株式会社ワイズメンコーポレーション
健康経営優良法人認定あり｜30社以上の商品を扱う総合保険代理店
情報更新日：2026/06/26
掲載終了予定日：2026/08/20
営業経験を活かし、支社運営にも携わる中核人材へ成長
◆将来は会社運営にも携わる幹部候補
◆既存顧客との信頼関係を深める営業職
◆30社以上の商品から最適な保険を提案できる
◆年休127日・残業少なめで腰を据えて活躍
1996年の設立以来、お客様との信頼関係を大切にしながら成長を続けてきた当社。福岡だけでも約6000名のお客様にご契約いただいており、安定した事業基盤があります。
今回は、将来の福岡支社を担う幹部候補を募集。営業として経験を積んだ後は、人材育成や組織づくり、支社運営にも携われます。
営業の枠にとどまらず、会社の未来をつくる立場として活躍する――。
そんな大きな裁量とやりがいを得られるポジションです。
既存顧客中心のルート営業。営業経験を活かしながら、ゆくゆくは組織づくりや支社運営にも携われます。
具体的には
既存契約者へのルート営業をお任せします。現担当者からお客様を引き継ぎながら継続的な関係を構築。お客様のライフステージに合わせて、最適な保険をご提案していきます。
・生命保険・損害保険の提案、見直し
・契約後のアフターフォロー
・事故、火災、病気、ケガの相談対応
・保険金請求など各種手続きのサポート
入社後の流れ
入社後は、これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします。 まずは、取り扱う保険会社やシステム、既存のお客様との関係性を学びながら、担当を引き継いでいきます。 ペーパーレス化やWeb面談など、近年の保険業界の変化に対応した知識も身に着けられるため、安心して新たなスタートを切ることができます。
まずは営業として経験を積み、お客様の現状を把握していきます。そして、2～3年後を目安に後輩育成や業務改善にも携わっていただきます。 将来的には課長・部長・支社長のポジションも目指せます。 営業経験を活かしながら、組織運営や人材育成にも関わり、会社を支える存在として活躍いただくことを期待しています。
お客様と長く向き合える営業です！
事故や火災、病気、ケガなどのリスクに備え、
お客様の不安に寄り添いながら長期的なサポートを行います。
ライフステージに合わせた提案を通じて信頼関係を築き、
20年、30年とお付き合いが続くこともある仕事です。
一人ひとりのお客様と誠実に向き合いながら、長く活躍したい方に適した環境です。
将来の幹部候補として活躍。お客様に寄り添いながらキャリアの幅を広げられます。【金融・保険業界での実務経験＋損害保険営業経験2年以上の方】
【必須】
以下の条件をすべて満たす方
■金融または保険業界での実務経験をお持ちの方
■損害保険営業経験2年以上の方
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
【歓迎する経験・資格】
□保険募集資格
□乗合保険代理店での営業経験
《活躍している社員の特徴》
□お客様一人ひとりに誠実に向き合える方
□主体的に知識を身につけられる方
□営業経験を活かしてキャリアの幅を広げたい方
□マネジメントにも挑戦したい方
□主体的に行動できる方
□ライフワークバランスを大切にしている方
この仕事に向いている人
# 大きな裁量を持って働きたい方 決まった業務だけでなく、自ら考え主体的に仕事を進めたい方に適した環境です。将来は会社の中核として意見やアイデアを発信し、組織づくりにも携わるため、幅広い活躍が可能です。
この仕事に向いていない人
# 新しい知識を学ぶことに抵抗がある方 保険商品や扱うシステムは定期的にリニューアルされることが多いため、常に知識のアップデートが必要となります。自ら情報を収集し、学び続ける姿勢が大切です。
雇用形態：正社員
勤務時間：9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※お客様対応に伴い休日出勤が発生した場合、土曜日は時間外勤務として扱い、日曜日は振替休日を取得していただきます。
※基本定時退社が可能です。プライベートも大切にしながら働けます。
勤務地：【福岡支社】
福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル7F
マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
交通アクセス：福岡市営地下鉄空港線「天神駅」から徒歩1分
給与：月給26万円～35万円
※固定残業代（月20時間分／4万1,000円～5万5,000円）を含みます。超過分は別途全額支給します。
※経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※試用期間2ヶ月あり（期間中の給与・待遇に変更なし）
モデル年収例
年収420万円 経験2年
年収450万円 経験3年
年収520万円 経験5年
昇給・賞与：■昇給：年1回（1月）
■賞与：年1回（10月）
┗支給実績：68万円～90万円
諸手当：■通勤手当（月3万円まで）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■出張手当
■役職手当
■食事手当（月5,000円）
■住宅手当・家賃補助（月2万円／世帯主対象）
■加算手当（月1万円）
休日・休暇：≪年間休日127日≫
【休日】
■週休2日制（原則土・日休み）
※お客様対応に伴い休日出勤が発生した場合、土曜日は時間外勤務として扱い、日曜日は振替休日を取得していただきます。
■祝日
【休暇制度】
■年末年始休暇（9日）
■夏季休暇（5日）
■慶弔休暇
■年次有給休暇
┗入社半年経過時点で10日付与されます。
┗取得を推奨しており、有給消化率は70.23％です。
■産前・産後休暇
┗取得・復帰実績あり
■育児休暇
┗取得・復帰実績あり
■介護休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能です。
福利厚生：■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■入院医療保険加入（業務災害総合保険）
┗全社員が対象です。
■オフィス内禁煙
■生涯設計手当制度あり
■健康経営優良法人認定
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
年間休日125日以上
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
ブランクOK
管理職・マネジメント経験歓迎
業界経験者優遇
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
育児中の社員在籍中
社員食堂・食事補助あり
健康経営優良法人
無借金経営
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
金融・保険
マネージャ採用対象外
設立：1996年（平成8年）3月
代表者：代表取締役社長 田中 文朗
従業員数：34名（2024年10月時点）
資本金：2,500万円
売上高：5億2,100万円（2023年10月期実績）、4億9,100万円（2022年10月期実績）
事業内容：ワイズメンコーポレーションは、生命保険・損害保険を取り扱う総合保険代理店です。複数の保険会社の商品を取り扱い、お客様一人ひとりのライフスタイルやニーズに合わせた最適な保険提案を行っています。
個人のお客様には、生命保険や医療保険、自動車保険、火災保険など幅広い商品を通じて安心できる暮らしをサポート。法人のお客様には、事業活動に伴うさまざまなリスクに備える保険の提案を行い、企業経営を支えています。
また、保険を販売するだけでなく、ご契約後のアフターフォローにも注力。事故や災害、各種手続きが必要になった際にも迅速に対応し、お客様に寄り添い続けることを大切にしています。
「お客さま本位」の姿勢を何より重視し、長期的な信頼関係を築きながら、地域社会に安心と安全を届けています。
本社所在地：〒530-0044
大阪市北区東天満2-6-5 I・S南森町ビル7F
企業ホームページ：https://www.wisemen.co.jp
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：最後までお読みいただきありがとうございます。
当社にご興味をお持ちいただけた方は、「この求人に応募する」ボタンをクリックして専用応募フォームへお進みください。
備考
応募の秘密は厳守します。
個人情報は採用業務にのみ利用します。
他の目的での利用や、第三者への譲渡、開示を行うことはありません。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：◇ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
◇ご応募から1ヶ月以内のご入社も可能です。
◇面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
書類選考
面接（2回）
※選考の一環として、適性検査を実施します。
内定
面接回数：2回
面接地：◆福岡支社
福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル7F
問い合わせ先：株式会社ワイズメンコーポレーション
住所
〒8100001
福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル7F
採用担当
採用担当
安定性×働きやすさ。長くキャリアを築ける会社です！
創業以来30年にわたり、お客様との信頼関係を築いてきた当社。
その信頼を支えているのが、幅広い商品ラインナップと手厚いアフターフォローです。
【当社の特長】
□生命保険21社・損害保険9社の商品を取り扱い
□特定の商品に縛られない提案が可能
□契約後のアフターフォローにも注力
加入後も継続的なサポートを行うことで、多くのお客様に安心して選ばれ続けています。
現在、お客様のサポート体制を永続的に実現できる組織作りを目指し、人材の登用を進めています。
また、社員にも長く安心して働いてほしいという想いから、働きやすい環境づくりにも力を入れています。
【働きやすさのポイント】
□固定給制のため収入が安定
□ノルマに追われずお客様に向き合える
□完全週休2日制＋年間休日127日
□基本定時での退社が可能
□5日以上の連続休暇取得可能
仕事も家庭も大切にしながら、お客様と長く向き合える環境です。
創業30年の実績を持ちながらも、さらなる組織強化を進めている同社。
完成された組織ではないからこそ、一人ひとりの意見や提案が反映されやすい環境だと感じました。
営業として経験を積むだけでなく、人材育成や支社運営などにも携われるため、組織の成長を支える立場として活躍できる点も同ポジションの特長といえるでしょう。
将来的に組織運営にも関わりたい方にとって、魅力的な職場ではないでしょうか。
