教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行している当社が新規事業として発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクールであるコペルプラスで児童支援をお任せします。
【具体的には】
主な業務は、療育支援の準備〜実施/保護者の方とのコミュニケーション/活動記録等の書類作成/教材等の備品管理などです。(※送迎業務はありません)
【キャリア】
5年以上ご経験を積んでいただくことで、児童発達支援管理責任者(リーダー的役割)としてキャリアを広げることが可能になります。
【魅力】
月平均残業時間は10h程度で社員の定着率も高く、スキルを身に着けながら腰を据えて長く働ける環境です。
【教育体制】
ご入社後は研修やOJTを通じて、療育の理論やお子さま・保護者の方との接し方等を丁寧に学ぶことができるため、未経験の方でも安心して就業が可能です。
◎これまでは中高校生〜大人向けを中心に支援してまいりましたが、今後はより広い層の人々の教育全体を支援する企業を目指します。
＜PRポイント＞
出版事業のほか、長年積み重ねてきた高校生〜大人向けの教育ノウハウを活かしながら、
幼少期から一貫した支援をしたいという想いから、2022年より全国に280教室を展開する、
発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクール『コペルプラス』のFCとして、新たに児童発達支援事業をスタートいたしました。
千葉県習志野市本大久保4丁目12-3 パルテール習志野1階A号室
月給240000～270000円
給与備考：基本給220,000、諸手当20,000〜50,000を含む
賞与あり（年2回）
120日
正社員
中卒以上
教員や保育士、社会福祉士、児童指導員任用資格をお持ちの方
9：30〜18：30
※１ヶ月あたりの平均所定労働時間：163.3時間
60分
火～土
シフト制
＜就業時間・休日備考＞
休日備考：完全週休二日制 年間休日120日
その他の休日・休暇：日曜日・月曜日、祝日、年末年始休業、夏季休業
自動車通勤不可
自転車通勤不可
月平均10時間
受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙)
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