所在地
〒961-0856
福島県白河市新白河１丁目１０８－２
最寄り駅１
ＪＲ 新白河駅
事業内容
全国各地をで物流業（輸送・保管・荷役・包装・流通加工）を展開
している企業です。物流のプロとして、ニーズに合ったオリジナル
で最適な物流システムの構築を得意としております。
会社の特長
令和時代に合わせた働き方改革を進めていき、働く人が幸せになれ
るような職場づくりを進めていきます。
ホームページ
https://www.pd-shoei.co.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
【倉庫内作業全般】
・フォークリフトを使用した荷物の運搬
・取り扱う製品は車の紙製品（おむつ等）
・倉庫に製品を入庫したり出荷を行います。
・海外向け製品をコンテナへ積み込む作業
※取り扱う製品は拠点により異なります。
※入社後の研修での適性により配属先を決定いたします。
※職場見学可（随時）
※昨年新卒者の残業平均時間：月１１時間程度 変更範囲：会社の定める業務
必須
◆普通自動車免許（通勤用）
◆フォークリフト運転技能講習（会社負担あり）
※いずれも入社前に取得していただければ構いません。
〒963-0000
福島県東白川郡棚倉町／３ヶ所
※補足事項欄参照
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内喫煙所あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
6時00分〜15時00分
就業時間２
14時00分〜22時00分
就業時間３
22時00分〜7時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大幅な受注量の増加
休日等
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始
ゴールデンウイーク
※祝日は稼働日あり
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月20日 10時00分〜
説明会開催場所
オンライン説明会
申込方法は補足事項欄にて
説明会2
説明会開催日時
5月20日 10時00分〜
説明会開催場所
オンライン説明会
申込方法は補足事項欄にて
〒961-0856
福島県白河市新白河１丁目１０８－２
最寄り駅
ＪＲ 新白河駅
課係名、役職名
人事部人事課課長
担当者（カタカナ）
ワタナベ ジュンイチ
担当者
渡辺 淳一
ＦＡＸ
0248-23-7701
Ｅメール
◇就業場所について：下記のいずれかになります。
棚倉町／３ヶ所：棚倉町大字金沢字背戸続２６－１
棚倉町大字天王内字三本柳８－２
棚倉町大字金沢字中背戸続２６－１
◇転勤について：定期の計画的な転勤はありません。
◇試用期間：３か月（条件変更なし）
◇オンライン説明：ご参加希望の方はお電話又はメールにて。
★賃金補足：その他の手当として『交替手当／１０，０００円』
◇マイカー通勤に関する事項
・駐車場：有（無料）・自転車通勤：可
・任意保険：対人、対物無制限
◇応募前の職場見学：棚倉物流センターで行います。
参加希望の方は、事前連絡をお願いいたします。
【選考日】県外、遠隔地等：応募情況により日程調整いたします。
◇【新生活支援金】（社内規定有）
・初期費用最大２５万円支給・家賃補助月額２万円支給（１年間）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
9.5年
従業員の平均年齢（参考値）
42.7歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新入社員研修（就業規則、社会人研修、コミュニケーション訓練）、安
全衛生に関する研修、交通安全研修、フォークリフト研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた資格について取得支援有
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
人事担当者によるキャリアコンサルティングを定期的に実施
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
業務遂行に係る社内認定制度の運用
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
37.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.5日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
