職種
施設資材課事務員(既卒)
雇用形態
正職員(常勤)
業務内容
・医療機器以外の病院施設管理業務全般
・院内設備(電気・空調・給排水等)の点検補助、簡易修繕、業者対応、設備
トラブル時の初期対応、法定点検立会い等
・患者搬送業務、院内営繕業務等
勤務時間
日勤 8:30~17:00(休憩60分)
半日 8:30~12:30(休憩なし)
※月に10時間程度の時間外勤務有り
給与
高卒:160,600円~、専門卒(1年制):164,300円~、短大・専門卒(2年・3年過程):170,700円~、大学卒:193,000円~、大学院卒:195,200円~
※ライフデザイン手当含む、経歴加算有
調整手当:基本給の2%
通勤手当:全額支給
住宅手当:賃貸契約者の場合、家賃の半額(上限24,000円)
家族手当:2,000円~
寒冷地手当
世帯主:120,000円、準世帯主:80,000円、非世帯主:45,000円
賞与
年2回(7月、12月、支給率については当法人規定により決定)
※前年実績:3.8ヶ月分
昇給
年1回(当法人規定により決定)
休日休暇
年間110日(月8回以上、日・祝・年末年始含むシフト制)
有給休暇:初年度10日(入職後6ヶ月)
特別休暇・リフレッシュ休暇:当法人規定により
保険
社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生
専門職賠償責任保険・生命保険・自動車保険(団体割引あり)、親睦会、独身寮完備(2棟)、
医療費減免制度・付加給付制度、院内保育園(24時間対応可)、徳洲会福利厚生制度、企業型年金制度
採用予定日
応相談
募集人数
2名
応募資格
55歳以下で建物の管理経験(病院以外でも可)があり、
普通自動車免許取得後2年以上の方
応募方法
上記書類を『総務課 茂木 宛』に郵送、又は持参
- 履歴書は徳洲会グループ統一様式を使用の上、ご応募ください
徳洲会グループ一般職員履歴書統一様式
徳洲会グループ一般職員履歴書統一様式
徳洲会グループ一般職員履歴書統一様式(記載見本)
応募期限
随時
選考方法
書類選考の上、面接
選考場所:医療法人徳洲会 札幌東徳洲会病院
選考日時:随時(試験日時については後日連絡)
特記事項
施設資材課は7名で構成されており(施設管理担当3名、資材担当4名)、
今回は施設管理担当の募集となります。設備管理経験者、設備関連資格保有者
大歓迎です。施設管理は病院の安全・安定運営を支える重要なポジションです。
設備管理体制の強化を進めており、将来的には院内で対応可能な業務範囲拡
大を目指しています。設備管理経験や資格を活かし、主体的に働ける環境です。
患者搬送業務では、救急車を運転し他院への患者迎えや転院対応を行います。
道内各地の医療機関へ向かうこともあり、一般的な送迎業務とは異なる責任
感とやりがいのある仕事です。普通自動車の運転ができれば、救急車の運転は
未経験でも構いません。
院内にコンビニエンスストア(LAWSON)もあり、地下鉄新道東駅より徒歩
4分と通勤しやすい環境です。職員専用食堂があり、当院管理栄養士監修の栄
養バランスが取れた食事をリーズナブルな金額(1食:300円)で食べる事が
出来ますので、一人暮らしの方でも安心して働くことが出来ます。令和5年4
月より徳洲会グループ独自の福祉厚生制度がリニューアル、令和5年8月よ
り企業型年金制度が開始となり、より手厚い福利厚生制度となっております。
令和6年度からは職員の心身のリフレッシュを図るとともに、意欲と能力を
十分発揮出来る職場環境を整備する為に、リフレッシュ休暇(最大4日)も付
与されますので、今まで以上に医療・介護・福祉の本業に集中出来る環境とな
っております。又、院内保育園も完備しており、育児休業取得率が前年実績で
約80%(男性約60%、女性約100%)とお子様がいる方でも働きやすい環境
となっております。
