＼＼✨この求人のポイント✨／／
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✅一級建築士、1級建築施工管理技士の
資格が活かせる専門職！
✅新設チームの立ち上げフェーズ
✅グッドデザイン賞36年連続受賞の実績！
✅年間休日127日＆フレックス制
✅安定基盤のMISAWAに籍を置き、グループや
関連会社や官公庁への出向を通し
キャリアの幅を広げることも可能♪
＜＜仕事内容＞＞
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安定基盤のミサワホームグループで、
これまでの経験を活かしませんか？
現場常駐なしの新しい働き方です。
集合住宅の新築工事における、
専任監理技術者をお任せします。
【具体的な業務内容】
現場常駐の概念を覆す「巡回型管理」です。
新設チームの立ち上げフェーズにつき、
あなたの知見を活かして効率的な
巡回管理の仕組みを創り上げる仕事です。
・複数現場の巡回および工程管理
・社用スマートフォンでの事務処理
・安全管理および品質管理の確認
※検査や顧客対応は専門部署が担当。
現場管理のみに集中できる環境です！
確認後は最寄りのオフィスで処理可能。
体力的な負担を大幅に軽減できます。
【ミサワホームで働く魅力】
トヨタ自動車とパナソニックによる
合弁会社（PLT）の連結子会社です。
圧倒的な安定基盤とスケールの大きな
やりがいのある仕事に挑戦できます。
残業はほぼなく、年間休日は127日。
ワークライフバランスを保ちながら、
キャリアの集大成を飾るのに最適な
充実した労働環境をご用意しています。
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ミサワホームについて
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当社が考える「住まいは巣まい」。
1967年の創立以来、
保証制度や南極への取り組み、
ゼロエネルギー住宅など業界初・世界初の
挑戦を続ける住宅業界のパイオニアです。
機能的な美しさが光る斬新なデザインから
グッドデザイン賞36年間連続受賞の
実績があり、一枚一枚のタイルの
設計から理想の巣まいを叶える
お手伝いをしています。
「住まいを通じた生涯のお付き合い」を
理念に掲げ、技術とデザインにこだわった
住まいづくりを地域に根ざして
提供しています。
「戸建住宅事業」では、
IOTやロボット技術を取り入れた
高付加価値住宅を開発・提供。
「資産活用事業」「リフォーム事業」の
拡大や「まちづくり事業」「海外事業」の
展開も進めています。
これからも時代の変化に柔軟に対応し、
住宅メーカーの枠を超えた新事業や
サービスを創出し、暮らしをデザインする
企業グループへと進化し続けます。
HP▶ https://www.misawa.co.jp/
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【必須条件】
・1級建築施工管理技士
・一級建築士
※上記いずれかの資格をお持ちの方
【歓迎条件】
・監理技術者資格をお持ちの方
・建築業界での豊富な現場経験
【こんな方にぴったりの環境です】
・長年の現場経験を活かしたい方
・定年退職後も生涯現役で働きたい方
・体力的な負担を減らして働きたい方
・大きなスケールの案件に関わりたい方
・長時間労働や残業から解放されたい方
年齢不問。ミドル・シニア世代活躍中！
契約更新の上限年齢はありません。
「現場は好きだが長時間の拘束は厳しい」
「工務店よりも規模の大きな仕事がしたい」
そんな方のキャリアを全力で応援します。
長年培った確かな技術とノウハウを、
ぜひ当社の新しいチームで発揮してください。
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向上心を大切にできる方の
ご応募をお待ちしております！
あなたのスキルを、
ぜひ当社で発揮してください♪
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実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
⏰標準労働時間 10：00～19：00
■コアタイムなし
■休憩60分
■残業あり
■年間休日数127日
■完全週休二日制(火・水・他）
■第一日曜日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※弊社休日カレンダーによる
柴崎体育館駅から徒歩3分
基本給：月給 35万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
◆賞与あり（年2回）
└前年度実績5.2ヶ月分
◆昇給あり
◆残業手当
＜モデル年収＞
■想定年収: 550～600万円
【福利厚生】
⭐交通費規定支給
⭐借上社宅あり
⭐公的資格合格時のお祝い金あり
⭐退職金あり
平均年齢 ：43.9 歳
役職や年次に関わらず
誰もが率直に意見を交わせる、
風通しの良い社風です！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
⏩選考フロー
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1. 応募
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2. 応募書類確認
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3. 1次面接(WEB)
↓
4. 適正検査(WEB)
↓
5. 最終面接(対面)
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6. 内定
※面接は2回あります。
