【働き方改革】２０２６年１月から年間休日を８７日から１１０日
に増加。土曜日・祝日を増やしました。
【有給休暇の取得促進】有給休暇はアプリで管理。申請や残数確認
も簡単。取得の少ない社員にはアラートでお知らせ。
【建設現場の熱中症対策】夏場はＯＳ１や清涼飲料水、塩飴、空調
服などを支給し対策を行っています。
【福利厚生】「忘年会」「新年会」の開催。温泉旅館等に宿泊。プ
ラベート優先でもＯＫ。参加は任意です。（事情により開催されな
い年もあります）
【健康習慣促進】２４時間フィットネスジム利用可能
【社員旅行】２０２３年大阪方面へ行き、ＵＳＪや吉本新喜劇、自
由行動を２泊３日で楽しみました。参加した社員は親睦を深めリフ
レッシュしました。（開催は都度決定）
各行事では家族参加も可能でお子様の参加もありました。
小さな会社ですが、素敵なかたばかりです。
新しい仲間を募集しています！！
