正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
トライアル雇用併用
オンライン自主応募可
仕事内容
〇工場・店舗・公共施設等にて、職長の作業指示に従いながら、一
人またはグループで電気設備工事作業を行います。最初は部分的な
作業から始めて頂き、３～４年程で小型物件を一人で出来るように
４～５年以上からは大型物件の職長をお任せします。将来的には
高い技術力を身に付けた『電気工事のプロ』として独立も可能。
既に独立した先輩社員も、当社の協力会社として良い関係を
保っています。その他、雑務。
〇経験者優遇。丁寧な仕事ができ、前向きに成長出来る方であれば
大丈夫です。
〇希望があれば職人から「電気施工管理技士」へのキャリアアップ
もサポートします。
【変更範囲：電気施工管理職または会社の定める業務】
就業場所
石川県白山市
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙可能室設置
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期継続によるキャリア形成を図るため
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
日給９，０００円～１２，０００円
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,000円〜455,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜450,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当 ５，０００～１５，０００円
扶養家族手当 配偶者 ５，０００円
子一人につき ３，０００円
住宅手当 １０，０００円
職長手当 ５，０００円～１０，０００円
★職務能力や業績に応じた昇給・賞与があります。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2.00％〜7.00％（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.90ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
現場は主に石川県内、時々北陸３県。
現場によっては直行直帰も可能。
内線工事のため基本屋内ですが、外での作業もあります。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期の返納や臨時の受注の対応等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
第２、第４土曜日
お盆・年末年始・ゴールデンウイーク他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
面接は私服でＯＫです。ＺＯＯＭ等を利用したＷＥＢ面接でも
対応可能です。入社日はご相談に応じますのでご相談ください。
【給与事例】約５００万円（３５歳・入社５年目）
【社内の雰囲気】社長や役員をはじめ、優しくて気さくなスタッフ
が多く居心地の良い会社です。有給休暇もとりやすく（平均１５日
取得）、オンとオフがはっきりしている為、長く働ける環境が整っ
ています。離職率も非常に低い会社です。平均年齢は４０歳で、２
０代～４０代の様々な経歴の方が活躍しています。ぜひ一度会社見
学にお越し下さい！（０７６－２７６－３２６３・担当：杉本）
【その他】業績好調かつ次世代育成のための人材募集です。
・制服（作業服やポロシャツ、作業靴）や必要工具はすべて支給。
・定期的に慰安会（社員旅行や食事会）あり
・毎年の健康診断あり ・慶弔見舞金あり
・育児・介護支援
・結婚時、出産時の休暇取得制度あり
・年間平均有給取得日数：１５日
・事務所のドリンク飲み放題（アクエリ・コーヒー・お茶）
・業務に関係する資格の取得費用は会社が負担します。※細則有
※トライアル雇用併用求人（試用期間に同じ）
※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を
受けて下さい。
求人・事業所PR情報
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【株式会社でんけんへの入社をご検討の方へ】
仕事を頑張る。好きなことを頑張る。プライベートも頑張る。
でもそこまで力を入れなくても大丈夫です。やれることはやる。
無理は無理。それでいいんです。
向上心や、他社への感謝の気持ちを持った方なら未経験でも大丈夫
です。会社がしっかりあなたの成長をサポートします。
現在、作業効率を高めロス（出戻り作業）を減らすために、社内間
のテレビ会議システムや、クラウドでのデータ共有に取り組んでい
ます。より働きやすく、物心両面の幸せを感じられる会社を目指し
て頑張っています！
【社長はこんな人柄です】
前社長と一緒に小学校から現場に出ており、２０歳から当社に入社
。人と話すのが好きで、つながりを大事にしています。
最近はバイクとジム通いにハマっています！３姉妹の父。
当社は、社員が長く安心して働ける環境づくりを大切にしています
。その結果、業界内でも非常に低い離職率を誇ります。
あり
復職制度の内容
育児、介護、病気等を理由に退職した場合、復職することが可能で
す。
資格取得支援。各種合格祝い金。
家族手当や一人暮らしの方には住宅手当を支給。
年一回の健康診断。
各種お祝い金や見舞金、弔慰金。
男性従業員の育児休暇及び育児目的休暇。
ご家族の行事には積極的な参加を推進。
年１～２回の社員慰安会等。
制服支給、工具等貸与。
飲料（コーヒー・お茶等）飲み放題。
軽食（お菓子等）食べ放題。
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
