海外製のソフトウェアを
国内のユーザーに販売している当社。
今回、あなたには当社で取り扱っている
製品を国内の企業やエンジニアへ提案する
営業活動をお任せします!
組み込み型データベースから
リバースエンジニアリング対策(難読化)、
比較ツールまで、システム開発の
安全と効率化を叶える尖った製品群を
プロデュース。ITの知識を活かし、
企業の開発環境をアップデートする
やりがいを感じられるポジションです!
⏩特徴・働き方について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅営業経験者歓迎
┗学歴不問
┗ITの基礎知識があればOK
✅実働7時間・残業は月平均10時間と
少なめ! 定時退社もしやすく、
仕事終わりの時間も充実させられます。
✅時差出勤や在宅勤務制度あり
┗ご自身のライフスタイルに合わせた
柔軟な働き方が選べます。
✅年間休日125日以上
&完全週休2日制(土日祝)
┗大型連休(GW・夏季・年末年始)や
バースデー休暇など休みが充実!
✅服装・髪色・ネイル自由
┗TPOを意識していただければ、
在宅や社内作業時はカジュアルな
服装で勤務可能です
⏩職場環境・働きやすさ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
業務時間内に効率よく仕事を終わらせる
風土が根付いており、無理な残業を
前提としないスケジュールで
業務を進めています。
「年間休日125日以上」「土日祝休み」
「残業月10時間程度」とメリハリを
大切にしているため、社員の定着率も高く
プライベートと仕事を両立しながら
長く安心して働ける環境です!
⏩具体的な仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■売り上げ目標を持った営業活動
■顧客データ(Salesforceなど)
への入力と管理
■データベース製品(Actian Zen)、
難読化ツール(PreEmptive)、
比較差分ツール(Araxis Merge)などの
当社製品の簡単な紹介
※詳細説明は専任者が行います!
■企業のIT部門やDX推進部門などの
お客様への定期的な情報提供・ヒアリング
■興味を持っていただいた顧客との
アポイント設定・商談
⏩研修体制
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
最初の2〜3ヵ月は、製品知識や案件
についての共有を受けつつ、
先輩社員とともに実際の業務の流れを
学んでいただきます。
社会人としての基礎マナーをお持ちの方を
前提としているため、一から十まで
手取り足取り教えるスクール型の
研修ではありません。
疑問点があれば自分から質問・確認し、
主体的にスキルを吸収していける方を
歓迎します!
⏩当社について
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
1984年の設立以来、海外の
先端ソフトウェアを厳選して
日本市場へ届けてきたエージーテック。
当社が扱う主要なラインナップである
データベース「Actian Zen」や、
リバースエンジニアリングを防ぐ
難読化ツール「PreEmptive」など、
システムの根幹やセキュリティを
支える高品質な海外製ソフトウェアで
堅実な実績を重ねています。
開発者の「欲しい」を叶える
優良ソフトの提供を通じて、国内の
ものづくり・IT環境の発展に貢献する
当社で、ぜひあなたの力を
発揮してみませんか?
[必須条件]
✅IT関連の基礎知識
✅Excel, Wordの基本的な操作スキル(自身でPCセットアップ[アプリインストール・ネットワーク設定など]ができれば尚歓迎)
✨営業経験者歓迎・学歴不問・ブランクOK
[歓迎人物像]
★海外の優れた技術・ソフトウェアを国内に広めるビジネスに興味がある方
★将来的に英語力を活かしたい方(希望に応じて、海外の開発元とのミーティングに参加するチャンスもあります)
★社内外のパートナーと連携して、自分もビジネスも育てていきたい方
★指示待ちではなく、主体的に物事に取り組める方
★新たな知識・スキルを積極的に吸収できる方
総労働時間:1週あたり35時間
⏰9:30~17:30(実働7時間/休憩60分)
┗出勤時間を8:00~10:30の間で選択できる時差勤務制度あり(30分単位で選択可能)
・在宅勤務OK
・月平均残業時間10時間以内
✨完全週休2日制(土日)
✨年間休日125日以上
・夏期休暇(5日間)
・年末年始(12/28〜1/4)
・GW休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・バースデー休暇
・産休・育児休暇
・フレックス休暇(営業日が21日以上の月に1日付与)
大手町駅から徒歩4分/小川町駅から徒歩6分/神田駅から徒歩8分
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 26万2500円 〜
固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万7500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※賞与あり
┗ICP給制度:半年ごとに設定した(会社売上・個人目標)の達成率に応じて支給額が決定される制度。
※経験・能力・実績を考慮の上、当社規定により優遇
・テレワーク手当
・通勤手当
【福利厚生】
■交通費全額支給
■テレワーク手当(月5,000円)
■結婚祝い金(3万円~5万円/年次による)
■出産祝い金(第1子5万円、第2子以降3万円)
■教育研修(入社時研修など)
■研修手当(会社が認めた講座、研修費は全額支給)
■健康診断手当(年1回の健康診断費用を全額会社負担)
※健診オプション(婦人科検査以外)は自己負担
■退職金制度あり(中小企業退職金共済制度)
(満3年以上勤務した社員に退職金を支給)
■関東ITソフトウェア健康保険組合の施設利用
(関東ITソフトウェア健康組合の福祉施設やサービスの利用やイベントに参加できます。)
■服装・髪色・ネイル自由 (TPOを意識していただければ、在宅や社内作業時はカジュアルな服装で勤務可能です)
■業務総合災害保険
従業員同士助け合う風土ができており、また、きっちり決められた時間内での業務遂行を意識しているので残業も少なめ。年間休日125日など、土日休みに加えて長期休暇もありますので、プライベートを大事にしながら成長することができる環境です!
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
▼応募
▼書類選考
▼一次面接・筆記試験
▼二次面接
▼採用、内定
✨入社日・面接日などはお気軽にご相談ください。