【必須資格・経験】
【必須】
・マネジメント経験のある方 (2年程度)
・自動車業界での業務経験
・実験評価、品質保証の業務経験
・パワーエレクトロニクス関連の知見
【尚可】
・低電圧／高電圧電気取り扱い資格のある方
・EMC試験経験
【歓迎資格・経験】
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】
・セルフスターターな方
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【茨城】信頼性評価／品質保証マネージャー（車載インバータおよび半導体パワーモジュール）
【仕事内容】
連結売上収益1兆7000億円超・世界シェアトップクラス製品多数／U・Iターン歓迎
【職務概要】
電動車(EV・HEV)用車載インバータ 開発に関わる信頼性評価および品質保証業務のマネジメント業務を担当します。
【職務詳細】
■車載インバータの信頼性評価業務
・プロジェクトマネジメント
・信頼性評価試験(耐環境試験・EMC試験等)、寿命評価試験(耐久試験・高負荷試験等)、要素検証試験
・評価計画、管理業務
・プロセス検証、認定業務
・対顧客／サプライヤのフロント対応業務
■入社6か月～1年以降
グループ内のメイン管理職として、現任の管理職とともに担当プロジェクトのマネジメントやメンバー育成を担っていただきます。
【魅力】
・独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の先端技術開発に携わることができます。
・国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【雇用形態】
雇用形態：正社員契約期間：無期試用期間：有(3ヶ月)
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【年収・給与】
年収:938万～1227万程度月給制：月額510000円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年1回
【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、若手主任・管理職向け海外研修制度、階層別研修、事業所独自研修等、財形制度、年金制度、カフェテリアプラン制度、育児・介護短時間勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙
【勤務地】
茨城県ひたちなか市高場2520番地
常磐線「佐和」駅から車で約8分、各線「勝田」駅から車で約14分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
【勤務時間】
8時50分～17時35分※労働環境は拠点により異なる
【休日休暇】
年間休日121日、完全週休2日制（土日祝日）、年次有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など)
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【選考プロセス】
書類選考→面接（1回）→内定
※状況により変更になる場合あり
【キャリアパス・評価制度】
電動パワートレインの分野は成長市場であり、未来の自動車づくりを支え進化する先端技術に触れ、常に成長が出来る環境です。
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス／パワートレインシステム(エンジン・電動)／シャシーシステム／自動運転・先進運転支援システム、コネクテッド／二輪車用システム／アフターマーケット、産業機器・汎用製品
【会社の特徴】
長年培った自動車関連技術とエレクトロニクス技術を融合させ、自動車機器システムを開発・製造している会社です。
クルマをとりまく環境においては、地球環境保全や安全性向上に対する更なる技術の進展が求められています。
同社は、クルマ＝オートモティブシステムという観点から、技術を磨き、提唱することでカーエンジニアリングを変えてきた企業です。
例えば、衝突を回避するためのシステムや、ハイブリッド電気自動車に搭載されるコア技術の開発もその一つです。
同社の先進性は、国内のみならず、グローバルマーケットでクルマに活き、技術を支えています。
【募集背景】
組織強化のための増員
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