事業所名
シャカイフクシホウジン ナゴミ
社会福祉法人 なごみ
所在地
〒960-8151
福島県福島市太平寺字町ノ内30
最寄り駅1
JR東北本線 南福島駅
最寄り駅2
太平寺バス停駅
事業内容
特別養護老人ホーム2か所、デイサービス1か所、ショートステイ
2か所、グループホーム1か所、居宅介護支援事業所2か所、地域
包括支援センター、保育園(キッズガーデンなごみ)
会社の特長
法人理念 「地域に愛され、親しまれ、信頼される社会福祉法人の
実現を目指します」
ホームページ
https://www.nagomi-w.or.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
日常生活の支援
・食事の提供や調理、食事の介助・入浴の介助や見守り
・トイレの介助・行事やレクリエーションの実施
・日常生活における相談(話し相手)・居室の環境整備(掃除等)
支援記録や日誌の作成(PC使用)
各種委員会への参加
変更の範囲:取得資格に応じた職種(生活相談員や介護支援専門員等)への職
務変更可能性あり
必須
介護福祉士(取得見込可)もしくは実務者研修、初任者研修のいず
れか
〒960-8151
福島県福島市太平寺字町ノ内30
最寄り駅
太平寺バス停駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
生活手当 5,000円
処遇改善手当 32,000円
生活手当 5,000円
処遇改善手当 32,000円
生活手当 5,000円
処遇改善手当 32,000円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
7時00分〜16時00分
就業時間2
13時30分〜22時30分
就業時間3
22時00分〜7時00分
時間外労働
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
病状の急変時等、月60時間、年6回を限度に年間680時間まで
できる
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間110日(うちリフレッシュ休暇 年間7日)
4週8休制
勤務表による
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
〒960-8151
福島県福島市太平寺字町ノ内30
最寄り駅
JR東北本線 南福島駅
課係名、役職名
総務課長
FAX
024-573-6160
Eメール
夜勤手当(8時間夜勤4,000円/回、
16時間夜勤5,500円/回)
遅番手当(22:00~22:30の深夜割増分 500円/回)
賃金は日給月給制(欠勤等で減額控除があります)。
夜勤は月に4~5回程度(最初は指導担当者と共に行います)。
資格手当は、介護福祉士の場合で 10,000円/月
実務者研修で、3,000円/月、初任者研修で2,000円/月
・入社日:令和9年4月1日(既卒者は応相談)
・転勤の可能性:福島市内(泉、太平寺)、伊達市内(保原町)
・各種業務のICT化や介護機器の導入を推進しています。
法人内の各事業所への配属の可能性があります
(採用後配属先・部署は決定します)。
就業場所
・特別養護老人ホームなごみの郷 福島市太平寺字町ノ内30
・特別養護老人ホームいずみの郷 福島市泉字弐斗蒔17-1
・デイサービス、グループホームいずみ 福島市泉字台1-1
・グループホームほばら 伊達市保原町字西町162
受付方法:郵送 ・試用期間:3か月 条件変更なし
*賃金当月末日払いとなります。
オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合、紹介状不要)
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
5.7年
従業員の平均年齢(参考値)
46.6歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
採用時研修あり。1年間のフォローアップ研修を実施。
全職員受講可能なオンライン研修システムを導入。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援制度による費用等の補助あり。
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
キャリアパスにのっとった業務標準評価の実施。
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.7時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
7.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒