◎◎ おすすめPOINT ◎◎
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◆第2新卒、営業未経験者でも１から教えますので安心です。
◆営業先の法人は、提携している全国90行の金融機関からのご紹介が中心です。
◆今年で創業４５年、上場して２０年の安心企業。
◆次世代のエネルギー事業に貢献し、SDGsを推進します。
◆法人向け太陽光発電施工件数は14000件以上。その発電能力は大型発電所２基分に相当。
◆現在、高圧蓄電所の設置件数は、全国トップクラス。
◆年間休日127日、完全週休2日制（土日祝）。
◆定年後も多くの方が雇用継続し、長く安心して働けます。
◎◎ 仕事内容 ◎◎
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初めての方でも１から教えますので安心です。
【太陽光発電設備の100%法人営業】
◆仕事の流れ
・全国９０行の提携先金融機関や地方自治体などから電力使用量が多い工場を経営されている法人様をご紹介頂き、SDGｓの推進と脱炭素のための太陽光発電設備の設置をご提案いたします。
・ご契約や発電開始後のフォローも行います。
「将来性のある事業に関わりたい」「社会的意義の大きい仕事がしたい」という方には最適です。
◎◎ 再生可能エネルギーで安心安全な電力で未来をつくる ◎◎
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＜プロジェクト例＞
・お客様経営の工場の屋根に自家消費型の太陽光発電設備を設置しカーボンニュートラルの実現に貢献
・遊休地を利用した太陽光発電所を3年間で全国5500箇所建設
・日本全国で系統用の蓄電所開発のため(株)東芝と提携し１１００億円の投資を決定（2025年11月24日、日経新聞掲載）
・AOKIグループのメンズ・レディース専門店の店舗の駐車場に太陽光発電と一体型のソーラーカーポート設置
など、再生可能エネルギー関連の動きを活発化させています。
私たちが目指すのは「太陽光発電所・蓄電所を中心とする再エネ分野において日本一の実績を築くこと」。これまでに太陽光発電施工件数72,000箇所、総発電量 約3000MWを実現し、さらに事業を拡大してまいります。
◎◎ ウエストグループとは ◎◎
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ウエストグループは、東証スタンダード市場に上場する（株）ウエストホールディングスを中心に、「脱炭素社会を実現し、SDGsの達成に貢献する」という志のもとで企画・設計から営業、施工、メンテナンスまでトータルで運営する事業会社からなる再エネ企業グループです。現在はカーボンニュートラルのリーディングカンパニーとして広く認知されるようになりました。
◎◎ 主要取引先 ◎◎
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全国９０の金融機関、会計事務所、地方自治体、大手電力会社等とのビジネスマッチング契約締結済み
三菱商事
JERA（東京電力と中部電力の電力部門の合弁会社）
東京電力
中国電力
九州電力
大阪ガス
JR九州
シェルジャパン
あいおいニッセイ同和損害保険
宮城県東松島市
広島県安芸高田市
ほか
◎◎ 中途入社 社員インタビュー ◎◎
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＜産業用太陽光発電 営業担当＞
企業のSDGｓや地球環境への社会貢献の話を経営層にご理解いただくには、営業担当としても幅広い知識が必要であることを感じました。
ウエストに入って、知らないことばかりでしたが、ようやく１人でも説明できるようになりました。
法人様によって考え方が様々ですので、最終的にうまくいった時は「やり遂げた～！」という達成感がハンパないです。
1回の案件で数千万円規模というスケールの大きさもこの仕事の醍醐味ですね。
＜太陽光発電用地 営業担当＞
太陽光発電などの再生可能エネルギーの有用性が認知されはじめたこと、そして高齢化などによる耕作放棄地が増えていることなど、当社の事業は今の時代背景にとてもマッチしていると感じています。
一方的に「土地を売ってください！」という営業ではなく、話を聞いたうえでお互いが納得して契約に至る点も、いい意味でやりやすいですね。無理やり売ってもらう営業だと心苦しいこともありますが、地主様のほうから売りたいとおっしゃっていただき、かつ感謝されるので、やりがいも大きいです。
普通自動車免許（AT限定可）
学歴不問
◆人柄重視で未経験からでも挑戦できる環境です
＜以下のような方を歓迎します＞
・社会や環境に貢献できる仕事に携わりたい方
・長期に安定して働きたい方
・スケールの大きな仕事にチャレンジしたい方
年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
9:00～18:00
完全週休2日制（土日）、祝日
【年間休日】
127日
【有給休暇】
10日
4月～9月入社の場合：入社月に10日付与
10月～3月入社の場合：月ごとに付与日数あり
翌年度以降4月に一斉付与
【休暇制度】
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休業
・育児休業
・介護休業
※育児休業制度取得実績多数あり
※年間休日は2026年実績
新大阪駅徒歩3分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万8000円 〜 76万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万2000円 〜 24万円（固定残業時間：1ヶ月あたり38時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※別途インセンティブあり
※固定給については経験や能力などを考慮いたします
【手当】
通勤交通費支給（上限5万円／月）
・700万円／入社2年・28歳・一般職（固定給月給28万円/固定残業手当含む＋諸手当＋インセンティブ）
・900万円／入社5年・35歳・課長職（固定給月給35万円/固定残業手当含む＋諸手当＋インセンティブ）
・1100万円／入社7年・40歳・支店長職（固定給月給40万円/固定残業手当含む＋諸手当＋インセンティブ）
【福利厚生】
・持株会制度
・定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
★ウエストアカデミー（電気工事士などの資格取得を支援するため、社内での講座や技術講習を行っています。）
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
＜エントリー＞
不明な点などはお気軽にお問い合わせ下さい。
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＜書類選考＞
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＜詳細の連絡＞
書類選考通過の方には面接日など詳細を併せてご連絡します。日程は極力、都合に合わせます。
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＜面接/適性検査＞
各拠点またはリモートにて行います。
まずあなたの思いを聞かせてください。不明点があればどんどん質問してください。互いに納得できる選択を行うため遠慮なく話し合いましょう。
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＜採否のご連絡＞
面談後、10営業日程度をメドに採否をご連絡します。
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＜内定＞
