【月収40万円以上】看護の質とチームづくりを担う、訪問看護ステーションの管理者候補募集。
訪問看護ステーションの管理者候補 正看護師
正社員
大阪府大阪市中央区博労町3-1-3
住宅型有料老人ホーム ハートライフ心斎橋
経験者優遇 高収入 交通費支給 制服貸与あり 週休2日制 社会保険完備 賞与あり
スタッフと入居さまに寄り添いながら、よりよいケアを実現していける。あなたの力が活かせるポジションです
施設内訪問看護を中心に展開する「紡 訪問看護ステーション」では、
看護サービスの品質向上と組織体制の強化に向けて、管理者候補となる正看護師を募集しています。
今回募集するのは、単に現場業務を行うだけではなく、
スタッフが安心して働ける体制づくりや、
利用者様へより良いケアを届けるための仕組みづくりにも関わるポジションです。
訪問看護の経験を活かして、次のステップへ進みたい方。
現場目線を大切にしながら、チームをまとめる役割に挑戦したい方。
将来的に管理者・統括ポジションを目指したい方に向いている環境です。
マネジメント経験をお持ちの方はもちろん歓迎しますが、
訪問看護の実務経験があり、リーダーシップや改善意識を持って取り組める方であれば、
管理職経験がない方もご相談ください。
訪問看護ステーションの管理者候補として、
ステーション運営、スタッフ管理、訪問看護の品質管理などをお任せします。
■ 月給40万円以上・年収500万円以上も可能
管理職候補として、経験やスキルを活かして働ける待遇を整えています。
想定年収は、入職2年目で550万円、入職3年目で600万円の例もあります。
■ 現場経験を活かして、組織づくりに関われる
スタッフの業務負担の平準化、シフト管理、ケア品質の向上、業務改善など、
現場をより良くするための仕組みづくりに携われます。
【ステーション運営・組織管理】
・看護師、リハビリスタッフの育成、指導、マネジメント
・勤務シフトの作成、労務管理
・訪問看護の品質管理
・業務改善の企画、実行
・スタッフの業務負担の平準化に向けた体制づくり
【多職種・外部機関との連携】
・主治医、ケアマネジャー、施設スタッフとの情報共有
・サービス担当者会議への出席
・ケアプランへの助言
・関係機関との連絡調整
【管理・事務業務】
・訪問看護指示書の確認
・レセプト内容の最終確認
・行政提出書類など各種報告書の作成、管理
・Excel、Word、メール等を使用した事務処理
【看護業務】
プレイングマネージャーとして、必要に応じて現場業務にも入っていただきます。
・入居者様への訪問看護
・アセスメント
・緊急時の対応判断、スタッフへの指示出し
※仕事内容は、将来的に会社の成長やご本人の適性に応じて変更・昇格の可能性があります。
※転勤はありません。
【業務の変更範囲】
◆会社内での業務全般
【勤務地の変更範囲】
◆会社が定める事業所
【給与】
月給 400,000円～
基本給：231,450円～340,200円
・資格手当：30,000円
・職務手当：22,000円
・役職手当：20,000円
・調整手当：35,000円
・調整手当：61,550円
・試用期間：3～6ヶ月
・試用期間中の給与：月給380,000円以上
・試用期間中の雇用条件：変更なし
・昇給あり：年1回
・賞与あり：年2回
※初年度賞与なし
【想定年収】
管理者・係長／未経験の場合
・入職2年目：年収550万円
・入職3年目：年収600万円
※想定年収は1年間在籍した場合の一例です。賞与額や勤務時間により前後する可能性があります。
JR片町線(学研都市線) 四条畷駅
大阪市営地下鉄 御堂筋線・鶴見緑地線 心斎橋駅 徒歩6分
大阪市営地下鉄 御堂筋線・中央線 本町駅 徒歩6分
大阪市営地下鉄 堺筋線・中央線 堺筋本町駅 徒歩6分
大阪市営地下鉄 堺筋線・鶴見緑地線 長堀橋駅 徒歩6分
・週休2日制
・年間休日111日
・有給消化率ほぼ100％
・夏季休暇3日
・冬季休暇4日
・産前産後休業取得実績あり
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・6ヶ月経過後の有給休暇10日付与
【勤務時間】
その他、シフト
9:00～18:00
※休憩60分
※原則残業なし
※欠員が出た場合は、夜勤を含めてサポートいただく場合があります。
施設訪問看護の場合、以下の勤務時間となる場合があります。
[日勤]
9:00～18:00
実働8時間／休憩60分
[遅出]
12:00～21:00
実働8時間／休憩60分
[夜勤1]
21:00～翌8:00
実働8時間／休憩60分／仮眠120分
[夜勤2]
17:30～翌9:30
実働8時間／休憩60分／仮眠120分
【勤務期間】
長期
現在就業中の方も、勤務開始日はご相談に応じます。
【契約期間】
◆契約期間：雇用期間の定め無し
試用期間：◆試用期間：3～6ヶ月
【必須条件】
・正看護師免許
・普通自動車免許
・Excel、Word、メール等の基本操作が業務で使用できる方
・訪問看護または医療・介護現場での実務経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・訪問看護ステーションでの管理者経験がある方
・看護師長、主任、リーダーなどの経験がある方
・スタッフ育成やシフト管理の経験がある方
・施設内訪問看護の経験がある方
・多職種連携や外部機関との調整経験がある方
管理職経験者は大歓迎です。
一方で、管理職経験がなくても、訪問看護経験を活かしてキャリアアップしたい方も歓迎します。
スタッフをまとめ、チームとして動かす意識をもって、
現場の課題に取り組んでいただける方をお待ちしています！
【待遇・福利厚生】
◇昇給年1回
◇賞与年2回
◇交通費支給
◇社会保険完備
◇スマホ、タブレット貸与あり
◇車通勤可
◇駐車場あり
◇ネイルOK
【加入保険】
社会保険完備
【受動喫煙対応】
◆職場内禁煙(指定喫煙場所有)
【事業内容】
施設訪問看護
【代表者名】
寺野彬秀
関連ワード：正社員、看護師、訪問看護、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ
【応募方法】
ここまで募集情報をご覧頂きましてありがとうございます。
応募・お問い合わせはWEBからお気軽にご連絡下さい。
※なるべく多くの方とお会いして採用したいと考えております。
どうぞお気軽にご応募ください！
【応募先企業名】
一般社団法人 ナーシングアソシエイト
【応募先担当者】
採用担当
【応募先住所】
大阪府堺市北区長曽根町1611-1
北野マンション101
【電話対応可能時間】09:00～18:00
【採用までの流れ】
(1)WEBにてご応募(細かな入力事項はありませんし、履歴書は面接時のご持参で結構です)
↓
(2)面接
ざっくばらんに色々お話しましょう♪
履歴書(写真貼付)をご持参下さい。
筆記試験はございません。
※面接日時もなるべくご都合にお合わせ致します。
＜面接は1回を予定しております＞
↓
(3)採用
合否の結果は速やかにご連絡致します。
※就業日もご相談に応じます。
※ご応募から採用まで約1週間を予定しております。
