使の協議を経て年６回を限度として１ヵ月
８０時間、１年７２０時間まで延長することができる
休日等
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
週休２日制（土曜日出勤は年間２日あり）
当社専用カレンダーによる
誕生日休暇１日、リフレッシュ休暇１日
計画年休５日間、トータル１２０日休日となる
〒501-6006
岐阜県羽島郡岐南町伏屋９丁目１３８番地
課係名、役職名
管理部 顧問
担当者（カタカナ）
ナカガワ ニロウ
担当者
中川 仁郎
ＦＡＸ
058-247-7458
Ｅメール
受付方法：電話・Ｅメール
試用期間：（新卒者）なし （既卒者）あり３ヶ月・条件同一
・説明会、職場見学歓迎します（随時：本社）事前予約（ＴＥＬ）
・新入社員研修を行います。主体はマナーや社内規則等について
行います。
・入社後は先輩が指導者として責任持ってマンツーマンで仕事を
教えます。
・ＩＳＯ９００１：２０００（品質保証）での認証を受けており
製品には自信を持っています。
・他手当（家族５０００円、精勤５０００円、住宅２００００円）
・年間休日については当社年間カレンダーに基づき１１３日実施
・貸与制度 作業服、作業帽、安全靴等・精勤手当５０００円あり
・遠方の方も安心して働けます。社員寮完備の岐阜で新しいスター
トをして下さい。
・昼食弁当（１２０円／食）で食べれます。
・社員の親睦を深める為に毎年ボーリング大会、ゴルフ大会、忘年
会等実施しています。
「高専の専攻科（学士取得者）の場合の賃金は大卒と同じ」です。
＊オンライン面接対応可能
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
14.0年
従業員の平均年齢（参考値）
38.0歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
-
従業員の平均年齢（参考値）
-
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（社内・社外）、主任者昇格研修、
各部署による年間教育訓練計画・実績表による実施
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
社外資格認定
玉掛け技能講習、床上操作式クレーン技能講習（５ｔ以上）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
30.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.6日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
