※高齢者介護施設における入居者・ご利用者に対するサポート。
食事・入浴・排泄介助
着替え補助
行事・レクリエーション
その人らしく生活ができるようにサポートします。
※介護記録の入力（パソコン）
現場では、日々の小さな気づきやアイディアが大切にされ、若手スタッフの声も積極的に取り入れられます。 「こんな工夫をしてみたい」「この方にはこういう関わりが合うかもしれない」——そんな提案が、チーム全体で共有され、実際のケアを行います。
＜1日のスケジュール例＞
（早番の場合）
7：00～夜勤者からの申し送りや利用者の体調の確認、利用者朝食
9：00～日勤勤務者出勤。利用者と共に散歩やお茶の時間を過ごす
その後入浴介助へ
11：00～利用者と共に昼食準備として調理や配膳を行う
12：00～1時間休憩
13：00～昼食の片づけ、利用者と談笑、コール対応
14：00～排泄介助（必要な方）、見守り等
15：00～おやつ等の見守り、介助、申し送り
15：30退勤
高等学校卒業以上の方（学部・学科不問）
※新卒・第二新卒・中途採用、いずれも歓迎します
経験・資格は問いません
介護業界が初めての方も大丈夫。
丁寧な研修と先輩スタッフのサポートで、安心してスタートできます。
PCスキル 介護記録ソフトへの簡単な入力ができればOK 特別なスキルは必要ありません。
[1]09:00〜17:30（実働：7.5時間、休憩：60分）
[2]07:00〜15:30（実働：7.5時間、休憩：60分）
[3]13:30〜22:00（実働：7.5時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり150時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
(1)9:00～17：30
(2)7：00～15： 30
(3)13:30～22:00
(4)21:45～7:15（実働7.5時間、休憩120分）
＊従来(3)12:30～21:00、(4)16:30～9:30 (1)～(4)のシフト制
慣れてきたら夜勤を開始します。
※時間外月平均7時間
シフト制
年次有給休暇（4月入職の場合10月に10日付与）
夏季休暇（6月～9月に4日間）
慶弔休暇
結婚休暇
産前産後休業
育児・介護等休暇
子の看護等休暇
養育両立支援休暇
【就業場所】
墨田区：東京清風園・たちばなホーム・はなみずきホーム
中央区：マイホーム新川
町田市：清風園・第二清風園
＊詳細はホームページ参照
総武線「亀戸駅」「平井駅」より歩15分、東武亀戸線「東あずま駅」徒歩5分 他事業所あり
月給233,700円〜
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり233,700円〜
【給与補足】
✅高卒の場合（都内）
月給：227,500円～276,500円
【給与補足】
基本給 164,800 円
職種別調整手当 11,700 円
地域手当 25,000 円
住宅手当 6,000 円 ～ 10,000 円
居住支援特別手当 20,000 円
夜勤手当：9,000円/回（月5回想定）
✅大卒の場合
月給：249,900円～300,900円
基本給 177,200 円
職種別調整手当 21,700 円 （資格なし）
23,700 円 （介護福祉士）
地域手当 25,000 円
住宅手当 6,000 円 ～ 10,000 円
居住支援特別手当 20,000 円
夜勤手当：9,000円/回（月5回想定）
規程により対象者には下記手当を支給
１、通勤手当（上限なし）
２、役職手当：主任13,000円/係長20,000円
３、扶養手当：配偶者・欠配子13,000円その他一人3,600円
４、時間外手当：法定時間内の場合は割増なし
（賛育会は7.5時間勤務なので8時間までは割増賃金率なし）
法定時間外60時間以下の場合の割増賃金率25％
５、年末年始手当…12月30日～1月3日までの勤務の場合1日6,000円
試用期間あり（3ヵ月同条件）
固定残業代なし
昇給あり
＜賞与昇給・賞与＞
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（計3.5ヵ月＊4月採用者初年度は2ヵ月/2025年度実績）
＊賞与基礎額＝基本給＋職種別手当＋地域手当
【モデル給与】※時間外含めず世帯主夜勤月5回の場合
30歳（主任）月収：368,000円 /年収：547万円
40歳（課長）月収：528,000円 /年収：800万円
社会保険完備
通勤手当（規程による）
マイカー通勤不可（町田事業所の場合は可）
ユニフォーム（ポロシャツ）貸与
敷地内全面禁煙
定年制 あり （一律 65歳）
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
医療費補助制度（賛育会病院を受診した場合。ご家族にも適応）
永年勤続表彰
療養給付金
退職金制度
外部メンタル相談窓口
インフルエンザ予防接種無料
住宅支援制度（2027年度より開始）
└新卒・準新卒・中途（入職時26歳まで）※その他条件あり
【雇用期間の定め】
なし
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
下にある「応募する」ボタンから必要事項をご入力の上、送信ください。
応募の前に「施設見学」をご希望の方は、お電話（03-3622-7624）にてご連絡ください。
ご応募お待ちしております。
【選考フロー】
１．法人説明会→２．一次選考（書類選考・適性検査）
→３．二次選考（施設長との面接）→内定
＊説明会は対面またはオンライン
＊面接は対面、最短３週間
西郡・中西・上島
0336227614
2027年に墨田区新施設・新病院オープン予定のため、多くの仲間を募集開始
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現在、積極的に新卒・正社員募集受付中です!!大卒・既卒・第二新卒の方も歓迎
福祉に興味を持って頂いた方は、是非、施設見学へお越し下さい
不安点、疑問点などがありましたら、
お気軽にメールもしくは電話にてお問合せさい
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賛育会の介護は、「その人にとっての最善とは何か」を、その人に寄り添い、その人らしさを引き出しながら。チーム全員で考え続けるケアの実践です。
研修制度充実 OJT制度もあり先輩職員が丁寧に教えてくれるので、
自分のペースに合わせて一人ひとり丁寧に教えます。
研修制度が充実しているので、未経験・無資格でOK
資格取得支援制度で「頑張り」をサポートします。
あなたのペースで、あなたらしく。目指せ、“なりたい自分”へ。
人間関係良好 介護職は勿論、他部署とも連携しながら働くので
チームワークは抜群
仕事の後やお休みの日には皆で飲みに行ったりしています。
プライベート充実 残業時間は平均7時間以内。
持ち帰りの仕事もなし。しっかり休めます。
やりたいことが実現する 行事を沢山行っているので、
自分の趣味などを活かして活動を行うことができます。
【チームワーク抜群】
幅広い年齢層の職員が働いています。特に20代～50代、女性も男性もそれぞれ活躍しています
同世代の職員とは趣味の話をしたり、先輩職員にはどんなことでも相談できる
風通しの良い職場です。
【就労環境】
・年間休日122日＋夏休4日＋有休5日以上（2024年度）
・1日実働7.5時間
お休みが多く、イベントがあっても皆で分担して行うので、
残業服なめで、持ち帰りの仕事もありません。
ライフワークバランスを重視した働き方ができます。
【社会福祉法人賛育会】
社会福祉法人賛育会自体は1918年から続いている法人になります。
医療・福祉分野で16施設63事業を展開しています。
働く職員も大切にするのが賛育会の特徴です。
【成長】
賛育会には様々なサポートがあります。
各種研修や、キャリアパス制度を利用して他職種へのチャレンジができます。
実務者研修の費用を法人が貸与いたします。
条件を満たした方は、返済が免除されます。
働く職員も大切に・・・ライフワークバランス◎
育児休業女性100％男性60％取得
職員同士自然と声掛けができる、風通しの良い職場です。
長期勤務できる方
