◆未経験の方でも丁寧に指導・サポートいたしますので
子育て後の社会復帰やブランクのある方も安心して
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◆スタッフのライフスタイルを尊重し勤務日数や勤務時間の
相談にも柔軟に対応しています
◆従業員５０人以下の事業所のため扶養内で働きたい方も
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※加入保険は就業時間数等条件により異なります。
※有給休暇は法定付与します。
※お申し込みの際は、最寄りのハローワークの職業相談窓口で「紹
介状」の発行を受けてから、ご応募をお願いします。
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や雇用契約書等の書面
により採用時の労働条件を必ず確認しましょう。
