設立30年以上 / 女性管理職登用実績あり / 正社員登用あり
窓口対応や電話対応など、施設運営業務全般に加え、講座・イベントを企画立案し、当日の運営プロデュースをしていただきます。
✅講座やワークショップの企画、イベントのリサーチ、講師の手配や運営手順書の作成
✅ポスター、チラシ等を作成し参加者募集のプロモーション
✅講師への交渉や調整、所管の行政担当者との打ち合わせ
✅イベント当日の参加者受付、進行
✅会議室等の予約受付・貸出・利用者対応
✅イベント、講座等運営
など
【公共施設でのイベント・講座とは】
ワークショップや親子講座、一般向け講座、学びを深める連続講座、イベントなど、企画から運営までをお任せします。
◆過去開催した講座・イベント◆
・【講座】かがやき市民企画ゆめ講座
・【講座】おやこクッキング
・【イベント】０さいからの音楽会
変更の範囲：会社の定める業務
まずは契約社員としてのスタートになりますが、社内基準をクリアすると施設専門正社員登用試験を受けていただくことができます。
登用後はより戦略的な見地から施設運営に関わっていただくことができます。
また、行政対応、新規施設の入札補助や立ち上げ、新規事業の立ち上げなど、これまでの経験やスキルを活かして本社と協力した事業拡大に関わるチャンスもあります。
≪一日の仕事の流れ≫
職員は早番遅番の2交代制で、どちらのシフトも勤務対象です。
例） 朝礼→開館準備→受付業務のサポート→イベント・講座の企画立案や講師との打合せ→休憩→昼礼→社内の打合せ／市へ提出する書類（イベント・講座の実施報告書など）の作成→閉館準備 となります。
※早番時の業務と遅番時の業務を繋ぎ合わせ、総合的な1日の流れとして記載しています。
未経験OK
未経験OK
＜必須条件＞
◎社会人経験のある方
◎基本的なPCスキルをお持ちの方（主にWord、Excelを使用。PowerPointが出来れば尚可）
【歓迎する経験】
◆社会教育・生涯学習・環境啓発施設での勤務経験者
└指定管理者制度による公共施設の運営経験者は、特に歓迎！
◆ワークショップやイベント企画運営経験者
◆生涯学習や地域活動の経験のある方
◆行政と民間の両方の業界経験がある方
＼こんな方にピッタリ◎／
・積極的に人と関わり、コミュニケーションを大切にできる方
・チームで働くことを大切にし、協調性をもって行動できる方
・アンテナを広く張って、新しいことを吸収・発信できる方
・生涯学習、地域文化に興味のある方
上記のような方に向いているお仕事で、キャリアを重ねてさらなる成長を目指しながらご勤務いただくことができます。
ご興味がありましたら、お問合せやご応募をお待ちしています！
欠員補充
募集人数：１名
八尾市生涯学習センター「かがやき」
大阪府八尾市旭ケ丘5-85-16（最寄駅：近鉄八尾駅）
■近鉄八尾駅から徒歩約15分
■近鉄八尾駅前からバス利用約5分（高砂住宅行き「緑ケ丘」下車すぐ）
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
土日祝を含むシフト制／週5日勤務
■勤務時間 8:30～21:00の中での実働8h／休憩1時間
・早番8：30～17：30
・遅番12：00～21:00
※2交代制。どちらのシフト時間帯も勤務の対象
基本的に残業はありませんが、講座やイベントの準備や片付けで発生する場合あり。（月1・2回／各2時間程度）
月給 210,000円 ～ 250,000円 （※想定年収 2,940,000円 ～ 3,500,000円）
※経験・スキル・前職を考慮し給与を決定します。
■諸手当
・交通費全額支給
・時間外勤務手当
≪サポート体制は？≫
日々の業務は、施設運営に関する各種マニュアルがあり、経験豊富な施設職員から丁寧に業務内容を説明いたします。慣れるまでは先輩職員がサポートしますので安心してご勤務いただけます。
さらに、本部社員がいるので、困ったことやアドバイス等、当社のノウハウ、経験を活かしたバックアップ体制が整っています。
【試用期間】試用期間なし
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
シフト制となり、勤務日以外は休日です。
※休館日：月曜日 月曜日が休日の場合は翌日
◇有給休暇（入社6ヶ月後）
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇産前産後休暇
◇育児休業制度
◇介護休業制度
◇ 年間休日120日以上
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり
■福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険)
・定期健康診断
・結婚祝い金支給
・出産祝い金支給
・その他慶弔金支給
・資格取得支援制度
・会員制総合福利厚生サービス加入（ベネフィット・ステーション）
・加入健康保険組合保養施設（ハワイ・京都・日光・箱根・軽井沢・伊東ほか）
・小学館／集英社／祥伝社等の書籍割引購入
・医薬品割引購入
・産業医健康相談
・インフルエンザ予防接種
・人間ドック（健保一部負担）
★正社員登用制度あり★
社内基準をクリアすると、「施設専門社員」という正社員登用試験を受けられます。
登用後は、より会社としての戦略的な見地から施設運営や新規入札に関わります。
詳しくは面接の際にお話しできます。
◇STEP1
まずは、ご応募ください。
ご質問などございましたらお気軽にお問い合わせください。
◇STEP2
書類選考（履歴書・職務経歴書）
ご応募後に差し上げるメールへの返信へ添付、または、郵送にてご提出をお願いしています。
送付先は、ご応募後にご案内させていただきます
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◇STEP3
１次選考（現地にて対面面接またはWEB面接）
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◇STEP4
２次選考（対面面接＠関西オフィス＜大阪市北区＞またはWEB面接）
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◇STEP5
内定→入社手続き
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勤務開始
※履歴書には、顔写真貼付、応募施設名、志望動機、メールアドレスを必ずご記載ください。
※ご提出いただいた書類について返却はいたしかねますので、予めご了承下さい。
※お問合せは以下の連絡先にて承ります。八尾市生涯学習センターへの直接のお問合せはご遠慮ください。
－連絡先－
株式会社小学館集英社プロダクション
■パブリックサービス事業部採用担当
電話03-3515-6870／平日10時～17時
