仕事内容:
＼＼ ゼロからの挑戦、応援します！／／
飲食業界も正社員も初めて。
そんな方も大歓迎です。
大切なのは経験よりも “やってみたい”という熱意。
「飲食って面白そう」
「新しいことにチャレンジしたい」
その想いがあれば、必ず大きな一歩を踏み出せます。
あなたの「なりたい自分」に向けて、私たちが全力でサポートします。
今の状況や将来のビジョンについて、ぜひ一度お話ししましょう。
＼＼ 更にここにも注目！／／
当社は2020年11月に「まるよし焼肉店」1号店をオープンし、今年で5周年。
新規出店・新業態開発を積極的に進めており、今後も拡大を続ける成長企業です。
だからこそ、
未来を見据えたキャリアアップのチャンスが豊富。
- 転職者も多数活躍
- 業界未経験から 1ヶ月半で店長昇格 の実績あり
- 新ブランド・新店舗の立ち上げに関われる可能性も大きい
「挑戦したい若手」が輝ける環境が整っています。
＜ 仕事内容 ＞
お店の中心メンバーとして、まずは一連の店舗業務・オペレーションを習得していただきます。
仲間とのチームワークを大切にしながら、地域のお客様に愛されるお店づくりをお願いします。
経験豊富な方には、早い段階から運営面の裁量もお任せします。
✤ ホール業務
✤ キッチン業務
アピールポイント:
■ MRホールディングスの価値観
― フィロソフィー（12箇条）―
当社は、理念・行動指針・フィロソフィーを判断基準とし、
「人として正しいこと」 を軸にした経営を行っています。
冊子にもあるように、当社が大切にしているのは
「感謝・謙虚・誠実」「明るさ・プラス発想」「挨拶・返事・礼儀」 といった、
飲食人としての“在り方”です。
「お客様・仲間・取引先様へ感謝の気持ちを持ち、明るく・楽しく・チームワークよく働く」
店長経験者の方には、
このフィロソフィーを体現しながら、
店舗の中心としてチームを導く役割 を期待しています。
- 巻込力（仲間を動かす力）
- 伝達力・傾聴力
- 主体的自責思考
- 指摘・素直・改善
- チームワーク
- 思いやり・セルフコントロール
これらを実践できる方は、当社で大きく活躍できます。
■ 全社方針「トリプルスリー」
MRホールディングスは、2029年6月までに
30店舗・店舗利益3億円・社員平均年収30％増
という大きな目標を掲げています。
冊子にも記載されているように、この目標は
「お客様に喜んでいただくため」
「ステークホルダーへ貢献するため」
「働く仲間をより良くするため」
という明確な理由があります。
「事業の成長を通じて個人の成長、利益を創出し、働く一人ひとりにより良くなってもらいたい」
店長経験者の方には、
このトリプルスリー達成に向けて、
店舗運営の中心として活躍していただくポジション です。
■ 店長経験者向けに最適化した魅力ポイント▣ キャリアアップ制度
多店舗展開・新業態開発が進む当社では、
店長経験者の方に SV・マネージャー・トレーナー・本部職 など
さらに上のキャリアを目指していただけます。
▣ 頑張りを正当に評価
半年ごとの面談・等級制度・業績賞与・インセンティブなど、
経験者が納得できる評価制度を整えています。
▣ 働き方改革・健康管理
残業削減・休日選択制・季節休暇・有給積極消化など、
長く働ける環境づくりを推進。
RIZAP運営「chocoZAP」無料利用も可能です。
■ 採用担当者より
当社はまだまだ成長過程の真っ只中。
新店・新業態が続く今、経験者の力が必要です。
フィロソフィーを体現し、
トリプルスリーの達成に向けて共に走っていただける方を歓迎します。
あなたの経験を、ぜひ当社で最大限発揮してください。
お会いできることを楽しみにしています。
求める人材:
❖ 一人ひとりが主役です
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それぞれが自分の持ち場でお客様に真摯に向き合い、
「美味しい・楽しい・幸せな時間」 を提供し続けること。
お客様にご満足いただき、
同じ理念・想いを共有する仲間と共に成長し、
仕事を通じて 自己実現 を叶えていく。
あなたの笑顔・力・経験が、
お客様に、地域に、仲間に貢献し、
自分も周りも幸せになれる会社 を一緒に創っていきましょう。
❖ チャンスは平等に！
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当社は 外国人スタッフ・女性スタッフの採用を積極的に推進 しており、
実際に多くの方が現場で活躍しています。
国籍・性別・年齢に関係なく、
重視するのは 「人柄・意欲・頑張り」。
店長昇格やさらなるステップアップの機会は誰にでも平等に開かれています。
あなたの成長を後押しできるよう、環境づくりにも力を入れています。
❖ 人柄・意欲重視の採用です
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以下のような方を歓迎します。
- 年齢不問（若手〜ベテランまで活躍中）
- これまでのスキルや経験を活かしたい方
- 仲間と助け合いながら自己成長したい方
- 成長企業で幅広い業務に挑戦したい方
- 向上心を持って仕事に取り組める方
- 人と接することが好きな方
- ワークライフバランスを大切にしたい方
- 店長経験・接客経験者は大歓迎
- お酒・料理が好きな方も歓迎
- ブランクのある方もぜひご応募ください
勤務開始日は柔軟に対応します。
在職中の方は、引継ぎをしっかり行ってからご入社いただけますのでご安心ください。
勤務時間・曜日:
変形労働時間制（１カ月単位）
１０：００～２４：００（休憩あり・シフト制）
【営業時間】
【平日】昼11:30～15:00 夜17:00～24:00
【土曜】11:30～24:00
【日祝】11:30～23:00
・下記の通りシフト早番／遅番での勤務です。
・１日の勤務が長くなってしまった場合は、他の日で就業時間の調整を行います。
※終電で帰って頂けるようにシフトを組みますので、ご安心ください。
＜シフト例＞
早番 10:00～20:00（休憩2時間）
遅番 14:00～24:00（休憩2時間）
【残業を入れた月間労働時間目安】
・月6回休日の方 約218h
・月8回休日の方 約200h
休暇・休日:
月間休日6日または8日（シフト制）
└月6回と月8回の選択が出来ます
◈有給休暇（積極消化推進中！）
◈慶弔休暇
◈夏季休暇
◈年末年始休暇
◈GW休暇
勤務地:
店舗名：まるよし精肉店 関目高殿店
住所：大阪府大阪市旭区高殿7-1-28
原則屋内禁煙
アクセス:
大阪メトロ谷町線「関目高殿」駅より徒歩1分
京阪本線「関目」駅より徒歩5分
大阪メトロ今里筋線「関目成育」駅より徒歩5分
【周辺情報】
焼肉ホルモンまるよし精肉店 新関目高殿店へは、「関目高殿駅」下車、徒歩約1分です。
近隣には、吉野家 関目店さん、関目団長さん、ファミリーマート 関目駅前店さん、マクドナルド 国道関目店さん、焼鳥酒場はるさん、セブン-イレブン 大阪関目５丁目店さん、鳥貴族 関目店さん、じゅうじゅう亭さん、などがあります。
給与:
固定残業代あり：月給 ￥280,000 〜 ￥330,000は1か月当たりの固定残業代￥66,240（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
〇交通費支給
〇食事補助
〇制服貸与
〇昇給有（半年毎に見直し）
〇賞与年2回（業績による）
※創業時から支給実績あります！
待遇・福利厚生:
▪制服貸与
▪交通費支給
▪食事補助（当社規定による）
▪有給休暇
▪賞与
▪インセンティブ
▪昇給あり
▪研修制度
▪各種社会保険
▪健康促進手当（RIZAPの運営するチョコザップに無料で通えます）
▪系列会社のネイルサロンで割引制度
▪従業員割引券
▪寮完備
※ 利用を希望する方はお申し付け下さい
その他:
【企業概要】
企業名: 株式会社MRホールディングス
従業員数: 100名
企業HP: https://maruyoshi-seiniku.com/
【応募方法】
1. Indeedから応募
2. 面接１回
【応募お問い合わせ】
090-8482-2941（担当：中西）まで。「Indeedを見た」とお問合わせください。
雇用形態: 正社員
給与: 280,000円 - 330,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
