仕事内容:
◎事業拡大に伴う「大阪支店メンバー」を募集！
当社は、TV視聴の保守サービスに特化し、「テレビが見れる」当たり前の日常を支えている会社です。
不動産管理会社様を中心にマンションやアパートのオーナー様などへ、自社サービスの提案営業を行っていただきます。
テレビ設備で受信しにくいなどの課題があったり、4K・8Kテレビの導入を検討している管理会社に向けて、保守サービス等をご案内します。
【本ポジションについて】
それぞれの営業目標はありますが、営業職特有のノルマなどは一切ありません。
個人の意見を尊重し裁量多く営業活動に励んでもらいながら、各々の頑張りを正当に評価している環境です。
自身のキャリアUPを考えている人、安定した企業で長期的に在籍したい人、新たな環境で再スタートを切りたい人などからのご応募をお待ちしております！
【主な職務内容】
・提案に必要な情報収集、企業リサーチ（部屋数 / 受信形態 / 設備内容など）
・部屋数やご要望に応じたサービスのご案内
・ご契約対応、アフターフォローなど
～1日の流れ～
《午前》
・メールチェック
・資料作成
《午後》
・お客様訪問（アフターフォロー、新規提案など）
《夕方》
・帰社
・明日の準備
・事務作業
※希望に応じてゼロから新規顧客開拓に挑戦するチャンスもありますが、新規案件および新規顧客は既存顧客からのご依頼やご紹介が中心です。
アピールポイント:
①さらに市場が広がるテレビの世界
2018年からスタートしている4K / 8K放送は家電量販店やネットショップでも、多数の4K / 8K対応テレビが販売されています。
当社でも4K / 8K設備施工に関する実績が多数ありますが、今後はさらに本格化していく予定です。
②サブスクリプション型のビジネス
当社の営業はサブスク型で、一度ご契約いただくと継続的な売上が得やすい為、営業のしやすさ / 安定性 / 成長性は抜群です。
導入世帯数はどんどん拡大しており、この先も好調な業績拡大が見込まれています。
③ポテンシャル重視の採用
現在の営業メンバーは、全員で12名。経験や年齢、男女関係なく活躍しています。
中でも半数以上は営業未経験者で、アパレルや飲食店のスタッフ / CA / バンドマン / 美容師など…様々なバックグラウンドを持つ先輩が未経験で入社し、成長しています。
求める人材:
【必須条件・スキル】
・未経験OK / 第二新卒歓迎（高卒以上）
【歓迎する資格・経験】※必須ではありません
・販売 / 接客など、人と接する仕事のご経験がある方
・クライアントワーク、営業経験など（業界 / 職種不問）
【求めている人物像】
・人と接する仕事がしたい人
・努力や行動をきちんと評価してくれる会社を探している人
・安定感と成長性がある会社で働きたい人
・人間関係が良好な会社を探している人
・新しいことに挑戦したい人
勤務時間・曜日:
・9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）
※平均残業／月10時間程度
休暇・休日:
・完全週休2日制（土日祝）※土日に出勤した場合は振替休日を取得していただきます
・年間休日125日以上（夏季休暇、年末年始休暇など）
勤務地:
・大阪支店：〒532-0004 / 大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-29 テラサキ第2ビル11F
アクセス:
・大阪支店：新大阪駅より徒歩6分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
【給与】
月額：30万円～40万円（各種手当有：職務手当、住宅手当、家族手当など）
※スキル・経験に応じて変動いたします
【年収例】
・460万円（入社1年目／20代／女性）
・520万円（入社2年目／20代／男性）
・580万円（入社3年目／30代／男性）
※ご希望や前職の給与額を考慮させていただきます）
待遇・福利厚生:
【待遇】
・昇給 / 年1回（4月）
・決算賞与 / 年1回（3月）※業績による
【福利厚生】
・社会保険完備（厚生年金 / 雇用保険 / 健康保険 / 労災保険）
・交通費：全額支給
・職能手当（経験 / スキルにより変動有）
・家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人：月4000円）
・住宅手当（世帯主：月3万円、同居：月1万円）
その他:
【選考フローについて】
エントリー → 書類選考 → 面接（1～2回）→ 内定 → 入社
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 400,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
