仕事内容:
児童発達支援管理責任者として、子どもたちの発達を支援する重要な役割を担っていただきます。主に以下の業務を行っていただきます。
【主な仕事内容】
- 子どもたちの個々のニーズに基づいた支援計画の作成と実施
- 保護者や関係機関との連携を図り、情報共有や相談対応を行う
- 支援スタッフへの指導・育成及びチームのマネジメント
- 定期的な評価と改善策の提案
- プログラムの運営管理と効果測定
柔軟なシフト制で働きながら、子どもたちの成長に寄与するやりがいのあるお仕事です。あなたの経験と情熱を活かして、一緒に取り組んでいきましょう。
アピールポイント:
子どもたちの成長を支え、未来を創るやりがいのあるお仕事です。私たちの職場は、温かく協力的な雰囲気があり、チーム全体で子どもたちの発達を見守ります。あなたの専門知識と経験を活かしながら、子どもたちに寄り添った支援ができる環境が整っています。
週5日間のシフト制で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。また、定期的な研修や勉強会を通じて、スキルアップを図ることができ、自身の成長にも繋がります。さらに、<福利厚生内容を記入>などの充実した福利厚生もご用意しています。
私たちは、子どもたち一人ひとりの特性に応じた支援を大切にしており、あなたの個性やアイデアを尊重します。共に成長し、明るい未来を築く仲間として、一緒に働きませんか?
求める人材:
必要な資格・経験
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
- 児童福祉に関連する業務経験がある方
- 子どもとのコミュニケーション能力が高い方
- チームでの協働を大切にできる方
《歓迎するスキル・経験》
- 児童発達支援に関する知識や実務経験
- カウンセリングや心理的支援のスキル
- <必要なスキルや資格を記入>の資格をお持ちの方
柔軟なシフトに対応できる方を歓迎します。
勤務時間・曜日:
【平日】10:00~20:00
【学校休業日】9:00~18:00
※上記それぞれの勤務帯で1日6.5時間
※実働6.5時間の場合は休憩60分
※休憩時間は実働時間によって異なる(法定通り)
休暇・休日:
- シフト制による勤務
- 土日祝の休暇あり(シフトにより異なる)
- 年次有給休暇
- 長期休暇制度
- 産休・育休制度
- 特別休暇制度
勤務地:
屋内禁煙
出張の可能性なし
アクセス:
最寄りの寝屋川市駅駅から徒歩約10分の距離に位置しています。公共交通機関をご利用の場合、京阪線が便利です。お車での通勤も可能で、駐車場があります。通勤ルートについては、詳細をご案内いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
給与:
待遇・福利厚生:
当社では、児童発達支援管理責任者に対して以下の福利厚生をご用意しています。
- 社会保険完備
- 交通費支給(上限あり)
- 休暇制度充実(有給休暇、特別休暇)
- 定期健康診断
- 資格取得支援制度
- 研修制度あり
- スタッフ交流イベント
安心して働ける環境を整えていますので、ぜひご応募ください。
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 230,000円 - 280,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 150時間