公益社団法人信和会 訪問看護ステーションどんぐり：看護師/正職員
チーム制・病院母体のステーションだから安心！年間休日124日☆特別休暇も取得できます★住宅手当・家族手当などの待遇が充実♪未経験＆ブランクのある方も可【京都市東山区・東福寺駅・訪問看護・看護師・正職員】
職種
看護師
所在地
〒605-0973 京都府京都市東山区泉涌寺門前町26-4 音羽屋ビル1階
給与
月給21万0100円～29万5000円
※月給には、調整手当9300円、評価料5500円を含む
※経験・能力により異なる
【昇給額について】
毎年の昇給は1年につき平均6340円（前年度実績）を基本給に加算します。
年収は毎年9万5100円ずつUP！
勤続5年後に47万5500円、勤続10年後に95万1000円の年収UPが狙えます。
チーム制・病院母体のステーションだから安心！年間休日124日☆特別休暇も取得できます★住宅手当・家族手当などの待遇が充実♪未経験＆ブランクのある方も可【京都市東山区・東福寺駅・訪問看護・看護師・正職員】
訪問看護ステーションにて、正職員/看護師としてお仕事しませんか？子育て中のスタッフも活躍する職場です◆年間休日124日あり★賞与実績3ヶ月分♪17:10終業・実働7.5時間なのでプライベートも充実させやすい☆
職種
看護師
仕事内容・PR
＊～＊～＊ 正職員・看護師採用中『公益社団法人信和会 訪問看護ステーションどんぐり』 ＊～＊～＊
◎年間休日124日
◎安定昇給＆賞与実績3ヶ月分
◎子育て中のスタッフが多く在籍しており、職員同士で協力し合う風土があります。
◎歴史ある安定した法人が母体で安心◎
＊～＊～＊ 仕事内容 ＊～＊～＊
訪問看護ステーションでの業務をおまかせします。
＊～＊～＊ スタッフインタビュー ＊～＊～＊
▼おすすめの点
「話しやすい職場の雰囲気です。」
「自身や家族の病気の際にも、助け合える環境があります。」
「子どもの行事が急に変更となった場合も、相談し可能な限り対応して貰えて助かっています。」
「訪問先で困ったことがあった場合も、気軽に相談にのってもらえる環境があるので安心して働けています。」
▼おすすめスポット
「東福寺、泉涌寺など紅葉時はとてもキレイで訪問中も癒やされます。」
「スイーツやお菓子が多い茶屋やカフェが近くにあります◎」
＊～＊～＊ 訪問看護未経験や子育て中の方もぜひ◎ ＊～＊～＊
▼訪問未経験の方
経験豊富なスタッフが複数名在籍しているため、未経験の方も安心して働く事ができます◎
入社後はまず同行訪問を行い、個人の習熟度に合わせて一人立ちできるまでサポートいたします。
訪問看護に初めて挑戦する方もぜひエントリーください♪
▼子育て中の方
子育て中、子育て経験のあるスタッフも在籍しています。急な休みが必要になったときなど、理解のある職場ですのでご安心ください。
また、17時10分終業なのでご家庭の両立もしやすい環境です◎
保育園や学童へのお迎えにも間に合うように、チームで助け合っています。
▼オンコールについて
入社後6ヶ月を目途に先輩スタッフがフォローしながら徐々に対応していただき、一人立ちできるよう進めていきます。
ご家庭の都合などでオンコール対応回数や、持ち方の相談もOKです。
雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。
雇用形態
正職員
契約期間
雇用期間の定めなし
月給21万0100円～29万5000円
※月給には、調整手当9300円、評価料5500円を含む
※経験・能力により異なる
【昇給額について】
毎年の昇給は1年につき平均6340円（前年度実績）を基本給に加算します。
年収は毎年9万5100円ずつUP！
勤続5年後に47万5500円、勤続10年後に95万1000円の年収UPが狙えます。
＜経験年数による入職時の月給について＞
月給23万9200円（経験5年目）
月給26万8900円（経験10年目）
月給29万5000円（経験15年目）
※いずれも月給には、調整手当9300円、評価料5500円を含む
8:40～17:10（休憩60分）
※時間外業務月10時間程度
昇給年1回（4月、一月あたり5800円～6600円実績）
賞与年2回（計3ヶ月分、※前年度実績）
退職金制度（勤続1年以上）
社会保険完備
オンコール手当（2280円～2930円/回）※臨時訪問対応時は 2700円以上/1件支給
住宅手当（世帯主・単身者1万2000円、配偶者5000円、他2000円）
家族手当（扶養配偶者6000円、他扶養家族5000円）
時間外手当（25％割増）
通勤手当（実費支給、月上限5万円※規定による）
バイク・自転車通勤可
託児所あり
共済制度（映画等チケット補助、保養所、スポーツクラブ法人契約など）
医療費補助（扶養家族も対象、外部医療機関の受診時も利用可）
試用期間3ヶ月（期間内条件変更なし）
年間休日124日
4週8休制＋祝日（日曜・祝日・他）
年末年始休暇（6日）
夏期休暇（3日）
有給休暇（法定通り）
看護師、原動機付自転車免許
敷地内禁煙
◇4週8休制 祝日 夏季休暇3日 年末年始休暇6日で、年間124日の休日が保障されます。
※上記に加え、女性は月1日（年間12日）を生理休暇として保障。
◇夜勤休暇…年3日（3交代職場で夜勤8回/月以上の勤務者）
◇年次有給休暇…初年度10日、2年目14日、以後1日/年ずつ加算（最大20日まで）
※有給休暇は1時間単位で取得可能
※有給休暇消化率91.0％（2022年度実績）
◇結婚休暇7日、忌引休暇、妊婦健診休暇、参観休暇、リフレッシュ休暇など
◇各種社会保険…（常勤及び非常勤20時間以上勤務の方）
◇共済制度設置…医療費補助、海の家、スポーツクラブ法人契約など
◇産前産後休暇…産前8週間、産後8週間
◇育児休業制度…生後1歳までは休業・勤務時間短縮・1週の勤務日短縮のうちから選択可能です。また生後3歳まで休業延長もできます。
◇院内保育制度…（就学前まで利用可能）
◇ワンルームマンションタイプの寮
※3交替勤務の方が対象。
※リハセラピストは1年間に限り入寮可、寮費1万4000円/月
・応募しようか迷っている。
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・本エントリーの前に話を聞いてみたい！
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そんな方には、まずは履歴書不要のプレ面談や施設見学も実施中！
☆応募意思不要
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◇経歴
専門学校を卒業後、あすかい病院へ入職しました。
2人目の産休明けを契機に訪問看護に携わるようになり、訪問看護を続けながら3人目を出産しました。
現在は3人の育児をしながら訪問看護の管理者として勤務しています。
◇事業所について
職場は常勤看護師4名、非常勤看護師3名、事務1名が在籍しています。
スタッフの平均年齢は46歳で私自身もですが、子育て中のスタッフが多いのが特徴です。
◇おすすめポイント
夜勤等の変則勤務はないため、子育て中の方でも無理なく働いてもらえる環境です。
子育て中世代の職員が多く在籍しているので、急な子供の発熱時にも職員全員で協力し合い勤務調整を図っています。
◇最後に一言お願いします。
訪問看護は、看護以外の学びも多い現場です。時には、人生経験豊富なご利用者さまから生活の知恵まで教わることがあります。
看護師として、一人の人として、スキルアップする場としてはとても良い環境だと常々感じています。ぜひ一緒に働いてみませんか？
075-712-9133
担当：信和会看護部長 鴨川（カモガワ）
受付：平日9:30～17:00
★お電話が繋がらなかった場合は、各求人よりエントリーをお願いいたします。
施設名
公益社団法人信和会 訪問看護ステーションどんぐり
所在地
〒605-0973 京都府京都市東山区泉涌寺門前町26-4 音羽屋ビル1階
京阪電車京阪本線・JR奈良線「東福寺駅」から徒歩6分
https://www.shinwakai-min.com/kyoto2hp/index.html
