事業所名
シャカイフクシホウジンイイダシシャカイフクシキョウギカ
イ
社会福祉法人飯田市社会福祉協議会
所在地
〒395-0024
長野県飯田市東栄町３１０８－１ さんとぴあ飯田
最寄り駅１
ＪＲ飯田線 伊那上郷駅
事業内容
１．地域福祉事業（地域たすけあい活動、相談事業、ボランティア
事業、有償福祉サービス事業等） ２．介護福祉事業（デイサービ
スセンター、ホームヘルプサービス、特別養護老人ホーム等）
会社の特長
地域福祉や介護福祉の推進を図ることを目的とする団体として、各
福祉団体、ボランティア、行政機関等との連携・協働を図りながら
、住民主体の福祉社会づくりをめざしている民間の団体です。
ホームページ
http://www.iidashakyo.or.jp/
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
特別養護老人ホームを利用される要介護高齢者の食事、入浴、排泄、その他生
活上の介護を行い、施設や地域で安心して暮らせるよう支援します。
社会福祉協議会は、地域福祉を推進する主体として規定され、一つの市町村に
一つしか設立できない公共性の高い法人です。主要な事業である地域福祉を推
進しつつ、介護が必要な高齢者とその家族の支援として、介護保険事業も展開
し、市内最大規模の事業体でもあります。在宅で少しでも長く生活していただ
くため、そして在宅が困難となっても施設で安心して暮らしていただくために
、トータルな福祉を提供しています。
※業務変更の範囲：法人の定める業務
必須
介護福祉士または介護職員初任者研修修了
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
※いずれも令和９年３月取得見込み可
〒395-0024
長野県飯田市東栄町３１３７－２『特別養護老人ホーム飯田荘』等
※当初配属先は、飯田荘・遠山荘のいずれか（希望を考慮します）
最寄り駅
もよりの駅・バス停から徒歩（ ）分駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
資格手当 4,000円
職場手当 5,000円
夜間介護手当 28,200円
資格手当 4,000円
職場手当 5,000円
夜間介護手当 28,200円
資格手当 4,000円
職場手当 5,000円
夜間介護手当 28,200円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
6時30分〜15時30分
就業時間２
9時30分〜18時30分
就業時間３
23時15分〜8時15分
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
各人の希望を考慮し前月に作成する勤務表による（原則
月９日休み）
夏季休暇４日、冬季休暇２日、誕生日休暇１日、慶弔休
暇等
〒395-0024
長野県飯田市東栄町３１０８－１ さんとぴあ飯田
最寄り駅
ＪＲ飯田線 伊那上郷駅
課係名、役職名
総務課 総務係
担当者
宮下
ＦＡＸ
0265-53-3186
＊本票の賃金額は、特養勤務・介護福祉士の場合の例であり、職場
・資格により手当が異なります。また、夜間介護手当は夜勤回数で
金額が前後します。
＊昇給は給料表により、毎年４月に月額１，５００円～５，５００
円アップします。（休職・欠勤がある場合を除く）
＊県外または県内（飯伊圏域外）から飯田市へ転居し入職した場合
、入職祝い金（２０万円～５万円）の支給があります。（条件によ
る）
試用期間：６ヶ月（労働条件変更なし）
＊就業時間は事業所により異なります（例：飯田荘の場合）
１．６：３０～１５：３０ ２．７：００～１６：００
３．１０：００～１９：００ ４．９：３０～１８：３０
５．１１：３０～２０：３０ ６．１３：００～２２：００
７．２３：１５～８：１５
＊就業場所 変更の範囲：飯田市内（法人の定める事業所）
＊遠山荘勤務が可能な方へは家賃無料のアパートがあります。
※労働条件の詳細については、面接の際にご説明いたします。
※求人票は雇用条件を保証するものではありません。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
10.9年
従業員の平均年齢（参考値）
42.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
採用前研修、福祉職員生涯研修（新任、中堅、リーダー、管理者等）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務上必要と認めた資格について試験日・研修日の特別休暇付与、
資格取得費用の補填（いずれも条件あり）
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
3.6時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
11.7日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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