Webシステム設計エンジニア【大阪】福利厚生充実 流通総額1000億円
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
Webシステム設計エンジニア【大阪】福利厚生充実 流通総額1000億円
【仕事内容】
実装後もサービスの改善を繰り返す、リリースして終わりではない環境のため、大きなやりがいを感じられます!自社サービスであるECプラットフォーム『futureshop』の設計・開発・運用・機能改善を行なっていただきます。
【担当業務】
同社が提供する自社ECプラットフォームの新機能や改善プロジェクトにおいて、要件定義から設計を担当いただきます。
お客さまである店舗様の要望や社内ディレクターの企画を整理し、システム要件に落とし込み、デザインチームや開発チームと協力しながらプロジェクトを推進していただきます。
【具体的には】
・ネットショッピングプラットフォーム(Webサービス/SaaS)の設計、開発、運用業務
・年3,4回のバージョンアップ、メンテナンス業務
・サポートからの問い合わせ対応 (仕様確認・調査)
【本ポジションの魅力】
・SaaSサービスのSEとして、顧客要望を直接反映しサービス改善に関われる
・億を超えるアクセス、数百インスタンスの大規模システムの開発・運用を経験できます
・要件定義〜設計だけでなく、開発や運用改善まで一貫して携わり、幅広いスキルが身につく
・社内で企画からリリースまで完結するため、スピード感を持って良いサービスを追求できる
顧客と開発をつなぐSEの存在が不可欠となっており、体制強化のため新たなメンバーを募集します。
【入社後のフォロー】
メンターがつき、OJTにてサポートいたします。
【キャリアについて】
自社サービスに関わるポジションのため、他にはサーバサイド、フロントエンドなど職種の領域は広いです。
ご自身のキャリア志向・お得意分野に応じてキャリア形成していただくことが可能です。
【仕事のやりがい】
自社サービスのため、お客様のお声をダイレクトに聞くことができ、改善改修に関わることができます。
連携先のサービスも多岐にわたるため、様々な会社のエンジニアとの技術交流も可能です。
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
- 所属部署の年齢・性別構成
- 平均残業10時間以内のため、ワークライフバランスも抜群です。- Slackコミュニケーションが基本ですが、相談があれば通話やMeetですぐに聞ける環境です。開発部全体の朝礼やグループ定例があり、分からないことがあればつど相談できます
【応募資格】
【必須要件】
・開発経験がある方(今、手を動かしていなくても昔、開発をやってた方でもOK。開発経験ゼロは難しい)
・社内用、社外用でもWebシステムを開発していた経験ありの方。
【募集背景】
同社サービスは複数の機能追加・改善プロジェクトが同時進行しており、要件定義〜設計をリードできる人材が不足しています。
顧客と開発をつなぐSEの存在が不可欠となっており、体制強化のため新たなメンバーを募集します。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/3ヵ月 月額2万円減給
【勤務地】
大阪府
大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 24階
最寄駅:Osaka Metro 御堂筋線「梅田駅」徒歩7分 JR大阪環状線「大阪駅」徒歩5分
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
- 転勤あり 当面なし
- リモートワークあり(出社あり、週1〜1日リモートOK)
2週に1度の出社以外は、在宅・出社が自身で選択できますので、プライベートも充実できます。
【勤務時間】09:30〜18:30(実働8時間・休憩1時間)
時間外労働の有無:あり/月平均10時間
【給与】
500万円〜800万円
年俸制 年俸の1/12を毎月支給 月額416700円〜 基本給317485円〜試用期間中は月額が2万円引かれる形になります。
月額=月額基本給+固定残業代(月40時間分として99215円以上/超過分別途追加支給)
在宅手当 月の半数以上を在宅勤務対応した場合
出張手当
支給あり(会社規定に準ずる)上限50000円
スキル経験によって決定いたします。
【休日休暇】
完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 特別休暇、 育児休暇、 介護休暇
有給休暇(初年度10日、最大20日※1時間有給も利用できます)
【福利厚生・待遇】
AI活用(全社員Gemini Advanced利用可能)、ワーキングカジュアル制度:私服勤務可、フリードリンクあり、社内表彰制度あり、社員紹介制度
定期健康診断、カウンセラーによるメンタルヘルスケア、ハッピーアワー、忘年会、歓迎会、育児休業制度、育児短時間勤務制度、育児時間差出勤制度、配偶者の出産に伴う特別休暇、介護休業制度、インフルエンザ予防接種補助
