★【働きやすさ】週3日〜週4日、1日6時間以上から相談でき、時間外労働は月平均5時間の働きやすい職場です★
★【キャリア・専門性】献立作成、栄養アセスメント、栄養管理計画、多職種連携に関われる管理栄養士求人です★
★【生活・子育て】子の急病や学校行事の休暇相談、Wワーク相談、託児施設利用の相談ができる環境です★
【施設の全体像】
特別養護老人ホーム水泉荘は、仙台市泉区実沢にある高齢者福祉施設
長期入所100名、短期入所20名に対応し、在宅での生活が難しくなった高齢者の暮らしを支えています。
食堂、デイルーム、浴室、ケアステーション、医務室などを備え、多職種が連携しながら日々の生活を支えています。
【法人の取り組み・職場の雰囲気】
社会福祉法人幸生会は、高齢者福祉・障害者福祉・児童福祉の3分野を仙台市内で展開する法人
職員同士で不安や悩みを話せるコミュニケーションの時間を勤務中に設けており、再入職する職員もいる職場
【職場体制・業務環境】
現職の管理栄養士は2名体制
入職後はマンツーマンで指導を受けられるため、施設での業務に少しずつ慣れていけます。
食事面では、嚥下調整食、行事食、選択食、アレルギー食などに取り組んでいます。
【法人の強み】
仙台市内で複数分野の福祉事業を展開しており、研修体系も整っています。
パート勤務でも研修制度を利用でき、資格を活かしながら長く働くきっかけを作りやすい法人です。
アルバイト・パート
管理栄養士（パート）
特別養護老人ホーム水泉荘で、利用者様の食事と栄養管理を支える管理栄養士の仕事です。
長期入所100名、短期入所20名の施設で、介護職・看護職・厨房会社などと連携しながら、日々の食事面を支えます。
【主な業務（要点）】
・献立作成、栄養アセスメント、栄養管理計画の作成
・委託している厨房会社との連携、食事提供に関する調整
・施設内の多職種連携、利用者様の状態に合わせた栄養管理
・嚥下調整食、行事食、選択食、アレルギー食などへの対応
・その他、法人が定める業務
【病棟別の特徴（配属後のイメージ）】
・水泉荘は、高齢者の暮らしを支える特別養護老人ホームです。
・食堂、デイルーム、浴室、ケアステーション、医務室などを備えています。
・管理栄養士は女性2名体制で、入職後はマンツーマンで仕事を覚えられる環境です。
・厨房を委託しているため、調理そのものだけに偏らず、栄養管理や連携業務に関われます。
・利用者様の「食べること」を支える仕事として、施設内で大切な役割を担えます。
時給1,070円■管理栄養士
・時給1070円
・被服手当：500円/月
└入職後4ヶ月は2000円/月
各種手当：
・賞与：年2回、3000円〜30000円
・昇給あり：1時間あたり10円〜30円
・通勤：実費支給、上限月45000円
・着替え等準備時間は割増賃金支給
特別養護老人ホーム水泉荘
【住所】 宮城県仙台市泉区実沢橘川屋敷１−１
【駅名】 泉中央駅【アクセス】 地下鉄「泉中央駅」から車20分
09:00~18:00（1）9:00〜18:00
（2）8:30〜17:30
（3）8:30〜18:00の間で6時間以上
週3日〜週4日
休憩時間：60分
時間外労働：月平均5時間
無し
無し
・シフト制
・月9休〜10休（21日勤務の場合）
・休日は相談できます。
・年次有給休暇は法定通り付与
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
【働きやすさ】
・労災保険、退職金共済加入、定年制なし
・車通勤可、駐車場あり
【処遇・報酬】
・賞与年2回、昇給あり、通勤手当実費支給
・被服手当、着替え等準備時間の割増賃金支給
【生活・子育てサポート】
・利用可能託児施設あり（南中山すいせん保育園／空き状況確認必要）
・子の急病や学校行事による休暇相談可、Wワーク相談可
【雇用の安定・制度】
・正社員登用制度、復職制度、研修制度あり
・健康診断年1回、インフルエンザ予防接種補助、資格取得補助あり
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週3日〜週4日、1日6時間以上から相談できるため、家庭やWワークとの両立も考えやすい働き方です。
【必須（MUST）】
・管理栄養士資格
【活かせる経験・資格（WANT）】
・管理栄養業務の経験
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【勤務の前提事項】
・学歴不問
・年齢不問
・週3日〜週4日の勤務
・子の急病や学校行事による休暇相談が可能
・Wワークも相談できます。
入職後は、現職の管理栄養士によるマンツーマン指導があります。
正社員登用制度もあり、パートから将来の働き方を考えたい方にも安心感があります。
不問
【求人の特徴】
・週3日〜週4日勤務
・1日6時間以上から相談可
・残業月平均5時間
・賞与年2回／3,000円〜30,000円
・昇給あり
・通勤手当：上限月45,000円
・着替え等準備時間は割増賃金支給
・退職金共済加入
・定年制なし
・託児施設あり
・子の急病や学校行事による休暇相談可
・Wワーク相談可
・正社員登用制度あり
・復職制度あり
・研修制度あり
・健康診断年1回
・インフルエンザ予防接種補助あり
・資格取得補助あり
・管理栄養士2名体制
・マンツーマン指導あり
・厨房は委託
・栄養管理や連携業務に関われる
・献立作成、栄養アセスメント、栄養管理計画に関われる
・嚥下調整食、行事食、選択食、アレルギー食への対応あり
・育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり
【選考・入職の流れ】
応募〜内定まで：
1）応募（履歴書・職務経歴書をご準備ください）
2）面接（1回予定）
3）内定
見学について：
事前見学の相談が可能です。
いきなり応募は不安という方も、まずは見学から相談できます。
【週3日〜週4日・1日6時間から相談できる働き方】
勤務は週3日〜週4日
1日6時間以上から相談できるため、家庭や私生活とのバランスを取りながら働きやすい職場
時間外労働も月平均5時間で、無理なく続けやすい勤務環境です。
【管理栄養士2名体制・マンツーマン指導あり】
現職の管理栄養士は2名体制
入職後はマンツーマンで指導を受けながら、施設での栄養管理や厨房会社との連携を覚えられます。
一人で抱え込みにくい体制がある点も安心材料です。
【子育て・Wワーク・見学相談がしやすい職場】
子の急病や学校行事による休暇相談ができ、Wワークも相談可能
利用可能な託児施設もあり、子育て中の方も働き方を相談しやすい環境
職場の雰囲気を知ってから考えたい方は、見学から相談できます。
採用担当
有り
2026/07/01
契約更新あり（原則更新）
屋内禁煙
提供元：JOBOLE
