ベンチャー企業 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / 新規事業
あなたにお任せするのは「中古×リノベ」という新しい住まいの選択肢のご提案をしていただく仕事。
創業以来10年にわたり枚方市に根付き地域密着で住宅・店舗リノベーション事業をメインに活動してきた「株式会社green建築工房」
これまで培ってきたノウハウを活かし、今回新ブランドとして展開したのが、[ 中古住宅×リノベーション専門店 beans ビーンズ ]
OPENから2年が過ぎ、事業好調につき人員増強します。
新築住宅の着工数が減少していく中で、いま注目を集めている中古住宅市場。その中でも成長著しいビジネスモデル。
「中古=ダサい」
「おしゃれ=高い」
「理想=オーダーメイド」
「予算に限りがある=選択肢がない」
そんなイメージをお持ちではないでしょうか?
私たち”beans"は、
消去法ではなく「中古×セミオーダー型リノベ」という選択肢で理想の住まいを実現いたします。
具体的には、物件数が豊富でリーズナブルな中古住宅を紹介し、そこに価格を見える化した定額制リノべを付加して、お客様の理想の住まいをご提案してもらいます。
店舗内にはリノベーション前後を再現したモデルルームを併設しており、未経験の方であっても中古リノベーションの魅力を惜しみなく伝えられる環境が整っております。
【仕事内容】
・反響があったお客様へ来店連絡
・来店したお客様へ「中古×リノベ」のご提案
・中古物件のご紹介およびご案内
・契約書類等の資料作成
・リノベーションのお打合せ
・電話応対等
【求める人物像】
・一緒に事業を創り上げることを楽しめる方
・何事も前向きにチャレンジできる方
・協調して周囲と連携しながら仕事に取り組める方
・いずれはマネジメントに挑戦したい方
・中古リノベーション市場に伸びしろを感じている方
※入社時期、応相談応
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
【必須条件】
・基本的なPCスキル(Excel,Wordの操作ができる)
・普通自動車免許保持者(AT限定可)
【歓迎条件】
・未経験から住宅不動産業界にチャレンジしたい方
・アパレルや飲食業、引越し業者など異業種からのチャレンジ
・リフォーム営業・賃貸営業のご経験のある方
・不動産業界で更なるステップアップをしたい方
・設計や建築に関するご経験のある方
・宅建士資格はあるけど実務経験はゼロという方
・将来幹部として事業を一緒にスケールしたい方
増員
新規事業好調につき、2~3名増員募集中
※すでに6名のメンバーが活躍中です。
※20代~30代の若手が活躍しております。
※住宅リノベーションの設計アシスタント職も同時募集中
転勤なし
中古住宅×リノベーション専門店 beans
大阪府枚方市山之上西町34-22(最寄駅:京阪本線「枚方公園駅」)
※転勤はありません
京阪本線「枚方公園駅」より徒歩15分
10時以降に始業
10:00〜19:00
実働時間:8時間/日
※実働8時間 / 休憩1時間
月給 250,000円 ~ 400,000円 (※想定年収 3,800,000円 ~ 7,500,000円)
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 40,000円 以上
みなし残業時間 33時間
経験、スキル等を考慮して決定します。
試用期間3ヶ月あり。その間、給与・待遇等に差異はありません。
インセンティブは個人業績、賞与は会社業績によります。
上記額にはみなし残業代(月33時間分、4万円以上分)を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,100,000円 / 入社1年目・25歳(各種手当+インセンティブ+賞与)
5,940,000円 / 入社3年目・28歳(各種手当+インセンティブ+賞与)
夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
・完全週休2日制(水曜日と他1日)
└休日出勤がある場合は、代休を取得できます。
・有給休暇(入社6ケ月経過後から対象)
└5連休以上の取得も可能です。
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・誕生日休暇
◇ 年間休日120日以上
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / U・Iターン支援あり / 服装自由
【待遇】
正社員
給与:月給25万円~
※試⽤期間3ヶ月 (待遇の変更はございません)
※上記額にはみなし残業代5万円(月33時間相当分)が含まれます。
※入社時期は応相談可、気軽にご応募ください
・交通費支給
・残業手当
・家族手当
・資格手当
【福利厚生】
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・社会保険完備
・交通費支給(社内規定により上限2万円/月まで)
・転居を伴う転勤なし
・各種手当あり(資格手当、残業手当など)
・報奨金
・社用車あり
・社用携帯支給
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オンライン商談の推奨
◇ U・I・Jターン支援あり