レオパレス21の清掃スタッフ 派手髪OK!ファッション自由/平均月収35万円/日勤のみ/社用車通勤可
正社員/契約社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ/転勤なし
キャリアアップに、接客も、見た目の縛りもいりません。
「清掃=モクモク作業」は、もう昔の話になってしまいました。最近は、現場にいるお客様への対応や、きっちりした身だしなみを求められることが増えましたよね。でも、ウチはそういう大変さは一切ないんです。
… そもそも、お客様と会わない仕事です …
担当するのは『レオパレス21』の退去後のお部屋。お部屋に入居者さんはいないし、『レオパレス21』側への対応は別のスタッフがします。だから、接客は特になし。現場ですれ違った人に、軽くおじぎするくらいで十分です。
… 見た目が派手でも、誰も気にしません …
お客様に会わないので、見た目も自由。極端に怖くさえなければ、金髪や派手髪でも、ヒゲでも、隠せる範囲でのタトゥーもOK。代表も髪を明るくし、ヒゲも伸ばしているので「社員にもファッションを楽しんでほしい」と思っているんです。
… 管理ポジションへの道も、開けています …
特に経験者なら、入社1〜2年で後輩育成や管理ポジションに上がれます。純粋に清掃や作業のスキルを磨いていけば、ちゃんと将来が開ける場所なんですよ。
----- 募集要項 -----
【職種名】
レオパレス21の清掃スタッフ 派手髪OK!ファッション自由/平均月収35万円/日勤のみ/社用車通勤可
【仕事内容】
お客様対応なし。モクモク作業できる
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大手不動産管理会社『レオパレス21』の管理物件にて、お掃除やかんたんなリフォームをお任せします。入居者がいないお部屋での作業なので、お客様対応はなし。過度に怖い印象を与えなければ、金髪など派手なファッションでも大丈夫!のびのび、モクモクと作業に集中できます。
最初は、かんたんな業務からお任せ
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入社後は基本のお掃除からお任せし、だんだんと幅を広げていきます。いきなり難しいことをお任せすることはありません!
<最初にお任せする業務>
キッチン・浴室・トイレといった水回り、換気扇、フローリングなど、お部屋全体をキレイに。「水垢にはクエン酸」「この汚れはつけ置き」など、汚れに合った方法でお掃除します。
<ゆくゆくお任せする業務>
『レオパレス21』は家具・家電付き。エアコンや洗濯機などの分解洗浄や、家具のちょっとした修理(ネジを締めてガタつきを直すなど)も行ないます。
壁紙や床材の張替えなどもお任せ。自分たちで対応できないものは、別の会社に依頼するので安心してくださいね。
お掃除の前後に点検を行ないます。チェックリストを見ながら「お掃除で落とせる汚れ、落とせない汚れはどこまで?」を確認。見積もりや作業報告書をつくります。『レオパレス21』への書類提出・対応は、事務所が行ないます。
※平均で月30〜40件程度を担当している人が多いです。
管理ポジションに上がるチャンスも
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増員や教育体制の整備を進めているところなので、キャリアアップのチャンスも。特に経験者であれば、入社1〜2年での昇格が十分可能です!
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
以下の【1】と【2】に当てはまる方
【1】普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
【2】日常生活でお掃除が好き、得意という方(実務経験はなくてもOK)
⇒洗剤選びにこだわっている、水回りをこまめに掃除する習慣があるなど。
- 必須ではありませんが【ハウスクリーニングや清掃の実務経験者】は優遇します!
- 社会人経験は不問です。ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します。
入社後は、代表自ら仕事のやり方を教えます!
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入社後1〜3ヶ月は、代表との同行研修からスタート。あなたに合わせて期間は調整します。
まずは、家具・家電付き物件ならではの清掃方法や、ドアなど簡単な建具の調整といった基礎からお教えします。その後、徐々に仕事の幅を広げていきましょう。
将来的には、壁紙(クロス)の張替えなど、より専門的なスキルも身につけられるよう、しっかり育成していきます!
【募集背景】
千葉市、四街道市において『レオパレス21』の室内点検及びハウスクリーニング、補修、修繕などを手がけてきた当社。私たちの技術とあらゆる要求にお応えしていく姿勢がお客様に信頼をいただいています。
最近では対応エリアも拡大し、おかげさまで大幅に依頼が増えている状況です。すべての依頼に対応できないほど、人員が不足しているため、今回は新しい仲間を募集することになりました。組織強化をするとともに、サービスの質を向上させたいと考えています。
【雇用形態】
正社員/契約社員
※試用期間3ヶ月。試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
※雇用形態はご希望に応じます。
【勤務地】
千葉県千葉市若葉区加曽利町35番地 ハイツシーゲル201号室
<清掃の現場エリア>
千葉市内(中央区、稲毛区、美浜区、若葉区、緑区、花見川区)、四街道市の物件で、移動時間は10〜20分程度です。
研修中は営業所(千葉県千葉市若葉区加曽利町35番地 ハイツシーゲル201号室)に出社後、現場へ向かいます。仕事に慣れてお任せできる状態になれば、直行直帰OKです。
【交通】
車通勤OKです!
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社用車での直行直帰ができます!社用車は、軽自動車か軽バンをご用意。駐車場代も当社が全額負担します!
JR「千葉駅」より徒歩・バスで15分
【勤務時間】9:00〜17:00(実働7時間)
※残業は月30時間程度。増員や労務管理の見直しを進め、残業削減に取り組んでいます!
早朝や夜間の作業はなし!
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工事は、入居者への配慮から 8:00〜18:00 の時間内で実施します!
【給与】
月給28万円以上+各種手当(残業代全額支給!)+インセンティブ
- 経験者は優遇します!面接でも詳しくご説明します。
- 前職給与やスキルなどを考慮の上で、給与額を決定します。
- 【平均月収35万円】程度です。月収40万円を超える先輩もいます!
- 「みんなの頑張りに応えたい」という想いで、ここ数年で大幅にベースアップしました!
インセンティブあり!
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3つの業務にインセンティブを支給しています。天井の漂白(1000円/回)、レンタル布団の配送(500円/回)、洗濯機清掃(500円/回)です!
<年収例>年収456万円/32歳(入社3年)
年収370万円/32歳(入社2年)
年収588万円/43歳(入社10年)
【休日休暇】
- 週休2日制(シフト制/月8日〜10日)
- 夏季休暇(3日)
- 年末年始休暇(4日)
- GW休暇(3日)
- 有給休暇
【福利厚生・待遇】
- 昇給年1回(7月)
- 賞与年1回(支給有無、金額は業績等による)
- 交通費(全額)
- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
- 時間外手当(全額)
- 役職手当
- 車通勤可
- 制服貸与
- オフィス内禁煙
- 服装自由
- 髪型・髪色・ネイル・ピアス等自由
- 副業OK
【入社後のキャリアステップ】
経験を活かして、スピーディに昇格可能!
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現場での作業経験を積んだ先には、管理ポジションへの道も用意しています。特に、ハウスクリーニングなどの実務経験をお持ちの方なら、入社1〜2年で昇格することも可能です。
管理ポジションへの挑戦、大歓迎です!
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いま当社は、増員や教育体制の整備を進めているところ。だからこそ、後輩の指導やメンバーをまとめる役割に挑戦してくれる方がいればうれしいです!
また昇格前でも「こういう風に教えたら、新人さんも分かりやすいかも?」といったアイデアは大歓迎。意見は代表に直接伝えられます。
【一緒に働くメンバーについて】
現在、代表と7名のスタッフの計8名が活躍しています。5名が清掃・点検を担当しており、3名が事務スタッフです。
全員が未経験スタートで、運送業や警備員、営業、歯科医院勤務、事務など前職はさまざま。代表自身も現場に出ているため、全員の距離が近く、お互いを下の名前で呼び合うなどフランクな雰囲気です。
一方で、独り立ち後は1人で動く案件もあるため、裁量が大きいのも魅力です。現場に慣れてきたら、スケジューリングも自分次第。「担当の現場をしっかりやってくれれば大丈夫」と代表もスタッフを信頼して任せてくれています。居心地の良い職場です!
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
現場に1人で入ることもあると聞き、当初はスタッフ同士のつながりが希薄なのではと思っていた取材者。ところが実際に取材してみると、社内には想像以上に温かな雰囲気がありました。
たとえば給与支払いの日には、代表がスタッフ一人ひとりに手渡しすることも。その後は皆で食事に行き、仕事の話や日常のことを語り合うそうです。繁忙期を乗り切ったあとの「おつかれさま会」や忘年会、バーベキュー大会など、交流の場も数多く設けられています。
また日々の現場でも、助け合いの文化が根づいていました。近いエリアで作業が重なればスタッフ同士が自然にフォローし合い、わからないことがあれば先輩や代表がすぐにサポート。トラブル時には代表がすぐに駆け付けてくれるとか。
誰かが1人で抱え込むようなことはなく、困ったときには必ず誰かが手を差し伸べてくれる、そんな温もりのある職場だと感じられた取材でした。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 誰かの新生活を支えるやりがい
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担当するのは、単身者や学生の入居が多い『レオパレス21』の物件。自分が手がけた清掃や点検が、新しい入居者の方の新生活を支えます。「この部屋、気持ちいいね」と思ってもらえるように仕上げることが、次の人の笑顔につながっていく。誰かの役に立てていることを実感できる日々でしょう。
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アパートの構造や原状回復の流れ、修繕のコツなど、専門的な知識や技術が自然と身につく仕事です。経験を重ねるうちに「どうすればもっときれいに、効率よく仕上げられるか」がわかるようになります。自分の成長を実感できることも、この仕事の大きな魅力といえるでしょう。
【厳しさ】 繁忙期は大変さを感じることも
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3〜5月の繁忙期には、退去と入居のタイミングが重なり、担当件数が一気に増えます。タイトなスケジュールの中でも、一つひとつの作業を正確に進める必要があり、体力的にもハードな時期です。部屋の状態によっては1日に3〜4件を回ることもあり、集中力と体力の両方が求められます。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 モクモクと清掃に集中したい方
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お客様との直接のやりとりが一切ないため、「接客は少し苦手…」という方でも、目の前の作業に集中できます。「どうすればこの汚れが落ちるか」と考えたり、コツコツと部屋を綺麗にしたりするのが好きな方、お掃除が得意な方は、そのスキルやこだわりを存分に活かせる環境です。
【向いてない人】 スキルアップへの意欲がない方
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この仕事は、ハウスクリーニングやエアコンの分解洗浄、補修、将来的には壁紙の張り替えといったリフォームなど、様々な技術や知識の習得が求められます。「新しいことを学んで自分の力にしたい」という向上心がない方には、向いていないかもしれません。
