仕事内容:
「きれいなデザイン」で終わらない。事業を動かすデザインを。
コノハは、マーケティング・人事コンサルティング・M&Aによる事業承継を通じて、全国の中小企業の成長を支援している2期目の会社です。私たちが探しているのは、デザインを「納品物」ではなく「事業を伸ばす武器」として使えるようになりたい、20代・若手のデザイナーです。
作ったバナーでクリック率がどう変わったか。リニューアルしたLPで申込がいくつ増えたか。あなたのデザインの成果が、すべて数字で返ってくる環境です。そしてその先には、デザインの枠を超えて、承継した企業のブランドや経営そのものに関わるキャリアがあります。
具体的な業務内容
入社後はまず、クライアント企業のマーケティング施策におけるデザイン実務からスタートします。
- Web広告のバナー・クリエイティブ制作(制作→配信→効果検証→改善のサイクルを高速で回します)
- LP(ランディングページ)・オウンドメディアのデザイン、改善提案
- 採用サイト・パンフレット等、クライアントのブランドに関わる制作物
- 生成AIを活用した制作フローの構築(コノハはAI活用を事業の中核に据えています)
デザインツールを触る時間と同じくらい、「なぜこのデザインなのか」「どうすれば成果が上がるか」を考える時間を大切にします。制作会社のように大量のオーダーをこなす働き方ではなく、少数のクライアントに深く入り込み、事業の数字に責任を持つ働き方です。
このポジションのキャリアパス
- 1〜2年目:マーケティング領域のデザイン実務。制作スキル×効果検証の力を磨く
- 3年目〜:デザインの枠を超えた拡張。ブランド戦略の立案、マーケティング施策全体のディレクション、クライアントへの提案など、志向に応じて領域を広げる
- 将来:コノハはM&Aで事業承継した企業をグループに迎え入れていきます。承継企業のブランド再構築や、経営メンバーとしての参画も、実績と意欲に応じて開かれています
「デザイナーとして入社し、いつか経営に関わる」——普通の会社では描けないキャリアを、本気で用意しています。
アピールポイント:
1. デザインが「評価される理由」が明確 感覚や好みではなく、クリック率・CV数・売上という数字で成果が見えます。若いうちに「事業を動かすデザイン」の型を身につけられることは、その後のキャリアで大きな武器になります。
2. 生成AI×デザインの最前線に立てる コノハはAIエージェントを活用した制作・運用体制を構築中です。AIに代替されるデザイナーではなく、AIを使いこなして生産性を何倍にもするデザイナーになれます。
3. 少人数だから、任される 設立2期目・成長フェーズの会社です。決まった役割に縛られず、意見がそのまま事業に反映されます。「デザインだけやっていたい」人には向きませんが、「デザインを起点に自分の可能性を広げたい」人には最高の環境です。
4. 働きやすさも整備 完全週休2日(土日祝)、年間休日120日以上、フレックスタイム制。成長環境と働き方のバランスを大切にしています。
求める人材:
必須条件
- デザイン実務経験1年以上(制作会社・事業会社・アルバイトやインターン含む)、またはデザイン系学校の卒業と同等のスキル
- Photoshop / Illustrator / Figma いずれかの実務レベルの使用経験
- ポートフォリオの提出(応募時)
歓迎条件
- Web広告バナー・LP制作の経験
- 動画編集(Premiere Pro / After Effects / CapCut等)の経験
- 生成AIツール(Midjourney / Stable Diffusion / Canva AI等)の活用経験
- コーディングの基礎知識(HTML/CSS)
- マーケティングへの興味・学習意欲
こんな人に来てほしい
- 「言われたものを作る」働き方に、少しモヤモヤし始めている人
- デザインの先にある「事業の数字」に興味がある人
- わからないことを素直に聞ける人、変化を楽しめる人
- いつか経営やブランドづくりに関わってみたい人
第二新卒、社会人経験2〜3年程度の方を想定していますが、意欲とポートフォリオ次第で幅広く検討します。
勤務時間・曜日:
フレックスタイム制を導入しています。
コアタイムは10:00〜16:00です。業務状況に応じて柔軟に働きながら、クライアント対応やチームでの連携も大切にしていただきます。
勤務曜日は平日が基本です。土日祝はお休みです。
・雇用形態：正社員
・勤務曜日：月曜日〜金曜日
・休日：土日祝休み
・勤務形態：フレックスタイム制
・コアタイム：10:00〜16:00
・休憩時間：60分
・想定残業時間：月20時間程度
・固定残業代なし
・残業代は実態に応じて支給
休暇・休日:
完全週休2日制です。
土日祝休みで、年間休日は120日以上。仕事にしっかり向き合いながらも、休日はきちんと確保できる環境です。
休日：
・完全週休2日制
・土日祝休み
・年間休日120日以上
勤務地:
勤務地は東京都渋谷区か大阪府大阪市を予定しています。
転勤はありませんが、全国の中小企業を支援する事業のため、地方出張が発生する場合があります。出張に関する費用は会社が負担します。
アクセス:
渋谷駅付近の本社か大阪駅近郊の新設予定のオフィスを予定しています。
給与:
給与の補足
月給28万円〜40万円
想定年収300万円〜500万円
給与は、これまでの経験・スキル・実績を考慮して決定します。
入社時点のスキルだけでなく、今後の成長意欲や、将来的に経営レイヤーを担っていきたいという志向も重視します。マーケティング、コンサルティング、経営支援へと経験の幅を広げながら、市場価値の高いキャリアを築ける環境です。
・昇給あり
・決算賞与あり
・残業代は実態に応じて支給
・試用期間3か月
・試用期間中も条件変更なし
待遇・福利厚生:
安心して働けるよう、基本的な社会保険や手当を整えています。
・各種社会保険完備
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・交通費支給
・通勤手当あり
・出張関連費用は全額会社負担
・フレックスタイム制
・コアタイム 10:00〜16:00
・休憩60分
・決算賞与あり
・昇給あり
通勤手当は月30,000円を上限に支給します。
その他:
コノハは、Webマーケティング、人事コンサルティング、M&A・ロールアップ事業を展開している成長フェーズの会社です。
少人数の組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、事業づくりや組織づくりにも近い距離で関わることができます。決まった業務だけを担当するのではなく、クライアントの経営課題に向き合いながら、自分自身も経営人材として成長していきたい方に合う環境です。
入社時期は相談のうえ決定します。最短での入社も可能です。
採用予定人数は1〜2名です。
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
