＊昇給について：業務実績を考慮し、契約更新時に昇給の有無を決
定します。
＊契約社員で長い方は１０年以上勤務している者もいます。
＊将来的にお客様先で勤務する場合もあります。
＊募集の理由：業績拡大による増員のため。
＊採用日から３ヶ月間は試用期間として取り扱う
＊ハローワークを通じて事前に連絡をして下さい。応募受付後、応
募書類をメール又は所在地へ送付して下さい。
＊当社への問い合わせは９：００～１７：３０の間にお願いします
。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
※採用の流れ
書類選考→面接（社長）→合否決定（選考期間：７日程度）
