仕事内容:
＼秋採用スタート！新しい仲間を複数名募集／
今回は事業拡大に向けた増員採用。
同じ時期に入社する仲間もいるため、同期ができます。
＼マーケティング経験を、もっと事業に近い場所で。／
株式会社ウインが提供するIT・AI/DX・BPO・人材サービスについて、
企業や自治体のニーズを調査し、
問い合わせや商談につながる仕組みをつくるBtoB・BtoGマーケティングをお任せします。
営業担当として一社ずつ新規開拓する仕事ではありません。
市場調査・企画からリード獲得、商談創出、
さらに営業と連携して商談の精度や受注確度を高めるところまで。
事業や売上に近いところで、
これまでのマーケティング経験を活かせるポジションです
この仕事のポイント
⭐ 月給25万円～45万円／経験・スキルを考慮
⭐ 年間休日121日以上・土日祝休み
⭐ マーケティング実務経験のある方を募集
⭐ 広告・Webだけでなく、企画～商談創出まで関われる
⭐ IT・AI・DX・BPOなど成長分野を扱える
⭐ 営業・SE・Web・BPO担当とチームで進める
⭐ 完成した仕組みを回すだけでなく、マーケティングの仕組みづくりから携われる
【あなたにお任せしたいこと】
このポジションのミッションは、
「企業・自治体との新しい案件を生み出し、
受注につながる可能性を高めること」
です。
広告のクリック数や問い合わせ件数だけではなく、
リード → 商談 → 案件 → 受注
までを営業と一緒に見ながら、マーケティング施策を改善していきます。
STEP1｜市場・顧客ニーズを調べる
まずは、
「どんな業界・企業・自治体にニーズがありそうか」
「現在どんな課題を抱えているのか」
「競合はどのような提案をしているのか」
などを調査します。
市場動向、企業・自治体の公開情報、営業現場から得られる情報などをもとに、
案件の可能性を探します。
STEP2｜狙う市場・ターゲットを決める
調査結果をもとに、
「どのサービスを」
「どの業界・企業・自治体へ」
「どのような切り口で届けるか」
を営業・各事業部と検討。
ターゲットや訴求内容、マーケティング施策を企画します。
STEP3｜企業・自治体との接点をつくる
ターゲットに合わせて、
・Web施策
・コンテンツ企画
・メールマーケティング
・セミナー／イベント
・資料・ホワイトペーパー
・Web広告
・SEO
・既存顧客データの活用
・その他、新しいマーケティング施策
などから適した方法を選び、実行します。
すべてを一人で制作・運用する必要はありません。
Web・営業・SE・BPOなど、それぞれの専門スタッフと連携しながら進めます。
STEP4｜リードを「商談」へ育てる
問い合わせや資料請求などで接点を持った企業・自治体に対して、
継続的に情報を届けます。
単純にリード数を増やすのではなく、
「営業が具体的な提案をできる状態まで、見込み度を高める」
ことを大切にしています。
STEP5｜営業と一緒に、商談の質を高める
ここが、今回募集するマーケターの大きな特徴です。
営業にリードを渡したら終わりではありません。
営業担当から、
「実際にどんな相談だったか」
「どんな課題を持っていたか」
「提案まで進んだか」
「なぜ受注につながったのか」
「なぜ商談が進まなかったのか」
といった情報を共有してもらい、次のマーケティング施策に反映します。
たとえば、
問い合わせは増えたけれど、商談につながらない
→ ターゲットや訴求内容を見直す。
商談にはなるけれど、具体的な提案まで進まない
→ 顧客ニーズやリード獲得方法を見直す。
特定業界からの商談は受注率が高い
→ その業界への施策を強化する。
というように、
マーケティングと営業を分断せず、一緒に案件の質を高めていきます。
STEP6｜数字を見ながら次の案件を生み出す
見る数字も、PVやクリック数だけではありません。
・リード獲得数
・商談化数／商談化率
・案件化数
・ターゲットごとの反応
・施策ごとの商談成果
・営業からのフィードバック
・受注につながった案件の傾向
などを分析。
「どの施策から、どんな商談が生まれ、その先どうなったか」
まで追いながら改善していきます。
【広告運用だけでは物足りない方へ】
今回求めているのは、
特定のマーケティング手法だけを担当する方ではありません。
Web広告の運用経験しかないから対象外、
SEOしか経験していないから対象外、
という意味でもありません。
これまで培ってきた得意分野を活かしながら、
市場を見る
↓
ターゲットを決める
↓
接点をつくる
↓
リードを獲得する
↓
商談を生み出す
↓
営業と改善する
↓
受注につながる可能性を高める
という、より事業に近いマーケティングへ仕事の幅を広げていただきたいと考えています。
【扱うサービス】
株式会社ウインが企業・自治体へ提供している、
＜IT・DX＞
・システム開発
・AI／DX支援
・ITインフラ
・IT人材サービス など
＜BPO＞
・業務アウトソーシング
・各種運営支援 など
複数のサービスを扱います。
「この商品を売るためのマーケティング」だけではなく、
企業・自治体が抱えている課題から、提案できるサービスを考えられること
も、この仕事のおもしろさです。
アピールポイント:
✅ 愛媛本社社員数200名規模の安定企業
✅ ノルマなし
✅ 完全週休2日制（土日祝休み）
✅ 年間休日121日以上
✅ P・SPO利用補助あり（スポーツジム・エステ・ゴルフ通い放題）
✅ 平均勤続年数10年 働きやすさの証！
✅男性の育児休暇推進企業
✅ 転勤なし。
求める人材:
マーケティングの実務経験があれば、経験年数は問いません
今回の秋採用では、新しい仲間を複数名迎える予定です
・高卒以上
・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ）
＜人柄重視の採用をします！＞
できる限り多くの方とお会いし、
面接で直接お話しできたらと思っています。
一人ひとりのご希望や目指すキャリアを最大限考慮します。
＜第二新卒、歓迎！＞
＜U・Iターン、歓迎！＞
【こんな経験を活かせます】
とえば、以下のような経験を想定しています。
・BtoB／Web／デジタルマーケティング
・Web広告運用
・SEO
・メールマーケティング
・コンテンツマーケティング
・リード獲得
・営業企画
・CRM、MA運用
・インサイドセールス企画
✨給与や待遇については、これまでのご経験・スキル・前職給与などを最大限考慮✨
して決定いたします。
勤務時間・曜日:
腰を据えて長く働ける環境です。
9:00～18:00
・1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
・残業は月平均10～20時間程度
家族との時間や自分の時間もしっかり確保できます。
休暇・休日:
「仕事は好き。でも、自分や家族との時間も大切にしたい。」
そんな想いに応えられるよう、安心して長く働ける環境を整えています。
- 完全週休2日制（土・日・祝）
- 年間休日121日以上
- （有給を入れれば130日以上）
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 年次有給休暇（入社6か月後に10日付与）
- 産前・産後休暇
- 育児休暇（取得・復職実績あり）
- 介護休暇
ライフイベントを迎えても仕事を続けられるよう、
育児・介護との両立もサポートしています。
長く安心して働けるよう、
仕事とプライベートの両立を大切にできる環境を整えています。
勤務地:
愛媛県 松山市空港通1丁目8-16えざきビル1F
アクセス:
＞＞マイカー・バイク・通勤OK！
伊予鉄「土居田駅」～徒歩13分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥62,000〜￥100,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
✨給与や待遇については、これまでのご経験
スキル・前職給与などを最大限考慮✨して決定いたします
⭐AIやDX化の需要拡大により、
今後も成長 収入増加が期待される業界です♪
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・昇給年1回（3,000～15,000円／月）
・賞与年2回
・通勤手当（実費支給・上限15,000円／月）
・家族手当（扶養手当：上限15,000円／月）
・営業手当（一律10,000円／月）
待遇・福利厚生:
平均勤続年数10年以上
仕事だけでなく、
ライフステージの変化や将来のキャリアも見据えながら、
安心して長く活躍できる環境づくりを大切にしています。
⭐働きながら無料でスキルアップ！
AI活用やデジタルスキルを学べるリスキリング講座
デジタル人材育成講座を無料で受講可能。
これからの時代に役立つ知識を身につけながら成長できるます。
- P・SPO利用補助あり
- テレワーク導入実績あり（利用規定あり）
- 資格取得補助・教育研修制度あり
- えひめ子育て応援企業認証
- 産休・育休制度（男性社員の育児休業取得実績あり）
- 介護休暇・介護休業制度
- UIターン歓迎
- 定年65歳・再雇用制度あり（70歳まで※要相談）
- 社内イベント・自社農園「ウインファーム」活動
- 受動喫煙対策（屋内禁煙・屋外喫煙所設置・社用車禁煙）
その他:
【採用担当者からのメッセージ】
Webよりご応募ください。
（1分カンタン＆24時間受付中です！）
★少しでも気になった方はご連絡ください
「応募するか迷っている」「仕事内容をもう少し知りたい」
という方のご相談も歓迎です。
面接にはどうぞリラックスしてお越しください。
「自分の経験が活かせるか聞いてから考えたい」
という段階のご応募も歓迎します。
「まずは少し話だけ聞いてみたい」
というお問い合わせも大歓迎です。
あなたにお会いできるのを楽しみにしています！
【求人企業について】株式会社ウイン
もしよろしければ、HPもぜひ覧ください！
https://www.pro-win.co.jp/
↓詳しい採用情報はこちらもご覧ください↓
https://www.pro-win.co.jp/recruit/
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▼TELからのお問い合わせ歓迎します
・ご応募▼採用担当湯山まで、お気軽にご連絡ください。
電話番号：089-913-5500
※「少し質問が、まずは話だけ聞いてみたい」
という方からのお問い合わせも歓迎しています。
お気軽お電話ください！
【応募後の流れ】
▼応募
担当者より、出来るだけ早くメールをお送りいたします。
※スピーディな選考を心がけております
▼書類選考
約、1週間以内に合否の連絡をします。
▼面接（１回）リラックスしてお越しください
▼内定
仕事内容や職場について詳しくご紹介します！
「IT営業は初めて」
「営業経験を活かして新しい業界へ挑戦したい」
そんな方を私たちは歓迎しています。
雇用形態: 正社員
給与: 250,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
