\採用でのWEBマーケティングをご担当頂ける方を求めています!/
~経営陣とPDCAをまわして、上場を見据えた会社の成長を支えるポジション~
★今回の募集について★
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ネイス株式会社は子ども向けの体操教室を主力事業として全国に170店舗以上を拡大し、今年上場を目指す勢いのある会社です。
私たちには、「全ての子どもたちに、強くたくましく未来を生きて欲しい」という想いがあり、それらを実現するためにネイスでは行動指針を掲げております。
当社の想いと行動指針に共感いただける方とともに、さらなる事業拡大・発展のため、新しい価値を創造していきます。
教室には、「さかあがりできた!」「先生見て!」の声。
できなかったことができるようになる瞬間、子どもたちの瞳がキラキラと輝きます。
あなたの言葉が自信になり、笑顔が勇気になる。
そんな毎日を、ここで始めませんか?
明るくあたたかな雰囲気の職場で、あなたをお待ちしています。
【募集内容】
今回募集するのは、会社全体の採用に関わる経営企画グループの採用WEBマーケター。
採用活動を「広告運用」という視点で分析し、応募数・応募単価・採用数等を改善していく役割です。
今ある採用データから改善点を導き出し、企画、実行、また改善とPDCAを回し、経営の目指す「戦略を具現化する」ポジションです。
採用に関わったことがなくても、WEBマーケターの経験を活かせます。
経営陣とも近い距離で、あなた自身のスキルが会社の成長に直結します。
将来的には自社の採用メディアをゼロから構築し、その中心を担う役割も期待しています。
★具体的なお仕事の内容★
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✨ 採用データにもとづく母集団形成の企画
✨ 求人票・採用ストーリー等の企画・制作
✨ 集客チャネルのデータ分析、選定(外部媒体、求人サイト、自社サイト、SNS等)
✨ 経営層へのレポート作成・報告
★やりがい★
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✨ あなたのスキルが、上場を見据えた会社全体の成長に直結!
✨ WEBマーケターの経験が採用にも活きてスキルアップ!
✨ 将来的に自社採用メディアの構築にゼロから関われる!
★キャリアプラン★
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全社横断のマーケティング部署、マネージャー、自社採用メディアのプロジェクトリーダー、CMOなど能力と希望に応じてキャリアプランも充実!
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魅力POINTをご紹介
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★ 経営陣と直接やりとりするので無駄な作業がない
→ 上司の確認、社内調整が少なく、手戻りが発生しにくいため効率的
★ WEBマーケの一部の業務ではなく、全体を俯瞰できる
→自分の意見も反映しやすいので、やりがいUP!
★ ワークライフバランス◎
→ 年間休日125日/完全週休2日(土日祝)/残業月20時間以内
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最後に…
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「今までの経験を活かして、もっと働きやすい会社に転職したい」、
「自分のアイデアや分析力を活かして、マーケティングの中心で活躍したい」
そんな方にとって、ネイスは新しいキャリアのスタート地点です。
“広告を運用するだけ”から、“戦略を実現する”マーケターへ。
あなた自身の発想と行動力で、子どもたちの笑顔をもっと広げていきませんか?
≪ネイス体操教室HPはコチラ≫
⇒https://ne-is.com/
≪ネイス体操教室インスタグラムはコチラ≫
⇒「neis_gymclass」
少しでも気になった方は是非お気軽にご応募ください!
【学歴不問】業界・業種未経験者歓迎◎
✨ 社会人経験3年以上
✨ いずれかのご経験がある方歓迎!
★広告代理店または事業会社でのWEBマーケティングの業務経験
★WEB広告(リスティング/ディスプレイ/SNS/動画/アフィリエイト)の運用経験
★WEBマーケ領域のコンテンツ企画・制作またはディレクション経験
★データに基づく仮説検証・改善のプロセスを回した経験
★採用業務で、データ分析に基づく改善を行った経験
✨ 尚歓迎のご経験
・採用マーケティングの経験
・複数の業界でのマーケティングの経験
✨ こんな方を歓迎します!
★コミュニケーションを円滑に取れる
★数字を見るのが苦じゃない、むしろ好き
★複数業務を効率よくさばける柔軟性がある
★子どもの教育やスポーツに興味がある
✨ この仕事に向いている人は
・「広告・SNSの運用だけ」からステップアップしたい方
・ 社会に役立つ仕事をしたいという想いがある方
・ チャレンジや企画を楽しめるタイプの方
・ 自分のアイディアを形にしたい方
・ “0→1”で仕組みをつくるのが好きな方
企業理念・ビジョンへの共感も大歓迎!
「子どもの未来をつくるサードプレイス」という想いに共鳴できる方と、
ぜひ一緒に働きたいと考えています!
総労働時間:1週あたり40時間
勤務時間:9時00分~18時00分(休憩:1時間)
※残業は月平均20時間以内です
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇(25年実績 9日)
■夏季休暇(25年実績 6日)
■有給休暇
※有給消化率は80%以上!
※入社半年経過時点で10日付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
・60歳定年65歳まで定年後再雇用。
・60歳以上の方を採用する場合には、1年契約(有期契約)65歳まで更新。
「飯田橋駅」より徒歩5分/「九段下駅」より徒歩8分
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 28万円 〜 43万円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
▶年収420万円 ~600万円
※上記額には、職務手当・役職手当を含む。
※固定残業代は、時間外労働無にかかわらず支給。
【福利厚生】
■まとめて福利厚生(ベネフィット・ワン)
■交通費支給(月5万円上限)
■健康診断費用全額補助
■慶事見舞金制度
■経営計画発表会
■社員交流会(半年に1回)
■社内環境匿名アンケート制度
■ハラスメント通報窓口制度
■食事時、休憩ラウンジ
■冷蔵庫、電子レンジ
■オフィスグリコ
■専用ノートPC(希望によりモニター併用利用可)
■スマートフォン(担当業務による)
■社員共有図書
■服装自由
広々としたワンフロアでコミュニケーション抜群!服装・髪型自由、転勤なし・経験者入社多数、女性管理職も活躍中!
駅から徒歩5分のオフィス&社割あり。
明るくポップな社風があなたらしさを応援します!
喫煙所:喫煙所あり(屋内)
電子タバコのみ使用可能な喫煙室があります。
[1]応募書類による書類選考
[2]一次選考(Web面接)、適性検査
[3]店舗見学(事業理解)・二次選考(対面面接)
⇒最終選考として企業理解を深めるためのオフィス内での業務体験、社員との交流、簡単な課題を実施頂く場合がございます。
◎WEB書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。
◎面接日時は相談に応じます。平日の夕方以降の面接も可能です。
お気軽にお問い合わせください。
◎面接時には、履歴書・職務経歴書をご提出いただきます。
◎選考フローは変更となる場合がございます。