株式会社エランクルールは、入院中に必要な日用品や衣類などをレンタルできる「CSセット」サービスを展開する、株式会社エラン(東証プライム上場)の特例子会社です。
医療・介護の現場を支える事業を通して、障がいのある方が安心して働ける環境づくりにも力を入れています。
今回募集するのは、病院内で働く障がいのあるスタッフやパートスタッフをまとめ、現場運営を支えるリーダーポジションです。
単なる作業管理ではなく、一人ひとりに寄り添いながら、「どうすれば安心して働けるか」を考え、チームを支えていただきます。
具体的には...
・入院セット(CSセット)の在庫管理や配布準備
・現場作業や台車運搬業務の進行管理・サポート
・スタッフへの声掛けや業務フォロー
・簡単な事務作業(書類整理・PC入力など)
・病院担当者との連携や現場調整 など
特例子会社として、さまざまな個性や特性を持つスタッフが活躍しています。
そのため、「人に寄り添う姿勢」や「相手に合わせたコミュニケーション」がとても大切なお仕事です。
また、現場では想定外のことが起きる場面もあるため、周囲を見ながら落ち着いて対応できる方や、チームを前向きにまとめられる方を歓迎しています。
福祉・介護・医療業界のご経験がある方はもちろん、店長・リーダー・マネジメントなど、「人をまとめた経験」をお持ちの方は特に歓迎します。
福祉・医療業界未経験でも、チームをまとめた経験や、周囲と協力しながら現場を動かしてきた経験が活かせる環境です。
完全土日祝休み・残業月10時間以内と、働きやすさも整っており、長く安定して働けます。
安定したエラングループの基盤のもと、社会貢献性の高い仕事に挑戦しませんか?
【必須条件】
普通自動車運転免許
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
勤務時間：8:30～17:30（休憩時間 1時間00分）
※残業は基本月10時間程度です。
完全週休2日制（土日祝）
【年間休日】123日（2025年実績）
【休暇】年次有給休暇、夏季フレックス休暇3連休、年末年始休暇
JR山形駅より車で5分
基本給：月給 20万9000円 〜 33万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
賞与：年2回（7月・12月）
※昨年実績1.5ヵ月
想定年収：3,000,000円～4,500,000円
【福利厚生】
・車通勤可
・駐車場完備
