次は設計や顧客折衝を経験したい。
チームを率いる役割へ進みたい。
リダクションは、希望する工程と役割を
確認してから案件を提案します。
【この求人のポイント】
・4,000社以上のネットワークを活かし、案件内容・単価を公開
・月給35万円以上／前職給与を考慮
・設計・要件定義・PL・PMOへ段階的に挑戦可能
・年間休日130日／残業月平均20時間以内
・条件の優先順位を整理し、参画後も工程変更・単価交渉を支援
【お任せする仕事】
Web・業務システム開発や
インフラプロジェクトにおいて、
要件整理、基本設計、技術選定、
顧客折衝、進捗・品質管理などを担当します。
まずは経験のある工程から入り、
設計・PL・PM・PMOへ役割を広げられます。
【プロジェクト例】
・Webサービス開発の技術選定・設計レビュー
・PMOとしての進捗・課題・品質管理
・顧客折衝から参画する業務改善プロジェクト
・アジャイル開発におけるチームリード
※案件は一例です。配属は経験・希望・適性を
踏まえて決定します。
【案件決定と配属後のサポート】
技術・工程・勤務地・残業・収入について、
希望条件の優先順位まで整理します。
業務内容と単価を確認できる複数案件を提示し、
納得したうえで参画先を決定。
配属後も工程変更・単価交渉・次案件を支援します。
【明確な評価】
案件の内容や単価を開示し、
単価や役割の変化を評価へ反映します。
前職給与も考慮し、
納得できる条件づくりを行います。
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実装・構築の経験を土台に、上流工程やリーダーへ進みたい方をお待ちしています。
【必須条件】
ITエンジニアとしての実務経験が1年以上ある方
開発、インフラ、社内SE、ヘルプデスク、
テクニカルサポートなど、経験分野や
使用言語は問いません。
学歴不問・ブランク相談可です。
【こんな方を歓迎します】
・設計・要件定義・顧客折衝へ役割を広げたい方
・PL・PM・PMOなどのリーダー業務に挑戦したい方
・役割の変化を評価や収入につなげたい方
・希望や不安を率直に相談できる方
・チームやお客様と誠実にコミュニケーションを取れる方
20代・30代・40代・50代まで、
幅広い年代のエンジニアが活躍しています。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
9:00～18:00（実働8時間）
※プロジェクトにより勤務時間が変動する場合があります。
※プロジェクトによりリモートワークやフレックスタイム制を取り入れています。
※フレックスタイム制の場合：コアタイム11:00～13:00、標準労働時間1日8時間
残業は月平均20時間以内。無理なく長く働けるよう、配属後も勤務状況を確認します。
年間休日130日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
※プロジェクト先のカレンダーに準じる場合があります。
Osaka Metro御堂筋線「なかもず駅」、南海高野線・泉北線「中百舌鳥駅」周辺
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 28万3500円 〜 89万1100円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万6500円 〜 20万8900円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給350,000円～1,100,000円
※経験・能力を考慮のうえ決定します。
※前職給与を考慮します。
※固定残業代30時間分（月66,500円～208,900円）を含みます。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
【昇給】
案件単価の上昇に応じて給与へ反映する機会があります。
【 年収例 】
■年収450万円／PG・経験2年目／24歳
■年収620万円／SE・経験4年目／28歳
■年収760万円／SE・経験7年目／36歳
■年収1200万円／PM・経験16年目／52歳
【福利厚生】
■社会保険完備
■交通費全額支給
■定期健康診断
■資格取得・書籍購入・勉強会支援
■案件単価に応じた昇給機会
■定期キャリア面談
■副業OK
■服装自由（配属先による）
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