【必須資格・経験】
・予実管理の経験
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管理会計エキスパート【モバイルPOSシステムを展開／パーソルG】
【仕事内容】
予実管理をメインにお任せします。
・ 月/四半期/半期/通期での予実分析
・ 予算編成の作成
・レポーティング資料作成
・業績オペレーションの改善
まずは統括責任者およびアシスタントマネージャーから予実管理を引き継いでいただきます。各事業部とは、直接（対面にて）密に連携を取りながら業務を推進いただきます。その後、順次事業戦略部と連携しながら、業務フローにも着手いただく想定です。業務フローにおいては現在はKintoneとSalesforceの2つのシステムで管理をしており、複雑化していることから、Salesforceに一元化する方針です。将来的には、事業部の数値管理やフロー構築だけでなく、経理財務業務に幅を広げることも可能です。
※同社はパーソルグループの傘下ではある一方、単体での裁量も大きく、この数年で経理財務機能もグループ会社から同社に移管しています。
【事業について】
同社は多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食／小売／理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステム『POS+（ポスタス）』を展開しています。POS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能で、多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできる点が強みです。
飲食店・小売店・理美容店をはじめとするサービス業の店舗では、深刻なコスト増や人件費による利益率の圧迫が課題となっています。業態に特化した機能を持つPOSレジを開発・販売し、運営の変化に合わせて機能を追加することにより、それぞれのお店にトータルサービスを提供し、お店の生産性と利益向上に貢献しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理統括部への配属です。
経営管理2名・法務３名・財務/経理４名・請求2名の12名が所属しています。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：700～900 万円月給制基本給：292040円残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間固定残業代：88400円超過分は全額支給一律（固定）手当：在宅勤務手当 4000円生涯設計手当 55000円通勤手当：あり 実費支給 (上限あり1000円) 出社日数に基き実費支給 片道上限1,000円賞与：あり 年2回人事制度の定めにより決定昇給：あり 年2回評価制度に基づき決定
【待遇・福利厚生】
■確定拠出年金制度 ■団体長期障害所得補償保険全員加入 ■法人向け福利厚生クラブ会員 ■従業員持株会 ■各種研修制度 ■資格取得支援制度 ■資格インセンティブ制度 ■複業制度 ■友人紹介制度 ■慶弔見舞金 ■社内にカフェ/ビアサーバー有
【勤務地】
勤務地住所：東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F
都営大江戸線「築地市場」駅から徒歩5分、東京メトロ日比谷線「築地」駅から徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
※原則出社ですが、ご家庭の事情や体調不良時にはリモートワーク可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間 休憩時間：1時間 コアタイム：あり 12:00～16:00 月平均残業時間：20時間
【休日休暇】
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇,産前・産後休暇,介護休暇
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【選考プロセス】
面接1～3回 （適性検査あり）
※面接はオンラインで実施いたします(対面の場合もあり）
※選考フローは変動する可能性があります
【事業内容・会社の特長】
ポスタス株式会社は、店舗DXを実現するクラウドPOSレジサービス「POS＋」を企画・開発・販売しています。
■クラウドPOSサービスの提供 （飲食・理美容・小売）
飲食向け：POS+ food、理美容向け：POS+ beauty、小売向け：POS+ retail、クリニック・整体院の方向け：POS+ healthcareといった4つの業態に特化したクラウドPOSの提供
■クラウド付帯サービスの提供 （周辺・ヒト・カネ・情報）
・周辺サービス：POS+ TTO（テーブルトップオーダー）、POS+ OES（ハンディ）など
・ヒト：POS+ time recorder（勤怠管理）
・カネ：POS+ order & pay（テイクアウトの注文・決済）
・情報：POS+ connect（デジタル会員証アプリ作成）
【事業概要】
モバイルPOSサービスの提供
FinTechサービスの提供
HR Techサービスの提供
【募集背景】
欠員に伴う募集です。
管理会計業務をリードしていた方が退職しました。現在は、統括責任者およびアシスタントマネージャーが代理で担っていますが、統括責任者は事業計画策定や部門全体の統括も担っており、アシスタントマネージャーは決算業務などにもサポートに入っていることから、専任担当を置く方針です。そのため、予実管理をメインに担える方を募集します。
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