事業所名
ナカムラケンセツ カブシキガイシャ
中村建設 株式会社
所在地
〒046-0003
北海道余市郡余市町黒川町１２９４番地６
最寄り駅１
ＪＲ余市駅
事業内容
＜総合建設業＞
●主に公共土木施設の建設工事、道路維持管理・除排雪業務
会社の特長
地域インフラをつくり、守る会社。明治２０年創業、昭和３６年設
立。公共工事、道路維持管理、除排雪を中心に順調に推移している
。地域を代表する建設会社のーつとして、町内外にも信用がある。
ホームページ
https://www.nakamurakensetsu.info
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
職種解説
公共工事の土木施工管理技士・道路維持管理
技術者を目指す方
●現場管理者の補助として測量や書類作成、施工管理等に従事しながら、各種
必要資格を取得し、技術者として現場代理人を目指していただきます。
●主に余市町及び後志管内の工事現場での業務です。
●就業時間（１）現場勤務／休憩時間：昼６０分、午前１５分、午後１５分
就業時間（２）本社勤務（内勤）／休憩時間６０分
●ＩＳＯ９００１、１４００１認証取得企業で男女共に活躍できる職場です
〈入社支援金あり〉
・道内から余市町内移住：２０万円 ・道外から余市町内移住：３０万円
変更範囲：変更なし
必須
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可、取得見込みの方含む）
〈以下の経験・知識・技能等あれば尚可〉
ドローン、ＢＩＭ／ＣＩＭ、ＣＡＤ、測量機器
就業場所
事業所所在地と同じ
〒046-0003
北海道余市郡余市町黒川町１２９４番地６
最寄り駅
ＪＲ余市駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
住宅手当 8,000円
携帯電話補助手当 6,000円
住宅手当 8,000円
携帯電話補助手当 6,000円
住宅手当 8,000円
携帯電話補助手当 6,000円
住宅手当 8,000円
携帯電話補助手当 6,000円
住宅手当 8,000円
携帯電話補助手当 6,000円
住宅手当 8,000円
携帯電話補助手当 6,000円
固定残業代に関する特記事項
＊時間外労働の有無に関わらず３５時間分を支給（月所定労働時間１６８．６６・時間）
＊固定残業代に含まれる時間数は、算定根拠となるものであり、実際の時間外労働の見込
みや実績を示すものではありません。
就業時間
就業時間１
7時45分〜17時15分
就業時間２
8時00分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な仕様変更や納期のひっ迫への対処など。年６回を限度に月
９９時間まで、年７２０時間まで（※災害復旧復興事業は適用外）
休日等
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
ＧＷ休日：４／２９、５／３～５
夏季休日：８／１３～１５
年末年始休日：１２／３０～１／３
〒046-0003
北海道余市郡余市町黒川町１２９４番地６
最寄り駅
ＪＲ余市駅
課係名、役職名
総務部 課長
担当者（カタカナ）
サトウ ヤスヒサ
担当者
佐藤 靖久
ＦＡＸ
0135-22-3088
Ｅメール
●奨学金返還支援の取組あり。累計１６０万円を限度に支援します
●通勤距離に応じた通勤手当、遠隔地日当、宿泊日当を支給
●資格手当：施工管理技士１級：月２万５千円、２級：１万円
〈住宅手当〉世帯主：月１万２千円、世帯主以外：月８千円
〈暖房手当〉年１回支給。世帯主：１０万円、世帯主以外：５万円
〈扶養手当〉配偶者及び満２２歳を迎えた翌３月末日迄の子に対し
て１人あたり月８千円を支給
※大学卒の賃金は理系卒の場合として記載しています。文系卒の場
合は月額２６８，０００円です。（基本給２００，０３８円＋住宅
手当＋携帯電話借上＋固定残業代５３，９６２円）
●試用期間：６ヶ月
●応募前の会社（現場）見学を推奨しています。
●賞与について：一般労働者の前年度実績は勤務成績等に応じて決
定しています。（年２回＋決算賞与の実績を基本給換算の平均支給
月数で記載しています。）
●昇給について：土木施工管理技術者の２０２６年５月時点の今年
度実績は、基本給１月あたり６，４００円～９，８００円です。昇
給率（平均）は４．０３％です。年に一度、当社新事業年度（５月
）に、能力や勤務成績、業績等に応じて決定します。
●有給休暇は積極的に取得していただいています（１時間単位可）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
14.5年
従業員の平均年齢（参考値）
52.8歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.7年
従業員の平均年齢（参考値）
47.2歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
ＣＰＤＳの継続学習制度を利用
（※（一社）全国土木施工管理技士連合会）
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補助
及び合格祝金制度あり。取得後は資格に応じた手当支給。
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
14.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.5日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.8時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.2日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
