【仕事内容について】
・利用者様宅への訪問リハビリ
・身体機能評価
・歩行訓練、筋力訓練
・日常生活動作（ADL）訓練
・福祉用具選定
・住宅環境評価
・計画書、報告書作成
・担当者会議への参加
・主治医、ケアマネジャー、看護師との連携
【訪問について】
訪問エリア：箕面市・豊中市・吹田市
1日の訪問件数：4～6件程度
移動手段：原付バイク・電動自転車
【求人について】
「利用者様の生活に寄り添うリハビリがしたい」
「病院で培った経験を在宅で活かしたい」
「将来的にリハビリ部門の中核として活躍したい」
そんな理学療法士の方を募集しています。
当ステーションは2025年11月に開設した訪問看護ステーションです。
法人内にはケアプランセンター、訪問介護事業所、デイサービス、調剤薬局を運営しており、多職種が連携しながら利用者様の生活を支える体制を整えています。
看護師・ケアマネジャー・介護職と日常的に連携しながら支援を行っています。
リハビリ職としての専門性を発揮しやすい環境です。
さらに2026年12月にはサービス付き高齢者向け住宅の開設を予定しており、地域包括ケアを法人内で実践できる環境づくりを進めています。
事業拡大およびリハビリニーズ増加に伴い、理学療法士を募集します。
【当ステーションの特徴】
■ 地域包括ケアを実践できる環境
法人内にケアプランセンター、訪問介護、デイサービス、調剤薬局があり、多職種との連携が非常にスムーズです。
利用者様の身体機能だけではなく、生活全体を支える視点でリハビリを実践できます。
■ 安定した利用者支援体制
法人内のケアマネジャーとの連携により、地域の利用者様へ継続的なサービス提供を行っています。
営業活動よりも利用者支援に集中しやすい環境です。
■ リハビリを理解した管理体制
看護管理者はリハビリの視点を理解しており、看護とリハビリが協力しながら利用者様を支援しています。
職種間の壁が少なく、相談しやすい環境です。
■ 専門性を高められる環境
心不全、がん終末期、リンパ浮腫、神経難病など、在宅ならではの多様なケースに関わることができます。
病院では経験できない「生活に寄り添うリハビリ」を実践したい方に最適な環境です。
■ 将来のキャリアアップも可能
2026年12月にはサービス付き高齢者向け住宅の開設を予定しています。
将来的には訪問リハビリだけでなく、リハビリ部門の運営やマネジメントにも携わっていただけます。
＜求める人材（理学療法士、作業療法士）＞
・利用者様に寄り添ったリハビリを実践したい方
・主体的に考え行動できる方
・多職種との連携を大切にできる方
・在宅医療に興味がある方
・将来的にリハビリ部門の中心メンバーとして活躍したい方
・法人とともに成長していきたい方
＜歓迎＞
・訪問経験者
・がん・難病・心不全における経験者
・むくみ・リンパ浮腫に興味のある方
【メッセージ】
私たちは単に機能回復を目指すだけではなく、利用者様が住み慣れた地域でその人らしく生活できることを大切にしています。
地域包括ケアを法人内で実践できる強みを活かしながら、利用者様の生活を支えるリハビリを一緒に提供しませんか。
これからのリハビリ部門を一緒に作っていただける方からのご応募をお待ちしています。
総労働時間：1週あたり40時間
勤務時間9:00〜18:00（休憩1時間）
月の残業時間は10時間以内。
【休日】日曜日
【年間休日】120日
祝日にご勤務いただいた場合には振替休日があります。
箕面萱野駅から徒歩10分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 27万4000円 〜 33万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万1000円 〜 2万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
基本給の中に
・生涯設計手当40,000円/月（企業型確定拠出年金制度があるため）
が含まれます。
訪問件数や役割に応じて年収500万円以上も可能。
【別途支給】
■交通費：実費を支給いたします。
■インセンティブ手当
ベースライン（80件/月）超過分
・＋1～20件：400円/件
・＋21～30件：600円/件
・＋31件以上：800円/件
■チーム手当
200円/件
■リーダー手当(他の理学療法士のインセンティブからも付加されます)
200円/件
＜月100件訪問の場合＞
月額12,000円～16,000円程度支給
＜月120件訪問の場合＞
月額30,000円～38,000円程度支給
【なし/1年目】
・入職1年目 450万円
【リーダー/2年目】
・入職3年目 500万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【昇給・賞与】
賞与年2回
昇給年1回
【福利厚生】
・交通費支給
・制服貸与
・バイク支給
・確定拠出年金制度あり
・インセンティブ手当あり（インセンティブ手当規定あり）
・研修制度あり
・インフルエンザワクチン接種補助あり
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
一次面接後に合否を決定いたします。
