【必須資格・経験】
・設計監理または施工管理の実務経験
・一級建築士 または 一級建築施工管理技士の資格
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マンション等の設計コンサルタント【東京】【伊藤忠G／長期修繕・改修設計職】
【仕事内容】
同社管理のマンション・オフィスビル・学生会館などを対象に、
長期修繕計画の作成、建物劣化診断、リニューアル設計・監理、省エネ提案などを行う設計コンサルタント業務を担当します。
・建築／修繕の設計管理、コンサルティング（長期修繕計画の作成・見直し）
・建物劣化診断（建築・設備）、耐震診断の企画・実施・レポート作成
・リニューアル・改善計画の策定（共用部・外壁・設備更新 等）
・デザイン提案・監修（意匠性・快適性・利便性を高める改修）
・内装監理業務（設計内容の反映確認、品質チェック）
・省エネ改修提案、助成金活用支援 など
■働きがい
【1】設計×コンサルで資産価値向上に直接貢献
長期修繕計画やリニューアル提案を通じて、建物の寿命延伸と資産価値向上にダイレクトに関われます。
単なる図面作成ではなく、「どうすればこの建物が10年後も選ばれるか」を設計の力で形にできるポジションです。
【2】新築だけでは得られない“既存建物の総合力”が身につく
劣化診断・耐震・設備更新・省エネなど、既存建物ならではの課題に幅広く向き合います。
設計監理や施工管理の経験を土台に、改修・修繕の専門性を高めたい方にとって、スキルの幅が大きく広がる環境です。
【3】伊藤忠グループの安定基盤
総合商社グループならではの強固な事業基盤と、グループ力を生かしたネットワーク・ノウハウが強みです。
安定した経営環境と充実した福利厚生のもと、長期的なキャリア形成を図ることができます。
大手グループとしての信頼性から、質の高い案件に継続的に関わることができる点も魅力です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
※詳細は面接にてご確認ください。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：484～757 万円月給制基本給：250000円残業代：全額支給通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回（夏季・冬季／年間賞与：4.6～6ヶ月）昇給：あり 年1回
【待遇・福利厚生】
退職金／結婚祝い金／出産祝い金／伊藤忠グループ福利厚生サービス等／確定拠出企業型年金／財形貯蓄制度／資格取得支援（研修・祝金等）／技術資格報奨金（建築士・各種施工管理技士）／ベネフィット加入
【勤務地】
勤務地住所：東京都中央区日本橋大伝馬町1番4号
沿線名： JR総武本線「新日本橋」駅徒歩4分／東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅徒歩3分／東京メトロ銀座線「三越前」駅徒歩7分／都営新宿線「馬喰横山」駅徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 月平均残業時間：30時間
【休日休暇】
【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,土曜日
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【選考プロセス】
面接2回（web適性検査あり）
書類選考→1次面接→最終面接
【事業内容・会社の特長】
『伊藤忠グループ』のバックボーンを強みに、大規模商業施設や公共施設、オフィスビル、ホテルなど多岐にわたる不動産資産に対して、日常の管理業務から長期・大規模修繕や資産運用などの企画・戦略づくりまでトータルにマネジメントを行なっています。
＜事業領域＞
マンション管理事業、プロパティマネジメント事業、ビルマネジメント事業、レジデンシャル運営事業、コンシューマー向け事業
【募集背景】
管理物件の高度化・多様化に伴い、長期修繕・リニューアルを技術面からリードできる設計コンサルタントを強化するための募集です。
伊藤忠グループの一員として、マンション・オフィスビル・学生会館など多様な建物を管理しており、
長期修繕計画や劣化診断、省エネ改修など、資産価値向上を見据えた技術提案のニーズが増加しています。
設計監理または施工管理の実務と一級建築士／一級施工管理技士の資格を活かし、オーナー・管理組合のパートナーとして企画・設計・監理まで一貫して携われる方を求めています。
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