病院での事務業務・運営管理全般を担ってくださる方を募集します。【急募！！】
当院の医療資源を地域の皆様へ最大限提供し、活用して頂けるよう
病院運営の要として働いて頂ける方を募集しています。
病院運営や施設運営、医療福祉業界について学びながら管理職も目指せる職場です。
■求める人物像
・医療関係に興味がある方
・スタッフとコミュニケーションをするのが好きな方
・向上心・意欲を持って働ける方
・管理職を目指したい方
＜業務内容＞
・一般事務業務全般
・総務・庶務業務
・運営管理事務業務
・医療クラーク・受付窓口業務
・運転業務(医師往診・入院患者搬送等)
・その他上記に付随する書類作成、管理
・関連グループ病院・施設の運営管理業務 など
ご経験・ご経歴に合わせて、担っていただく業務内容を調整いたします。
＜賞与年2回！＞
＜産休・育休・介護休暇有！大型連休も可能！＞
＜有給消化率も高く、働きやすい職場＞
＜グループ内での診療費が無料になる医療費補助あり＞
＜各種手当・待遇・福利厚生も充実！＞
落ち着いて、腰を据えて活躍できる職場です。
＜募集背景＞
当院は回復期リハビリテーション病棟・地域包括医療病棟・障害病棟を有し、「地域に貢献する病院」を目標としています。
外来や訪問診療にも力を入れ、地域の医療を支えています。
加えて、大阪府内におけるグループ関連病院・施設の拡大もあり、事務系総合職の需要がグループ内で拡大しています。
【必須】
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・病院での事務業務経験者歓迎
・営業職・企画職経験者も歓迎
・総務業務経験者歓迎
・管理職を目指したい方歓迎
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
8：30～17：00
（部署により11：30～20：00の交代制）
シフト制
残業月平均10時間程度（残業代別途支給）
日祝＋3日（シフト制）年間休日109日
・夏季、年末年始
・有給（有給取得率80％）
・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇（実績あり）
＊年間休日109日
地下鉄谷町線「田辺駅」より徒歩8分／JR阪和線「南田辺駅」より徒歩8分／近鉄南大阪線「駒川中野駅」「今川駅」より徒歩9分
基本給：月給 21万円 〜 28万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
月給21万円～28万円
＊経験・年齢を考慮します
＊月給には下記手当等を含みます
・職務手当(30,000円/月)
・能力手当(10,000円/月)
・処遇改善手当等(10,000円～50,000円)
・住宅手当(10,000円)
(年収）
想定年収300万円～450万
上記年収には賞与・住宅手当1万円(世帯主)・各種手当等を含む
＜年収例＞
年収370万円／入社4年目
年収400万円／入社6年目(主任)
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回（7月・12月）
・社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
・交通費支給（月5万円迄）
・時間外手当支給
・休日出勤手当（1000円/日）
・年末年始手当（1万円/日）
・家族手当（配偶者1万円/月、その他3000円/月）
・住宅手当（世帯主1万円/月）
・有給休暇（入職時2日付与、6か月後10日付与）
・医療費補助制度（規定により家族も対象/3人まで）
・制服貸与
・産休・育休・介護休暇、慶弔休暇
＜東和病院グループについて＞
「地域包括ケアシステムの構築」をベースにして、高齢者が住み慣れた街で暮らしていけるように、地域の中で医療・行政と密接な連携を図りながら、専門的で継続したサービスを提供しています。
回復期リハビリテーション病棟(50床)、地域包括医療病棟(60床）、障害病棟(45床)を有しています。加えて、大阪府内に関連病院や施設もあり、連携を図っています。
＜感染症対策としての取組も行っています＞
・消毒液設置
・定期的な洗浄・消毒
・定期的な換気
・マスク支給あり
・オンライン選考OK
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
応募ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。
書類選考・面接に進む場合はこちらより追ってご連絡を差し上げます。
面接時には履歴書をご持参下さい。
面接日・入社日は相談に応じます。
現在、電話での応募は受け付けておりませんのでご了承ください。
＜一次面接はWEB面接も可能です！＞
＜人材紹介会社経由での応募は受付しておりません＞
