職種／役職
美容師／店長
雇用形態
正社員
試用期間
3～6ヵ月間
給与
月給28万円～49万円
※一律支給手当含む
基本給
26万円～47万円
一律支給手当
- 通勤手当0円～1万円（保証期間内のみ支給有り）
- 役職手当2万円（店長手当）
賞与
あり
前年度実績
年1回 0.3～1.0ヶ月分
昇給
あり
売上または指名数規定クリアで昇給
前年度実績
昇給額 1.5万円～2.5万円
給与の支払い
月払い
補足
基本給＋売上歩合（指名、フリー、販売）
それに応じて給与が変動します。
例
美容師A（デビュー6年目） 売上１７０万 給与４２万円
美容師B（デビュー3年目）売上１２５万 給与３２万円
美容師C（デビュー1年目） 売上９６万 給与２８.５万円
指名、フリーの比率により変動します。
勤務時間
希望シフト制（休日がシフト制）
- 09:00 - 19:00（1日の労働時間 6時間 - 8時間／変形労働時間制）
- 週5～6勤務
勤務時間例
09:00-19:00（実働9時間／休憩1時間）／月・水・木・金・土・日
都度店舗と相談してシフト決定
補足
第３月曜は時短営業（NO練習NO残業、ハッピーマンデー）
育休明けの時短勤務変更などが多く柔軟に対応しています（給与もフルタイム時から変動）
残業
なし
休日
週休2日制（月間休日8～9日）
冠婚葬祭や自身の養う家族の行事への参加OK
年間休日数
105日
休暇
- 年末年始休暇（例年３１日〜３日を年末年始休みとしています）
- 年末休暇（例年３１日〜３日を年末年始休みとしています）
- 年始休暇（例年３１日〜３日を年末年始休みとしています）
- 夏季休暇（リフレッシュ休暇と同義）
- 冬季休暇（例年３１日〜３日を年末年始休みとしています）
- 産前・産後休暇（法令通り）
- 育児休暇（法令通り）
- 慶弔休暇（親等数により規定あり）
- リフレッシュ休暇（５連休年１回可能）
年間有給休暇日数
10日
社会保険
社会保険完備
その他制度
- 健康診断（半額負担）
- 予防接種の費用補助（該当の予防接種２０００負担）
- 社員旅行（半額負担 グアム、沖縄、京都、軽井沢）
- MVPなど社内称賛制度（年末表彰）
- 社員紹介の採用報酬（報奨金５万円（会社規定による））
仕事内容
◇徹底してサロンの人間関係を重視！恵まれた仲間を大切にできるサロンです◇
埼玉県越谷近郊に美容室5店舗を展開、年間3万3500名以上の来店があります。
リシェールでは良好な人間関係とチームワークの構築を重視しております。
頑張って業績をあげても人間関係が原因で退職する事がないように、
健やかで健全な風土づくりを重視しております。
【リシェールのこだわり】
１，現場トラブルは必ずトップが介入し解決！お1人で抱え込む事はございません。
２，年齢、立場に関係の無い風通しの良い風土づくりを重要視しております。
３，地域のイベントや交流にも積極的に参加します。
４，人間関係や風土づくりに大切なポイントは、スタッフ全員に伝えさせて頂きみんなで守っています。
※ちょっとしたスタンス面ですのでご安心下さい！
仲間や地域との交流も有りながら、健全な関係性の中でお仕事をされたい方歓迎です！
【リシェールグループの働き方】
・既存のお客様へのカラー・パーマ・トリートメント等のヘルプからでも可能。頑張りたい方には新規のお客様の入客からお任せする場合もあります。
・平均単価は7000円～10,000程度です。お客様一人ひとりと向き合う事を大切にしております。店舗毎に特徴を変えておりますのでご希望の店舗があればご遠慮せずお伝えください。
・Hot Pepperbeautyから月間新規予約も多数ございますので、入店後の入客もご安心してください。
・産休育休制度も活用頂けます。育休後は、徐々に感を取り戻して頂ければ大丈夫です。育休後に復帰して活躍しているスタイリストもたくさん在籍しております！産休後は時短で働く事もできます。
・特別擁護老人施設や在宅介護への出張美容を行っています。
【ここがポイント！リシェールグループで習得できる技術】
・リシェールは特にカット技術に力を入れており、全スタイリストにカット講習を定期受講頂いております。
・新卒アシスタントの際に、理論的なカット技術や、検定を受けられていない方も、自信を持てるカット技術を習得できます！
・サスーンカット技術を習得！PEEK-A-BOOと連携したカット教育研修を行なっているサロンです。
明確な理論を基にしたカット施術が可能になります。
まずは見学からも歓迎です！一緒に働く仲間を募集中です♪
ご応募お待ちしております！
新人・未経験者向け研修制度
新人研修
営業内練習
その他研修制度
ピークアブーカット講習
WELLAカラー講習
キャリア別スタイリスト勉強会
勉強会（店舗、メーカー勉強会等）
出張
あり
ごく稀にグループ店舗へのヘルプ
必要資格
必要経験
スタイリスト経験
費用負担
あり
入社時にご自身で行っていただく健康診断書（登録時保健所で必要になるもの）作成にかかる費用が３０００円〜４５００円。
該当の書類については入社前にお知らせ致します。
その他条件
250000円保証期間有り
試用期間
3～6ヵ月間
勤務店舗名
コスタエストオブリシェール(COSTA EST of RICHAIR)
営業時間
9:00〜19:00（最終受付カット18:00/カラー17:30/カット+カラー16:30）その他の最終受付はお問い合わせ下さい。※早朝メニューはお電話のみ受付です
定休日
火曜 ［オージュア/髪質改善/縮毛矯正/ハイライト/イヤリングカラー/ツイストスパイラルパーマ/ブリーチ］
所在地・アクセス
埼玉県越谷市東越谷３−８−６ １F 越谷駅 バスなど車両利用5分
席数・設備数
セット面 12席
従業員用駐車場
車 3台
バイク 3台
自転車 10台
車通勤者が増えた場合駐車場を新たに確保します、駐車場代を交通費と相殺しています。
スタッフ数
スタイリスト 6名
アシスタント 3名
スタッフの男女比
女性 67%
男性 33%
スタッフの性別は、HOT PEPPER Beautyに掲載されているスタッフのデータをもとに集計しています。
