株式会社アサヒファシリティズ
竹中工務店グループ／年休123日／手当充実／独自の研修制度/
情報更新日：2026/04/28
掲載終了予定日：2026/06/29
＼日本屈指の大手ゼネコンのグループ会社／この転職で理想がきっと叶う！人気のビルメンテナンスに挑戦！
【安定感】大手ゼネコン「竹中工務店」グループの一員
【幅広い案件】2000件以上の実績！総合力が身につく
【ICT導入】最新の遠隔管理技術で作業効率120％向上
【転勤なし】首都圏エリアで腰を据えて働ける安心感
【充実の研修】自社の研修施設で実践的なスキルを獲得
【働きやすさ】年休123日、男性の育休取得実績あり
竹中工務店グループの一員として、
全国約2000件の建物管理を手がける
株式会社アサヒファシリティズ。
オフィスビルや病院、商業施設など、
社会に欠かせない建物の安全と快適を支える
設備管理のプロ集団です。
無借金経営の安定した基盤のもと、
技術者として長期的にキャリアを築ける
環境が当社の強みです。
今回は、東京での
管理物件の増加に伴う体制強化のため、
新たな仲間を募集します！
【最新技術を搭載！】東京の自社管理物件内で、電気・空調・消防設備など総合的なビル保守・メンテナンス業務をお任せします。
具体的には
オフィスビルや商業施設などで、各種設備の保守管理を担います。
改善提案や工事調整にも関わるため、設備管理の総合力を磨けます。
電気・空調・給排水・消防設備の点検・運転監視
不具合時の原因調査・応急対応
報告書作成・改善提案
設備更新・修繕工事の立案・調整
入居者・オーナー対応 など
入社後の流れ
東京本店では、20代～50代まで 幅広いメンバーが活躍中。 1つの施設を5～6名の チームで担当するため、 分からないことや困ったことは すぐに相談できる環境です。 未経験から育った先輩も多く、 知識や判断のポイントを 丁寧に共有しながら業務を進められます。
設備担当として経験を積んだ後は、 物件の責任者である「所長」や、 複数の物件管理を統括する 事業所長へとステップアップが可能。 評価基準や研修も明確なため、 経験者のスキル向上はもちろん、 未経験からでも“何を目指すか”が 具体的に描ける環境です。
現場にじっくり向き合える、常駐型メンテナンス。
ひとつの建物に常駐するため、
設備の特徴や改善点を把握しやすく、
点検に加えて「どう良くするか」を
考える面白さがあります。
また、老朽化した設備の更新や、
省エネ化の提案にも関わる機会が豊富。
点検だけでは得られない
「建物全体を良くする視点」が身につき、
技術者としての成長を実感できます。
自社施設での充実した研修あり！
当社では、兵庫県にある
自社研修施設「実（みのり）」にて
実際の建物設備を再現した
実機研修を行っています。
空調・電気・給排水・消防など
幅広い設備を扱いながら、
基礎から応用まで段階的に習得可能。
経験者は技術の深掘りを。
未経験者はゼロから確実にスキルを
身につけられる体制が整っています。
【学歴・転職回数不問】経験を活かして次の成長を目指したい方、未経験から手に職をつけて成長したい方共に大歓迎！
経験者の方も、未経験から挑戦したい方も歓迎します。
★ 経験者の方なら…
もっと幅広い設備を扱い、技術の幅を広げたい
現場で腕を磨きながら、ゆくゆくは所長を目指したい
改善提案や更新計画など“上流”にも携わりたい
安定した環境で、無理なく長く続けられる働き方にしたい
東京で生活を安定させ、通勤や暮らしの負担を減らしたい
☆ 未経験の方なら…
手に職をつけて、将来も困らない専門スキルを身につけたい
経験ゼロでも学べる環境で、着実に成長したい
“技術職”として誇りを持てる仕事に就きたい
転勤のない東京本店勤務で、生活リズムを整えたい
安定企業で、長く働けるキャリアを築きたい
以下の経験・資格をお持ちの方は特に歓迎！
ビルメンテナンス経験
設備工事、施工管理の実務経験
電気主任技術者
建築物環境衛生管理技術者
エネルギー管理士
工事施工管理技士（建築、電気、管）
電気工事士
冷凍機械責任者
消防設備士
ボイラー技士 など
この仕事に向いている人
# ◎環境を良くすることに喜びを感じる方 設備管理は単なる点検ではなく、改善提案や更新計画など、建物の価値を高める仕事です。技術を積み重ねるほど任される領域が広がるため、成長意欲のある方にぴったりです。
この仕事に向いていない人
# ▲1人で黙々と進めたい方 チームで連携を取りながら進める場面が多く、入居者・オーナーとの対話も重要です。状況共有や報告を面倒に感じる方、協調性を求められる環境が苦手な方にはギャップがあるでしょう。
雇用形態：正社員
勤務時間：1カ月単位の変形労働時間制
1週間あたりの平均労働時間40時間
【シフト例】
日勤：8：30～17：15（実働7時間30分／休憩1時間15分）
宿直：8：30～翌8：30（実働15時間／休憩・仮眠9時間）
宿直勤務の日は十分な休憩・仮眠が確保されており、明け日は必ずお休みとなります。
※勤務地によって若干の時間変動が生じる場合があります。
【平均残業時間】
月10～20時間
勤務地：【転勤なし／現場への直行直帰OK】
◆東京本店
〒136-0075
東京都江東区新砂1-3-3
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：東京メトロ東西線「東陽町駅」徒歩8分
給与：【経験者・有資格者】
月給25万2000円～31万9000円＋賞与年2回
※試用期間6カ月中：月給24万2000円～30万9000円
●給与例：月給30万1200円＋賞与年2回（40歳／経験者）
【未経験者】
月給24万2000円～26万2000円＋賞与年2回
※試用期間6カ月中：変更なし
●給与例：月給24万2000円＋賞与年2回（26歳／未経験）
【共通】
・月給に一律外勤手当（月5000円）含む
・経験・スキルを考慮し決定
・時間外手当は別途全額支給
モデル年収例
年収775万円／43歳 ビルメンテナンス 経験15年 月給46万2000円+賞与＋各種手当
年収673万円／47歳 ビルメンテナンス 経験5年 月給42万9000円+賞与＋各種手当
年収698万円／32歳 ビルメンテナンス 経験10年 月給45万5000円+賞与＋各種手当
昇給・賞与：賞与：年2回（6月・12月）
※2025年度実績：3.76カ月～5.0カ月分
昇給：年1回（4月）
諸手当：交通費全額支給
時間外手当（全額支給）
宿直手当
┗1回につき2000円支給
住宅手当
┗当社規定により月8000円～4万5000円支給
子女教育手当
┗対象となる子ども1人につき月5000円、2人目以降総額7000円
資格手当
┗電気主任技術者／建築物環境衛生管理技術者／第一種電気工事士など
役職手当
休日・休暇：★年間休日123日★
月9日以上休み
＜その他休暇制度＞
年末年始休暇（3日）
夏季休暇（3日）
有給休暇
産前・産後休暇
┗取得実績100%！
育児休暇
┗男性の育休取得実績あり！
介護休暇
┗取得実績あり
結婚休暇
┗取得実績あり
福利厚生：社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金制度
財形貯蓄制度
報奨金制度
教育研修制度
┗入社研修、マネジメント研修など
資格取得支援制度
┗社内指定の資格の受験費用、教材費などが会社負担
制服貸与
保養所あり
勤務スケジュール例：◎：日勤 ／ ★：宿直 ／ ×：休日 ／ －：非番（明け休み）
月 火 水 木 金 土 日
× ◎ ★ － × ◎ ◎
◎ ★ － × × ★ －
× ◎ ◎ ★ － × ◎
◎ × ★ － ◎ ◎ ◎
◎ × ◎
※休日は週2～3日ペースです。
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
ガソリン代支給
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
オンライン面談可
直行直帰可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
上場企業のグループ会社
平均年齢30代
無借金経営
未経験入社5割以上
施設・設備管理・警備・清掃
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：1969年（昭和44年）3月1日
代表者：取締役社長 藤永 弘
従業員数：1806名（2025年4月1日現在）
資本金：4億5000万円
売上高：670億円（2024年度）
事業内容：◆建物管理
・各種建物の管理業務の受託
（設備管理、警備、清掃、環境維持管理、事務など）
◆不動産賃貸
◆建設工事
・改修・更新工事の請負
◆プロパティマネジメント
◆保険
・損害保険代理業務ならびに生命保険募集業務
本社所在地：〒136-0075
東京都江東区新砂1-3-3
主要取引先：竹中工務店グループ
阪急商業開発
信金中央金庫
札幌ドーム
東京海上日動火災保険
三井住友海上火災保険
損害保険ジャパン
あいおいニッセイ同和損害保険 ほか
事業所：札幌・仙台・東京・横浜・名古屋・大阪・京都・神戸・高松・広島・福岡
企業ホームページ：https://asahifm.com/index.html
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：ここまでお読みいただきありがとうございます。
ご興味をお持ちいただけましたら、マイナビ転職の「応募フォーム」より必要事項をご入力の上、ご応募ください。
応募受付後の連絡：ご応募いただいた方全員に、1週間以内でメールまたはお電話にてご連絡いたします。
面接日程の調整や、事前に確認したい点がある場合はお気軽にお申し付けください。
採用プロセス：【オンライン面接も対応可能！】
・面接日時や入社時期は柔軟に対応します。
・選考中の質問や不安な点などがあれば、いつでもご相談ください。
・応募の秘密は厳守いたします。
※選考状況により、SPIのWEB試験 や 作文提出 をお願いする場合があります。
※面接回数は変更となる場合があります。
WEB書類選考
ご応募内容をもとに、選考を行います。
面接（2～3回）
1次面接では会社説明や仕事内容のご案内も行います。働き方についてもざっくばらんにお話しください。
内定
内定後、入社日の調整を行います。
書類選考のポイント：★経験者の方へ
担当した設備の種類（電気・空調・消防など）や物件規模、点検・保守・更新提案など具体的な業務内容、保有資格を記載いただくと、スキルの活かし方が明確になり選考が進みやすくなります。
☆未経験の方へ
設備管理に興味を持った理由、専門性を身につけたい意欲、機械や仕組みが好きかどうか、コツコツ取り組める姿勢などを記載いただくと、活躍のイメージがつかみやすくなります。
面接回数：2～3回
面接地：【株式会社アサヒファシリティズ 東京本店】
〒136-0075
東京都江東区新砂1-3-3
問い合わせ先：株式会社アサヒファシリティズ
住所
〒136-0075
東京都江東区新砂1-3-3
採用担当
総務部 総務課 栗原 淳
E-mail
[email protected]
電話番号
03-5683-1181
まだまだあります！アサヒファシリティズの魅力！
【独自システムで“賢く働ける”現場へ】
同社では建物の設備状況を一元管理できる独自システムを導入。点検履歴や稼働状況を瞬時に確認できるため、感覚頼りではなく“データで判断する”仕事へと進化しています。
現場の負担が軽くなるだけでなく、より高度な改善提案にも挑戦できるのが魅力です。
【大規模施設で技術が伸びる】
竹中工務店グループの強みを活かし、商業施設・医療施設・大規模オフィスなど、社会で大きな役割を果たす建物を多数担当。
設備の種類も案件のスケールも幅広く、働きながら自然と技術の引き出しが増えていきます。「設備管理として成長したい」人にとって最適な環境です。
【長く働ける“安心材料”が多い】
住宅手当や子女教育手当、資格手当、宿直手当など、生活を支える制度が非常に手厚い点も魅力。
資格取得支援では受験費用や教材費まで会社負担で、スキルアップと収入アップの両方が叶います。
設備管理の仕事を探しているなら、「竹中工務店」グループという確かな安定感は大きな魅力です。アサヒファシリティズは、その基盤のもとで多様な物件に携われ、独自の実機研修によって未経験でも経験者でもスキルを着実に伸ばせます。今回は東京本店募集のため、エリア転勤を気にせず長く働ける点もポイント。安定した環境で働くことは、転職で求める“安心”や“成長”に近づく一歩になるはずです。ぜひ検討してみてください。
